Notice: Undefined index: businesstype in /home/xb211244/d-share-career.jp/public_html/wp-content/themes/recruit/page-search.php on line 29 Notice: Undefined index: jobtype in /home/xb211244/d-share-career.jp/public_html/wp-content/themes/recruit/page-search.php on line 31 Notice: Undefined index: localtype in /home/xb211244/d-share-career.jp/public_html/wp-content/themes/recruit/page-search.php on line 33
求人検索結果一覧

求人検索結果905件(401件 ~ 500件)

表示数 : 30 | 50 | 100

正社員 土日祝休み

【Web・オープン系システムエンジニア(熊本)】柔軟なキャリアアップ制度有/U・Iターン希望者歓迎

株式会社テクノクリエイティブ

IT分野、電機・機械系と⾮常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中⼼とした企業」が特徴です。
同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、
いい仕事⼒を発揮、その結果クライントとの信頼関係が⽣まれ、より⼤きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、
エンジニアの環境整備には⼒をいれています技術⾯だけではなく、提案⼒、マネジメント⼒など、”現場で通⽤する為”の教育体制を整えています。
資格優先という⾵潮に踊らされず、真のエンジニア⼒を習得させたい、との考えです。

勤務地

<勤務先>
本社/熊本県熊本市中央区神水2-9-1TECHNO-CREATIVEビル

給与 330万円~600万円

【職務概要】
■オープン系のシステム開発業務をお任せします。

・自治体向けシステム開発
・銀行系基幹システム開発
・介護認定支援システム開発
・スマホアプリ開発

【使用言語】Java、C#、.NET、PHP

【ご入社後の流れ】
まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。
その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。また
年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります)

■当社の魅力:
(1)スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。
          時間やタイミングは必要ですが、
         「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。

(2)ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。
          残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。
          また、U/Iターン等の希望も叶えられます。

(3)企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。
        現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。

(4)人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。
          仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

正社員 土日祝休み

【Web・オープン系システムエンジニア(東京)】柔軟なキャリアアップ制度有/U・Iターン希望者歓迎

株式会社テクノクリエイティブ

IT分野、電機・機械系と⾮常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中⼼とした企業」が特徴です。
同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、
いい仕事⼒を発揮、その結果クライントとの信頼関係が⽣まれ、より⼤きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、
エンジニアの環境整備には⼒をいれています技術⾯だけではなく、提案⼒、マネジメント⼒など、”現場で通⽤する為”の教育体制を整えています。
資格優先という⾵潮に踊らされず、真のエンジニア⼒を習得させたい、との考えです。

勤務地

<勤務先>
東京支社/東京都新宿区西新宿6-15-1セントラルパークタワー ラ・トゥール新宿1527
顧客先(東京都内)/東京都内の顧客先

給与 370万円~700万円

【職務概要】
■大~小規模のWeb・オープン系システムの開発において、大手クライントの案件をメインに(案件選択制)、
 要件定義など上流工程を中心として業務をご担当いただきます。

以下、プロジェクト例です。
・AI:自動応答システム開発…JavaScript 自動運転、安全認識開発…C,MATLAB,Python
・Iot:5G基地局開発…C 車両ジャイロセンサー開発…C,MATLAB
・クラウド:証券会社向け業務システム…PHP
・アプリ:交通広告管理システム…C# PLMパッケージ開発…Java,VC++ 健康保険組合システム…VB.NET
・自社製品:手帳アプリ(Android,iOS)…Java,Swift 求人分析システム…C# 保育園システム…PHP

【ご入社後の流れ】
まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。
その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。また
年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります)


■当社の魅力:
(1)スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。
          時間やタイミングは必要ですが、
         「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。

(2)ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。
          残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。
          また、U/Iターン等の希望も叶えられます。

(3)企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。
        現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。

(4)人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。
          仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

正社員 土日祝休み

【機械設計/機構設計(熊本)】柔軟なキャリアアップ制度有/U・Iターン希望者歓迎

株式会社テクノクリエイティブ

IT分野、電機・機械系と⾮常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中⼼とした企業」が特徴です。
同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、
いい仕事⼒を発揮、その結果クライントとの信頼関係が⽣まれ、より⼤きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、
エンジニアの環境整備には⼒をいれています技術⾯だけではなく、提案⼒、マネジメント⼒など、”現場で通⽤する為”の教育体制を整えています。
資格優先という⾵潮に踊らされず、真のエンジニア⼒を習得させたい、との考えです。

勤務地

<勤務先>
本社/熊本県熊本市中央区神水2-9-1TECHNO-CREATIVEビル
顧客先(熊本県内)/熊本県内の顧客先

給与 330万円~600万円

【職務概要】
■各種プロジェクト内で設計・製造・評価業務の業務に従事していただきます。

・製造設備の機械設計
・半導体製造装置の基本設計、詳細設計
・自動搬送装置や産業用ロボットの構想設計
※現在、受注設計の拡大を目指しており、顧客先ではなく請負業務の増加を図っております。

【ご入社後の流れ】
まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。
その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。また
年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります)

【設計環境】・3D CAD ・AutoCAD ・SOLIDWORKS ・CATIA ・Creo ・NX ・orCAD ・CR-5000


■当社の魅力:
(1)スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。
          時間やタイミングは必要ですが、
         「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。

(2)ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。
          残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。
          また、U/Iターン等の希望も叶えられます。

(3)企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。
        現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。

(4)人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。
          仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

正社員 土日祝休み

【電気回路設計(熊本)】柔軟なキャリアアップ制度有/U・Iターン希望者歓迎

株式会社テクノクリエイティブ

IT分野、電機・機械系と⾮常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中⼼とした企業」が特徴です。
同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、
いい仕事⼒を発揮、その結果クライントとの信頼関係が⽣まれ、より⼤きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、
エンジニアの環境整備には⼒をいれています技術⾯だけではなく、提案⼒、マネジメント⼒など、”現場で通⽤する為”の教育体制を整えています。
資格優先という⾵潮に踊らされず、真のエンジニア⼒を習得させたい、との考えです。

勤務地

<勤務先>
本社/熊本県熊本市中央区神水2-9-1TECHNO-CREATIVEビル
顧客先(熊本県内)/熊本県内の顧客先

給与 330万円~600万円

【職務概要】
■各種プロジェクト内で設計・製造・評価業務の業務に従事していただきます。

・電気設計業務を担当(自動車、半導体等)
・各種装置のシーケンス制御(PLC)・制御設計、ラダー図作成等

【業務例】
・製品仕様の確認/打ち合わせ ・動作確認/修正 ・要件/仕様定義
・部材選定/手配 ・量産試作/試験/評価
※ご経験やスキルをみてご担当いただくプロジェクト・工程をお任せします。
※基本的にはチームで業務を行い、請負:客先=8:2です。
※現在、受注設計の拡大を目指しており、顧客先ではなく請負業務の増加を図っております。

【ご入社後の流れ】
まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。また
年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります)


■当社の魅力:
(1)スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。
          時間やタイミングは必要ですが、
         「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。

(2)ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。
          残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。
          また、U/Iターン等の希望も叶えられます。

(3)企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。
        現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。

(4)人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。
          仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

正社員 土日祝休み

【インフラエンジニア(大分)】柔軟なキャリアアップ制度有/U・Iターン希望者歓迎

株式会社テクノクリエイティブ

IT分野、電機・機械系と⾮常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中⼼とした企業」が特徴です。
同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、
いい仕事⼒を発揮、その結果クライントとの信頼関係が⽣まれ、より⼤きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、
エンジニアの環境整備には⼒をいれています技術⾯だけではなく、提案⼒、マネジメント⼒など、”現場で通⽤する為”の教育体制を整えています。
資格優先という⾵潮に踊らされず、真のエンジニア⼒を習得させたい、との考えです。

勤務地

<勤務先>
大分営業所 ・開発センター/大分市金池町1-5-1 コレジオ大分4階

給与 330万円~700万円

【職務概要】
■大手通信キャリアやメーカー社内のインフラ環境など、ネットワークやサーバーの設計、構築、運用・保守業務をご担当いただきます。

・ネットワーク/サーバー設計・構築・運用・監視
・データベースシステム構築
・ハードウェア機器の保守・メンテナンス
・サーバー導入及びキッティング作業

以下、プロジェクト例です。
・大手通信販売会社のサーバー仮想環境の設計・構築
・自治体・官公庁・金融系サーバーリプレイス作業
・大手メーカーのお拠点ネットワーク設計・構築

【ご入社後の流れ】
まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。
その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。
また年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります)


■当社の魅力:
(1)スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。
          時間やタイミングは必要ですが、
         「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。

(2)ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。
          残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。
          また、U/Iターン等の希望も叶えられます。

(3)企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。
        現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。

(4)人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。
          仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

正社員 土日祝休み

【インフラエンジニア(福岡)】柔軟なキャリアアップ制度有/U・Iターン希望者歓迎

株式会社テクノクリエイティブ

IT分野、電機・機械系と⾮常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中⼼とした企業」が特徴です。
同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、
いい仕事⼒を発揮、その結果クライントとの信頼関係が⽣まれ、より⼤きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、
エンジニアの環境整備には⼒をいれています技術⾯だけではなく、提案⼒、マネジメント⼒など、”現場で通⽤する為”の教育体制を整えています。
資格優先という⾵潮に踊らされず、真のエンジニア⼒を習得させたい、との考えです。

勤務地

<勤務先>
福岡営業所・開発センター/福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11KDX博多南ビル7F
北九州営業所・開発センター/福岡県北九州市小倉北区浅野2-14-1KMMビル6F

給与 330万円~700万円

【職務概要】
■大手通信キャリアやメーカー社内のインフラ環境など、ネットワークやサーバーの設計、構築、運用・保守業務をご担当いただきます。

・ネットワーク/サーバー設計・構築・運用・監視
・データベースシステム構築
・ハードウェア機器の保守・メンテナンス
・サーバー導入及びキッティング作業

以下、プロジェクト例です。
・大手通信販売会社のサーバー仮想環境の設計・構築
・自治体・官公庁・金融系サーバーリプレイス作業
・大手メーカーのお拠点ネットワーク設計・構築

【ご入社後の流れ】
まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。
その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。
また年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります)


■当社の魅力:
(1)スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。
          時間やタイミングは必要ですが、
         「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。

(2)ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。
          残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。
          また、U/Iターン等の希望も叶えられます。

(3)企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。
        現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。

(4)人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。
          仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【SE(WEB・オープン系)】AWSの勉強会を開催すると社員の90%が参加する会社 Java .Net系の案件多数 ★入社祝金有り

テックマート株式会社

■エンジニアの多言語対応
エンジニアの多言語対応を進めてます。.Netが得意なエンジニアは、Java案件を。
クラサバが得意なエンジニアはWeb案件を。
多言語対応を進めて、より間口の広いエンジニアを目指します。
※同じプロジェクトに参画し続けることは、本人のキャリア形成のためにも推奨していません。
※単価が高くても古い技術の契約はしません。
※SESだからこそ、たくさんの技術に触れることができます。
 (社内SEや自社製品開発は、技術の間口がどうしても狭くなります) 

■技術以外の学びも積極的に。
4半期に一度午後から全体会議をひらき、技術勉強会や、社会人教育、教養の勉強会を行います。
一昨年は、「派遣契約と準委任契約の違い」や「働き方改革(36協定の読み方、有給取得義務化…)」の
制度ついて重点的に教育を行いました。
今期はDX時代におけるエンジニアに必要なマインドや、ポジティブシンキングなど専門の講師に
お願いしてマインドの強化を進めました。
今後も技術だけでなく社会人としていろいろな教養を得られるような企業にしたいです。

勤務地

【大阪本社】吹田市豊津町11-34 第10マイダビル501D ★江坂駅から徒歩5分

 または、大阪府・京都府・兵庫県の各プロジェクト先
 ※リモートワークプロジェクト推奨

給与 400万円~600万円

【職務概要】
大手ベンダー、メーカーのパートナーとしてITプロジェクトに参画します。
当社では、従業員の希望・適正・将来を見据えて参画するプロジェクト・フェーズを選択します。
超上流フェーズに参加するエンジニアもいますし、スーパーPG枠で働いているエンジニアもいます。
開発環境としては、Java,.Net、PHPなどのプロジェクトを中心にしています。
これは、これらの開発環境が将来的にも仕事の絶対量として多いと考えているためです。
エンジニアとしても、絶対量の多い仕事をしっかりととらえ続けることが、
長く現役のエンジニアを続けるために重要なことだと考えています。
※今年度からリモートワーク案件を中心に受注するようにしています。
 在宅ワークも良いですが、それぞれのクライアントとの仕事を(客先でなく)当社社内で
 リモートワークしていたりします。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【解析エンジニア】◆待機時保証が圧倒的/事業拡大フェーズ◆

株式会社トップエンジニアリング

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストな社風☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆

◇事業拡大中!成長中の企業です。グループ全体で受け皿がしっかりしている為、不況に強いことも特徴です。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いています。
 今後はソフトウェア業界への事業展開を強化し、会社としても拡大予定です。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。
◇地域を限定する限定正社員制度がございます。

◆待機待遇
待機の際は、月給から1万円のみを差し引かせていただきます。
派遣先が決定するまでは、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
ご入社後の案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円)で職場近くに住んで頂くことが可能です。
(案件、地域を限定する限定正社員の場合など、別途社内規定がございます。)

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。派遣後、技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

勤務地

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し、相談の上、決定いたします。

給与 350万円~750万円

【職務概要】
私たちは、『エンジニアファースト』を実行し、社員であるエンジニアのスキル向上や、価値向上のために投資を行い、レベルの高い技術者を世の中に輩出する、人財輩出企業を目指しています。

少数精鋭ながら、最先端の技術が必要な案件獲得のための投資を積極的に行い、研修や人材育成アライアンスを締結することにより、最先端のスキルを身につけられるエンジニアを育成しているのも、強みの一つだと考えております。

【仕事内容】
解析業務
・解析(構造、強度等)
・評価等

【案件】
・某大手電機メーカーのプラント設備における、
 ケーブルトレイ の解析業務
・自動車メーカーのH社N社T社関連の解析ポジション等
・光学装置メーカーの解析業務

正社員, 契約社員 土日祝休み

【生産技術】◆待機時保証が圧倒的/事業拡大フェーズ◆

株式会社トップエンジニアリング

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストな社風☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆

◇事業拡大中!成長中の企業です。グループ全体で受け皿がしっかりしている為、不況に強いことも特徴です。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いています。
 今後はソフトウェア業界への事業展開を強化し、会社としても拡大予定です。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。
◇地域を限定する限定正社員制度がございます。

◆待機待遇
待機の際は、月給から1万円のみを差し引かせていただきます。
派遣先が決定するまでは、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
ご入社後の案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円)で職場近くに住んで頂くことが可能です。
(案件、地域を限定する限定正社員の場合など、別途社内規定がございます。)

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。派遣後、技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

勤務地

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し、相談の上、決定いたします。

給与 350万円~750万円

【職務概要】
生産技術エンジニアとして自動車/宇宙航空/産業用ロボット等で多くのプロジェクトから案件をご担当頂きます。
5年程度の長期案件が多く社員指導・技術研修等マネジメント経験も積む事が可能です。

【現在積極募集中の案件例】
1. グローバルトップ企業の国外不出の工場にて生産技術案件
長年かけて、技術の粋を集めた半導体デバイス、そしてそれを作り上げる製造技術・生産技術最先端の工場でご活躍頂けます。
業界不問で生産技術の方でも対応可能です

2.東証1部上場企業/自動車業界におけるティア1の案件
高い信頼性と品質が求められる自動車の電装部品のメーカーです。
生産技術、工程設計、ライン立ち上げなど、刻一刻と電装化が進む自動車の最先端に関わることができます。

3.自動車部品製造ラインの設備保全
  PLCを用いたカスタマイズ含む

【その他案件例】
◇自動車関連:次世代自動車生産ライン工程設計
◆宇宙・航空関連:航空機エンジンの製造設備設計
◇産業用ロボット・工作機械関連:半導体生産ライン工程設計
◆自動車、宇宙・航空関連、産業用ロボット分野などでの、システムの自動化・省力化・導入、生産性向上のための生産設備設計・設備改造
◇製造のための冶具・工具の開発・改良
◆研究開発、設計、および工場の製造部門のパイプ役としての製品設計検討・業務改善・試作・解析

※取引先例:トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える開発プロジェクトを受注。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【【初任地:九州】IT/ソフトウェア開発エンジニア】◆待機時保証が圧倒的/事業拡大フェーズ◆

株式会社トップエンジニアリング

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストな社風☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆

◇事業拡大中!成長中の企業です。グループ全体で受け皿がしっかりしている為、不況に強いことも特徴です。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いています。
 今後はソフトウェア業界への事業展開を強化し、会社としても拡大予定です。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。
◇地域を限定する限定正社員制度がございます。

◆待機待遇
待機の際は、月給から1万円のみを差し引かせていただきます。
派遣先が決定するまでは、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
ご入社後の案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円)で職場近くに住んで頂くことが可能です。
(案件、地域を限定する限定正社員の場合など、別途社内規定がございます。)

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。派遣後、技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

勤務地

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し、相談の上、決定いたします。

給与 350万円~750万円

【職務概要】
「IT・ソフトウェア開発の事業拡大」による増員となります。
会社全体で3年~5年後を見据えている事業拡大となるので、
お任せするお仕事によってはリーダーやマネジメントなどの管理職経験を積んで頂くことも可能です。

【プロジェクト例】
●RPA移行支援/マイグレーション支援
・ロボットの移行、実装・改修等

●Sales Forceシステム構築/開発
・Salesforceを用いたシステム構築を設計から導入まで
・PL業務:要件定義~導入まで

●アプリケーション開発(Azure基盤)
・共通機能アプリケーションの開発 

●損害保険システム開発
・DX化

●東証1部上場企業の自動車部品メーカーにおける、次世代車種搭載予定の自動車電装部品のヒューマンインターフェイスの開発
・C言語でのプログラム経験
・車載電装品の動作確認経験
・仕様書に基づいた動作検証経験
・電子回路の知見
(シートECU /ドアミラー/イモビライザーセンサー/ヒーターコントロール/シフトレバーセキュリティ/カーシェアやスマホ連携)

●東証1部上場企業/自動車業界におけるティア1の案件
・最先端スマートミラーの開発
・モニター制御Software設計(Softwareアーキテクチャから作成)
・車両内通信CANのエミュレーションツール作成/組込み用 Softwareモジュール設計、画像センシング/画像収集とアノテーション、学習。
・AIプラットフォーム設計/アーキテクチャ開発とテストプラン作成~実行

●マイコンシステム設計技術
・設計(組込ソフト、制御プログラム、ファームウェア 等)
・解析
・評価 等

●SE・プログラマー
・業務系ソフトウェア開発
・各種アプリケーション開発

【その他案件例】
◇自動車関連:自動運転アシストシステムの開発
◇宇宙・航空関連:航空機/ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発
◇半導体関連:有機ELなどの設計・開発

※取引先例:トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える開発プロジェクトを受注。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【機械設計エンジニア】◆待機時保証が圧倒的/事業拡大フェーズ◆

株式会社トップエンジニアリング

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストな社風☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆

◇事業拡大中!成長中の企業です。グループ全体で受け皿がしっかりしている為、不況に強いことも特徴です。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いています。
 今後はソフトウェア業界への事業展開を強化し、会社としても拡大予定です。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。
◇地域を限定する限定正社員制度がございます。

◆待機待遇
待機の際は、月給から1万円のみを差し引かせていただきます。
派遣先が決定するまでは、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
ご入社後の案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円)で職場近くに住んで頂くことが可能です。
(案件、地域を限定する限定正社員の場合など、別途社内規定がございます。)

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。派遣後、技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

勤務地

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し、相談の上、決定いたします。

給与 350万円~750万円

【職務概要】
弊社は機械設計の技術者派遣からスタートしています。
会社の成り立ちから、最先端の機械設計の案件も多く寄せられ、将来性とやりがいを感じられる仕事に携わることができます。
5年程度の長期案件が多く社員指導・技術研修等マネジメント経験も積む事が可能です。

【仕事内容】
機械設計
・設計(3D-CAD等を用いた製品・設備の機構・筐体設計、冶具設計等)
・解析(構造、強度 等)
・評価 等

【その他案件例】
◇自動車関連:自動運転アシストシステムの開発
◇宇宙・航空関連:航空機/ジェットエンジン用の制御回路システム
 設計・開発
◇半導体関連:有機ELなどの設計・開発
→母体である、平山HDの強みを活かした様々な案件により、縦にも横にもスキルを拡張できるプロジェクトに携わることができます。

※取引先例:トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える開発プロジェクトを受注。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【電気・電子設計エンジニア】◆待機時保証が圧倒的/事業拡大フェーズ◆

株式会社トップエンジニアリング

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストな社風☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆

◇事業拡大中!成長中の企業です。グループ全体で受け皿がしっかりしている為、不況に強いことも特徴です。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いています。
 今後はソフトウェア業界への事業展開を強化し、会社としても拡大予定です。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。
◇地域を限定する限定正社員制度がございます。

◆待機待遇
待機の際は、月給から1万円のみを差し引かせていただきます。
派遣先が決定するまでは、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
ご入社後の案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円)で職場近くに住んで頂くことが可能です。
(案件、地域を限定する限定正社員の場合など、別途社内規定がございます。)

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。派遣後、技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

勤務地

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し、相談の上、決定いたします。

給与 350万円~750万円

【職務概要】
大手企業様の半導体関連製品や自動運転アシストシステムの開発など最先端の技術を身に着けることができる案件が多数ございます。
5年程度の長期案件が多く社員指導・技術研修等マネジメント経験も積む事が可能です。

【仕事内容】
電気電子・プラント・ソフトウェア等各分野で自動車関連、宇宙・航空関連、産業用ロボットなど多くのプロジェクトから案件をお願いします。
◆電気・電子設計技術
・設計(アナログ回路、デジタル回路、マイコン回路、無線回路、
    電源回路、LSI、レイアウト、生産設備等)
・解析
・評価 等

【その他案件例】
◇自動車関連:自動運転アシストシステムの開発
◇宇宙・航空関連:航空機/ジェットエンジン用の制御回路システム設計・
 開発
◇半導体関連:有機ELなどの設計・開発
→母体である、平山HDの強みを活かした様々な案件により、縦にも横にも
 スキルを拡張できるプロジェクトに携わることができます。

※取引先例:トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える開発プロジェクトを受注。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【インフラエンジニア】◆待機時保証が圧倒的/事業拡大フェーズ◆

株式会社トップエンジニアリング

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストな社風☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆

◇事業拡大中!成長中の企業です。グループ全体で受け皿がしっかりしている為、不況に強いことも特徴です。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いています。
 今後はソフトウェア業界への事業展開を強化し、会社としても拡大予定です。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。
◇地域を限定する限定正社員制度がございます。

◆待機待遇
待機の際は、月給から1万円のみを差し引かせていただきます。
派遣先が決定するまでは、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
ご入社後の案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円)で職場近くに住んで頂くことが可能です。
(案件、地域を限定する限定正社員の場合など、別途社内規定がございます。)

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。派遣後、技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

勤務地

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し、相談の上、決定いたします。

給与 350万円~750万円

【職務概要】
「インフラ領域の事業拡大」による増員となります。
会社全体で3年~5年後を見据えている事業拡大となるので、お任せするお仕事によってはリーダーやマネジメントなどの管理職経験を積んで頂くことも可能です。
設計・構築~運用・保守等の業務をご経験に合わせてお任せします。

【案件例】
金融向け基盤の設計構築及び保守業務。

☆Point☆
・基本/詳細設計から携われる。
・AWS/仮想化基盤など最新技術に携われる。
・多種多様な製品を取り扱い基盤系の高いスキルが身に付く。
・ベンダーコントロールなどのスキルが身につく。

【現在募集中の案件:例】
1.金融機関向けIT共通基盤更改
2.某不動産会社(グループ会社含む)の検索システム導入案件
3.ESXi5.5を利用した仮想基盤運用
4.NetAPP(7-Mode)を利用した仮想ストレージ運用
5.VMWareおよび仮想ストレージ基盤運用業務
6.金融系顧客の社内OA環境及びホームページシステムの運用
(新規環境構築もあり)
7.暗号通信システムの運用設計
8.某通信会社の様々なシステムにおける、サーバ構築・導入作業
9.パッケージ製品(ミドルウェア)の設計、構築、テストの実施

※取引先例:トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える開発プロジェクトを受注。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【テストエンジニア(IT分野)】◆待機時保証が圧倒的/事業拡大フェーズ◆

株式会社トップエンジニアリング

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストな社風☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆

◇事業拡大中!成長中の企業です。グループ全体で受け皿がしっかりしている為、不況に強いことも特徴です。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いています。
 今後はソフトウェア業界への事業展開を強化し、会社としても拡大予定です。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。
◇地域を限定する限定正社員制度がございます。

◆待機待遇
待機の際は、月給から1万円のみを差し引かせていただきます。
派遣先が決定するまでは、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
ご入社後の案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円)で職場近くに住んで頂くことが可能です。
(案件、地域を限定する限定正社員の場合など、別途社内規定がございます。)

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。派遣後、技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

勤務地

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し、相談の上、決定いたします。

給与 350万円~550万円

【職務概要】
事業拡大による増員となります。
会社全体で3年~5年後を見据えている事業拡大となるので、
お任せするお仕事によってはリーダーやマネジメントなどの管理職経験を積んで頂くことも可能です。

昨今、システムの多様化におけるテストエンジニアの需要が高まっている中で、テストエンジニアとしてスペシャリストを目指している方に向けた求人です。

【プロジェクト例】
業務系システムのテスト設計、医療機器システム、大手クレジットカードシステム、自動車系コールセンターシステム等のテスト設計~テスト実装まで

※取引先例:トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える開発プロジェクトを受注。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【運用保守(インフラエンジニア)】◆待機時保証が圧倒的/事業拡大フェーズ◆

株式会社トップエンジニアリング

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストな社風☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆

◇事業拡大中!成長中の企業です。グループ全体で受け皿がしっかりしている為、不況に強いことも特徴です。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いています。
 今後はソフトウェア業界への事業展開を強化し、会社としても拡大予定です。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。
◇地域を限定する限定正社員制度がございます。

◆待機待遇
待機の際は、月給から1万円のみを差し引かせていただきます。
派遣先が決定するまでは、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
ご入社後の案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円)で職場近くに住んで頂くことが可能です。
(案件、地域を限定する限定正社員の場合など、別途社内規定がございます。)

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。派遣後、技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

勤務地

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し、相談の上、決定いたします。

給与 350万円~550万円

【職務概要】
インフラ事業拡大による増員となります。
会社全体で3年~5年後を見据えている事業拡大となるので、
お任せするお仕事によってはリーダーやマネジメントなどの管理職経験を積んで頂くことも可能です。

【プロジェクト例】
某証券会社インフラ運用業務、基幹システム運用保守、金融系サーバーシステム運用保守 等

※取引先例:トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える開発プロジェクトを受注。

正社員 土日祝休み

【インフラエンジニア(経験者)】エンジニアの希望に合わせたキャリアパスが実現可能/個々のスキルにあった研修あり

株式会社アイエスエフネット

同社は「ITインフラエンジニアの理想郷へ」というスローガンを掲げていることからも分かるように、
ネットワークやサーバーなどのITインフラ技術に強い会社です。

今、世の中はあらゆるシステムがクラウドへと移行し、私たちの生活に大きな利便性をもたらしていますが、その安定的な運用にはITインフラ技術が欠かせません。また、昨今のテレワーク普及も、Web会議システムを安定的に動作させるITインフラがあるからこそです。

同社は、そんなITインフラサービスに特化し、実績を積み重ねてきた会社です。
クラウドや仮想化、セキュリティ、IoT、テレワーク環境導入など、多彩なITニーズに応える技術とグローバルなサポート体制を武器に、お客さまのITに関する課題を解決し、社会に貢献しています。

人材育成に力を入れているのも同社の特徴の一つです。
これまで3,000名以上のITインフラエンジニアを育成してきた実績があり、豊富な研修カリキュラムに基づくキャリアサポート体制を通じて、自分の指向に応じたキャリアプランを描くことができます。資格取得サポートにも力を入れており、CCNAやCCNP、LPIC、ネットワークスペシャリストをはじめ、ほとんどのエンジニアがITインフラに関連した資格を取得しています。

勤務地

東京本社, 札幌支店, 仙台支店, つくば営業所, 宇都宮サービスステーション, 沼津支店, 静岡支店, 浜松営業所, 名古屋支店, 大阪支店, 広島支店, 福岡支店 
上記近隣のお客様先

給与 306万円

【職務概要】
ネットワークやサーバの設計・構築・運用・保守やDBチューニング等を担当頂きます。

■職務概要:
ご経験や入社時期によりプロジェクトを決定します。大手企業での就業が多く、運用系の案件は数年単位の長期に及びます。データセンターの移転に関するプロジェクトや、ハード機器メーカーからの依頼によるテクニカルサポートもあります。ご経験に応じキャリアアップ可能な環境です。

■プロジェクト例:
・サーバ/セキュリティ導入…LinuxによるDNSサーバ統一、SGSによる統合型ゲートウェイセキュリティ実現
・大手自動車メーカー向け運用監視(70名体制)

■働く魅力:
充実のバックアップ体制で、成長を応援。全社員貸与のiPhoneで4600本ものコンテンツから自由に学べる動画学習や、 さまざまな資格の取得支援など、エンジニアとしてキャリアアップするためのサポートが充実しております。勤務形態は、同社の正規雇用のエンジニアとして、お客様先に常駐し、プロジェクトに参加していただきます。さまざまなプロジェクトを経験できるので、エンジニアとしてのキャリアパスを描いていきやすい環境です。

■特徴:
・インフラストラクチャー企業として 、着実に事業・拠点拡大を進めています。グループ6社で23拠点(国内17・海外6)を展開しています。 今後も国内外での拠点展開を加速させ、10年後に国内141拠点展開、海外32ヵ国への進出を実現することを目標としています。
・グループで100以上のプロジェクトが稼働しています。クライアントは、国内外大手メーカー、金融機関、情報通信、商社、官公庁など上場企業を中心に常時600社を超えています。

◎日本マーケティング・リサーチ機構の調査で3部門No.1獲得
「挑戦できる環境が整っている企業」No.1
「人間関係が良好だと思う企業」No.1
「人間性を重視して採用する企業」No.1
◎第6回「ワーク・ライフ・バランス大賞」大賞受賞
◎「プラチナくるみん」認定
※この他にも、さまざまな受賞実績あり!

正社員, 契約社員 土日祝休み

【コンタクトセンター(インフラエンジニア)】◆待機時保証が圧倒的/事業拡大フェーズ◆

株式会社トップエンジニアリング

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストな社風☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆

◇事業拡大中!成長中の企業です。グループ全体で受け皿がしっかりしている為、不況に強いことも特徴です。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いています。
 今後はソフトウェア業界への事業展開を強化し、会社としても拡大予定です。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。
◇地域を限定する限定正社員制度がございます。

◆待機待遇
待機の際は、月給から1万円のみを差し引かせていただきます。
派遣先が決定するまでは、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
ご入社後の案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円)で職場近くに住んで頂くことが可能です。
(案件、地域を限定する限定正社員の場合など、別途社内規定がございます。)

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。派遣後、技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

勤務地

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し、相談の上、決定いたします。

給与 350万円~500万円

【職務概要】
インフラ事業拡大による増員となります。
会社全体で3年~5年後を見据えている事業拡大となるので、
お任せするお仕事によってはリーダーやマネジメントなどの管理職経験を積んで頂くことも可能です。

昨今多くのシステムやサービスが存在し、コンタクトセンターの需要が高まっております。
顧客とのリレーション強化だけでなく、設計支援や小規模な構築支援作業が生じる案件もございます。エンジニアとしての知識を生かして、顧客と向き合いながら技術についての知識習得をされたい方、新システムにおけるコンタクトセンターの立ち上げなどに興味のある方向けの求人となります。


【プロジェクト例】
AWS環境のテクニカルサポート、某SIベンダーテクニカルサポート 等

※取引先例:トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える開発プロジェクトを受注。

正社員 土日祝休み

【経験者優遇】【正社員】給与計算の事務スタッフ/土日祝休み/年休120日~

シティコンピュータ株式会社

業界未経験OK!/給与計算の経験者優遇!

これまでの職歴や雇用形態不問です。
責任もってスタッフの給与計算に取り組んでくださる方を歓迎します。
請求書やスタッフの給与支払いを取り扱っていきますので、
ミスなくコツコツとお仕事を進めていくことが好きな方に向いているお仕事です。

勤務地

和歌山県和歌山市北出島12-8 シティビル
田中口駅から徒歩7分

給与 242万円~330万円

【職務概要】
お任せするお仕事は、弊社の派遣事業に関する事務業務です。
正社員や派遣業が未経験でもOKです。

≪業務内容≫
弊社の派遣スタッフに関する事務業務
・勤怠管理、管理台帳への入力
(タイムシートチェック、有休申請管理など)
・給与計算、支払い手続き
・請求書作成、発行
・契約書類の管理
・電話やメールでの問い合わせ対応 など

正社員 土日祝休み

【マンションデベロッパー】経験者優遇/用地取得~完成まで★自社ブランド分譲マンションの企画開発

株式会社レオン都市開発

立地・仕様・品質、それらすべてにこだわり抜いたハイグレードな自社ブランドマンションを扱う当社。
2016年に2,000戶ほどであった管理物件は、わずか 1年数ヶ月のうちに2,500戶まで拡大。その入居率も 「約98%」という圧倒的な数字を誇っています。
あまりの人気ぶりに、現在はマンションの供給が追いついていないほど。そこで今回、新しい仲間を迎え入れ、物件開発力を高めたいと思います!

オシャレなオフィスがGood
オフィス内にスポーツジムを備えており、ジムの中には シャワールームつき更衣室や、「酵素カプセル」を完備。 加えて社屋最上階はリフレッシュルームとなっていて、 バーカウンターやビリヤード台などが設置されています。 ウッドデッキが広がる屋上ではBBQや花火も楽しめますよ♪

勤務地

大阪府大阪市北区天満橋1-6-18 LEON BLDG

【アクセス】
・JR「桜ノ宮駅」より徒歩8分 ・JR東⻄線「大阪天満宮駅」より徒歩10分 ・地下鉄谷町線、堺筋線「南森町駅」より徒歩10分

給与 320万円~400万円

【職務概要】
【1棟丸ごとプロデュース!】
◆自社ブランド分譲マンション『レオンコンフォート』シリーズの企画開発 ★用地取得~完成まで トータルに携わります

―◆ 主な業務内容
(準備段階)
▼不動産用地の情報収集、利益率などのマーケティング
▼マンション建設に適した土地の取得(売り手との交渉)
▼設計士と連携しつつ、部屋の間取り・仕様などを企画

(プロジェクト開始)
▼契約書類や重要事項説明書といった各種書類の作成
▼販売戦略の立案、広告宣伝物(パンフレット等)の制作
▼マンション完成後、オーナーさまへ物件をお引き渡し

―◆ 入社後の流れ まずは『レオンコンフォート』の特徴を知ることからスタート。 その後は先輩同行や、簡単なアシスタント業務を通して 徐々に実務に慣れていきましょう。個人差はあるものの、 およそ入社1年で一連の業務をこなせるようになるはず。

―◆ 仕事の面白み マンションのオーナーさま&そこに住むお客さまの双方が 喜ぶ物件をプロデュースできたときの達成感は格別です! また自分の企画が一歩ずつカタチになるのも嬉しいもの♪

★あなたの実力と頑張りを公正に評価
明確な評価制度のもと、待遇やポストにしっかりと反映。 そこに社歴・年齢の若さといったハンデは一切ありません。 事実、当社には業界未経験で入社し、2年後に「主任」へ 昇格した社員もいます。キャリアUPのチャンスは全員平等。 希望する方には将来の幹部候補として、活躍を期待しています!

正社員 土日祝休み

【商品企画】RPAのDX推進事業のビジネスデザイン/IPO準備中の成長企業/メンバー複数名募集

コク―株式会社

▼成長領域、DX文脈で魅力ある事業を展開!
女性活躍推進、DX推進など、今後伸びる領域に携わることができます

▼リモートOK/副業OK/平均月残10H/福利厚生多数ある!
社員満足度をとても重視する社風で、女性が多い環境でもあるため、個人にフォーカスした福利厚生が多数あります

▼成長中企業で、やりがいある仕事がたくさんある!
売上も従業員数も前年比140%で成長中。ベストベンチャー100 3年連続受賞


2019年2月に立ち上げ、現在300名近くの社員が在籍していますが、まだまだ発展途上の組織です。
ベンチャー組織なので、ゼロから作っていけるもの、取り組んでいけるものがたくさんあります。

勤務地

▼所在地
東京都千代田区神田神保町3-29 帝国書院ビル5階

▼アクセス
都営新宿線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」
A1出口より徒歩3分

給与 500万円~800万円

【職務概要】
【仕事内容】
競合・ニーズ分析/新機能・新商品のの要件定義/業務フローの設計/開発指揮/リリース後の運用保守/プロダクトの改善 等 

【解決してほしい課題】
プロダクトの方向性は決まったものの具体的なサービスの設計やフローなどが進んでいないため、プロダクトリリースまでの要件定義~リリースまでをリードしていただく事でプロダクトのローンチ及びシェア獲得に貢献いただく事を期待しております。

【競合優位性】
当社はExcelに長けた人材やデジタルマーケティング運用に長けた人材派遣の事業等、労働需給ギャップを埋めるサービスを展開して事業を拡大してきているため、RPAツール自体でマネタイズするのではなく、ツール自体を無料で提供を実現。そのため、他のRPAツールとは圧倒的に低価格でプロダクトを展開・導入し、導入後の支援まで行う事ですでに大手・中小含む2000社近くに導入している事業に成長しております。

2024年には、「あなたのしごと、自分しかできないしごとへ。~only your job,your enjoy~」というブランドビジョンを実現すべく、RPAプロダクトでのシェアNo1を目指しています。

【顧客対象や営業手法】
・大手、中小・ベンチャー
・業界業種は不問
リード獲得は、SNS、リスティングでオウンドメディアからの問い合わせがメイン、その後フィールドセールスをしていく。

正社員 土日祝休み

【開発エンジニア】自社開発RPA「マクロマン」の開発業務/IPO準備中の成長企業/中核メンバー複数名募集

コク―株式会社

▼成長領域、DX文脈で魅力ある事業を展開!
女性活躍推進、DX推進など、今後伸びる領域に携わることができます

▼リモートOK/副業OK/平均月残10H/福利厚生多数ある!
社員満足度をとても重視する社風で、女性が多い環境でもあるため、個人にフォーカスした福利厚生が多数あります

▼成長中企業で、やりがいある仕事がたくさんある!
売上も従業員数も前年比140%で成長中。ベストベンチャー100 3年連続受賞


2019年2月に立ち上げ、現在300名近くの社員が在籍していますが、まだまだ発展途上の組織です。
ベンチャー組織なので、ゼロから作っていけるもの、取り組んでいけるものがたくさんあります。

勤務地

▼所在地
東京都千代田区神田神保町3-29 帝国書院ビル5階

▼アクセス
都営新宿線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」
A1出口より徒歩3分

給与 500万円~800万円

【職務概要】
当社開発のRPAツール「マクロマン」の開発/テスト/各種ドキュメント作成/サポートをお任せいたします。業務の中で英語を必要といたしますが、リーディングとライティングが出来れば英語が話せなくても問題ございません。英語のリーディング・ライティングについてですが、弊社RPAツール(マクロマン)のエラー発生の際、表記が英語になっている点、開発をする上でのマニュアル確認やウェブ検索で資料を確認する際に、
文言が英語表記となっていることが多いのでそれらがスムーズに確認できるレベルであれば問題ありません。

正社員 土日祝休み

【業務管理】三菱電機グループ◇転勤なし◇年休120日以上

西菱電機株式会社

【特徴】
・1966年に創業以来、経常黒字を維持している安定性をもつ東京証券取引所スタンダード市場上場企業。
・官公庁向け防災減災システム事業に注力しており、社会インフラの構築・維持管理において社会貢献に取り組んでいます。
その他、携帯電話・スマートフォン関連のほか民需向け各種無線・監視カメラ・IoTソリューション等幅広く情報通信システムを取り扱っています。
・三菱電機の関連会社であり、2017年に市町村防災行政無線事業の事業移管を受けるなど、情報通信分野において多方面で連携しています。

【経営理念】
西菱電機グループは、優れた「ビフォアサービス」・「インサービス」・「アフターサービス」を通して、会社に関わるすべての人々に喜びを提供します。

勤務地

大阪市北区堂島浜2-2-8 東洋紡ビル4F

給与 420万円~650万円

【職務概要】
事業部門のバックオフィス全般の業務
 ①事業部の年度計画等の作成支援~計数管理(予実管理等)
 ②入札指名願い関連
 ③経営管理システムの運用・運用支援・改善
 ④ファシリティ管理
 ⑤ISO9000・安全衛生・情報セキュリティ等
 ⑥その他事業部のバックオフィス業務全般

担当事業部の業務管理業務を担っていただきます。
各部門における年度計画の立案支援、予算管理、新たな管理システムの導入等をはじめファシリティを含めた総務業務まで幅広い管理業務をご担当いただきます。
各部門との折衝も多く、事業所内会議にも出席して事業所全般の管理を行い、管理部門としてより経営に近い立場で業務遂行していただきます。

正社員 土日祝休み

【未経験OK!】官公庁・地方自治体向けの入札営業/年休120日以上・土日祝休み

シティコンピュータ株式会社

▼募集背景
データエントリーは現在、人の手により労働集約型のビジネスモデルが中心ですが
今後はツールを活用し、他社との協業や状況により自社開発を行いながらBPR化を推進します。
将来的には、BPRのコンサルテーション→システムやツール導入→環境構築→過去データのインポート→運用開始と集計データ抽出までを自社で一貫して行えるモデルを目指したいと考えております。
事業構造を変革させている現フェーズでチームをより強くするため、営業や運用担当、入札担当を増員します。

▼この仕事で得られるもの
・中小から大規模の様々な案件に携わり、入札案件の公示から落札、落札後の運用までの難しさと醍醐味を経験しながら、一連の流れを学び、習得することができる。
・データ電子化に留まることなく、DX化やTeck化など時代の変化に合わせたサービス提供を生み出す過程に携わっていくことができる。
・情報収集や協力会社、社内の各部門との調整が必要になるため、マルチタスクをこなす能力や多角的に物事を見たり、即座に判断するための知識や経験が身につく。

勤務地

東京都江東区新砂1-6-35イーストスクエア東京 7F
東西線「東陽町駅」より徒歩5分

給与 300万円~400万円

【職務概要】
官公庁から公示される案件受注を目指し、
プロジェクトマネージャーや運営担当と協力調整しながら
情報の収集や提案書、見積の作成提案、
落札後は顧客フロントに立ち、納品までの調整を行います。

<主な仕事の流れ>
▼入札情報の収集
入札情報は毎日確認。
案件の情報は漏れなくチェック。
競合他社や過去の入札案件や入札結果から分析し相場感や傾向を把握します。

▼説明会への参加や仕様書の確認、必要書類の準備
入札参加に必要な項目に不備不足があると入札参加できない可能性があるため、
まずはしっかり入札説明書や仕様書を読み込みます。

▼提案書の作成提案
過去に引き受けた案件などをベースに現場の運用担当と必要工数や作業人数の確認調整を行ない、提案書を作成します。
仕様書をもとに納品までのスケジュールを立てながら人員配置や必要経費など落札した際に差異がでないよう見積もりを立てます。

▼入札、落札
案件受注後は、運用にて作業スタート
クライアントの要望のヒアリング、関係各所と情報共有をしながら
社内調整を行い、クオリティ高く、かつ期日通りの納品を目指します。

▼弊社のBPOサービスをご利用いただくことで顧客に提供できるメリット
・業務運用の安定性と生産性、業務品質の向上
・コスト削減、組織のスリム化
・浮いた経営資源の確保、コア業務への集中など

<入社後について>
弊社では、営業もバックオフィスもプロ集団の一員として従事していただきます。
そのため、まずは基礎知識を学びながら現場のことを知っていただくため、
運用現場で経験を積んでいただくこともあります。
現場を知ることで、必要な工数やスケジュール、スタッフの人数など、
専門的な知識の習得ができるので、お客様へのご提案の質が上がり、信頼へと繋がっています。

現場の雰囲気を知り、確かなスキルを習得することができますので、
まったくの未経験でも一からステップアップが可能です。

正社員 土日祝休み

新規事業営業(不動産仲介営業経験者歓迎!)

株式会社MACオフィス

【新規事業「WEOマネジメント」はこんなに面白い】

「WEOマネジメント」とは...
オフィス移転よりもずっと手前の「オフィス移転の妥当性そのものを検証する」ためのコンサルティングです。
検証した結果、「移転しない」という選択肢も残した形で
「お客様の経営判断材料を完全成功報酬型で提供する」サービスが新規事業「WEOマネジメント」です。

■具体的に提供している課題解決サービス内容
・ワークスタイル分析、適正オフィス面積を検証
・移転すべきか、レイアウト変更でしのぐかの経営判断材料の提供
・賃料やフリーレントの交渉
・工事区分、工事期間、工事費用の「確認・検証・交渉」

企業は移転するのかしないのかという一つのシナリオだけではなく、
増床・縮小・一部返却に伴うレイアウト変更、新たなサテライト拠点開設など、
現オフィスを活かしたシナリオも選択肢であると企業経営者様ご自身に実感していただきたい、
働く環境の最適化とは「何か」を、じっくり考えていただくために「WEOマネジメント」を生みだしました。

オフィス戦略には現状把握(適正な面積、働き方、レイアウトの機能性、ランニングコスト等)が
重要ですが、残念ながら不動産仲介会社を含め、
「WEOマネジメント」と同じ視点に立った診断サービスにはまだ出会ったことがありません。
もし、近いサービスがあったとして、
あえて移転しないシナリオを用意することはないのではないでしょうか。

我々は、このようなオフィス戦略における構想段階・検討段階の手数料を完全成功報酬型にすることで、
企業経営者様にじっくり考えていただき、納得した意思決定に至るまでしっかりと寄り添うことで
「ファン」を増やし続けております。

そこで、今回「WEOマネジメント」サービスを更に拡大していくために営業担当を募集いたします。

【MACオフィスフィロソフィー】

★Vision
より良い働く環境をデザインするリーディングカンパニー

★Mission
働く環境に新たな価値や選択肢を生みだし、お客様の笑顔と感動を創造し続ける

★Value
◆カスタマーファースト
お客様の心を満たすサービスを最優先で慎重に考え抜き提供します。

◆プロフェッショナル
創造的な仕事を絶え間なく続けます。常に謙虚にして驕り高ぶらない姿勢で、
熱意と誇りをもって最高レベルの視点でアプローチします。

◆コミュニケーション
円滑なコミュニケーションを通じ、個の力ではなくチームワークと総合力の発揮を重視します。
個人の属性に関わりなく、お互いの違いを認め、お互いを尊重し合います。

◆オーナーシップ
何ごとも自分事として強い意志と責任感をもって取り組みます。
常に周囲への感謝の気持ちを忘れず、お互いに信じあえる仲間と協力して事に当たります。

勤務地

東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー14F

給与 480万円~800万円

【職務概要】
私たちはお客様の働く環境の最適化を考えている会社です。
これまで約20,000社のオフィス移転に際し、設計デザインから施工までをワンストップで手掛けてまいりました。
そこから新たに、移転よりもずっと手前の「オフィス移転の妥当性そのものを検証する」ためのコンサルティングを行い、その結果、最適解として「移転しない」という選択肢を残した形で「お客様の経営判断材料を完全成功報酬型で提供する」新規事業「WEOマネジメント」を立ち上げております。

■具体的に提供している課題解決サービス内容
・ワークスタイル分析、適正オフィス面積を検証
・移転すべきか、レイアウト変更でしのぐかの経営判断材料の提供
・賃料やフリーレントの交渉
・工事区分、工事期間、工事費用の「確認・検証・交渉」

我々は、このようなオフィス戦略における構想段階・検討段階の手数料を完全成功報酬型にすることで、企業経営者様にじっくり考えていただき、納得した意思決定に至るまで、しっかりと寄り添うことで、「ファン」を増やし続けております。
そこで、今回「WEO」のサービスを拡大していくため、専任の設計デザイナーを募集いたします。

【主な業務フロー】
① オフィス診断
お客様からのオフィス診断の申し込みを受けて、営業責任者を筆頭に今のオフィスの診断レポートを作成します。診断レポートは現況の分析だけでなく、賃貸契約条件の分析やオフィス市況マッチング分析も行う、他に無い診断サービスです。
② お客様へのシナリオ提案
診断によって本格的に検討を始めたお客様から現在の働き方、未来の働き方まで詳細にヒアリングしたうえで、お客様の目線に立って、移転やレイアウト変更だけではなく、拠点統合など様々なシナリオを用意し、私たち設計デザイナーがレイアウトプランを作成し、シミュレーションして提案内容をまとめます。

③ 詳細設計・デザイン
どのシナリオがお客様にとっての優先的な課題解決につながるかご検討いただき、決定したシナリオを元に設計デザイナーは詳細設計とデザインを行います。その後の工事をそのまま当社で請け負うこともあります。

正社員 土日祝休み

新規事業「WEOマネジメント」の設計デザイナー(オフィス空間デザイン経験者歓迎!)

株式会社MACオフィス

【新規事業「WEOマネジメント」はこんなに面白い】

「WEOマネジメント」とは...
オフィス移転よりもずっと手前の「オフィス移転の妥当性そのものを検証する」ためのコンサルティングです。
検証した結果、「移転しない」という選択肢も残した形で
「お客様の経営判断材料を完全成功報酬型で提供する」サービスが新規事業「WEOマネジメント」です。

■具体的に提供している課題解決サービス内容
・ワークスタイル分析、適正オフィス面積を検証
・移転すべきか、レイアウト変更でしのぐかの経営判断材料の提供
・賃料やフリーレントの交渉
・工事区分、工事期間、工事費用の「確認・検証・交渉」

企業は移転するのかしないのかという一つのシナリオだけではなく、
増床・縮小・一部返却に伴うレイアウト変更、新たなサテライト拠点開設など、
現オフィスを活かしたシナリオも選択肢であると企業経営者様ご自身に実感していただきたい、
働く環境の最適化とは「何か」を、じっくり考えていただくために「WEOマネジメント」を生みだしました。

オフィス戦略には現状把握(適正な面積、働き方、レイアウトの機能性、ランニングコスト等)が
重要ですが、残念ながら不動産仲介会社を含め、
「WEOマネジメント」と同じ視点に立った診断サービスにはまだ出会ったことがありません。
もし、近いサービスがあったとして、
あえて移転しないシナリオを用意することはないのではないでしょうか。

我々は、このようなオフィス戦略における構想段階・検討段階の手数料を完全成功報酬型にすることで、
企業経営者様にじっくり考えていただき、納得した意思決定に至るまでしっかりと寄り添うことで
「ファン」を増やし続けております。

そこで、今回「WEOマネジメント」サービスを更に拡大していくために設計デザイナーを募集いたします。

【MACオフィスフィロソフィー】

★Vision
より良い働く環境をデザインするリーディングカンパニー

★Mission
働く環境に新たな価値や選択肢を生みだし、お客様の笑顔と感動を創造し続ける

★Value
◆カスタマーファースト
お客様の心を満たすサービスを最優先で慎重に考え抜き提供します。

◆プロフェッショナル
創造的な仕事を絶え間なく続けます。常に謙虚にして驕り高ぶらない姿勢で、
熱意と誇りをもって最高レベルの視点でアプローチします。

◆コミュニケーション
円滑なコミュニケーションを通じ、個の力ではなくチームワークと総合力の発揮を重視します。
個人の属性に関わりなく、お互いの違いを認め、お互いを尊重し合います。

◆オーナーシップ
何ごとも自分事として強い意志と責任感をもって取り組みます。
常に周囲への感謝の気持ちを忘れず、お互いに信じあえる仲間と協力して事に当たります。

勤務地

東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー14F

給与 480万円~800万円

【職務概要】
私たちはお客様の働く環境の最適化を考えている会社です。
これまで約20,000社のオフィス移転に際し、設計デザインから施工までをワンストップで手掛けてまいりました。
そこから新たに、移転よりもずっと手前の「オフィス移転の妥当性そのものを検証する」ためのコンサルティングを行い、その結果、最適解として「移転しない」という選択肢を残した形で「お客様の経営判断材料を完全成功報酬型で提供する」新規事業「WEOマネジメント」を立ち上げております。

■具体的に提供している課題解決サービス内容
・ワークスタイル分析、適正オフィス面積を検証
・移転すべきか、レイアウト変更でしのぐかの経営判断材料の提供
・賃料やフリーレントの交渉
・工事区分、工事期間、工事費用の「確認・検証・交渉」

我々は、このようなオフィス戦略における構想段階・検討段階の手数料を完全成功報酬型にすることで、企業経営者様にじっくり考えていただき、納得した意思決定に至るまで、しっかりと寄り添うことで、「ファン」を増やし続けております。
そこで、今回「WEO」のサービスを拡大していくため、専任の設計デザイナーを募集いたします。

【主な業務フロー】
① オフィス診断
お客様からのオフィス診断の申し込みを受けて、営業責任者を筆頭に今のオフィスの診断レポートを作成します。診断レポートは現況の分析だけでなく、賃貸契約条件の分析やオフィス市況マッチング分析も行う、他に無い診断サービスです。
② お客様へのシナリオ提案
診断によって本格的に検討を始めたお客様から現在の働き方、未来の働き方まで詳細にヒアリングしたうえで、お客様の目線に立って、移転やレイアウト変更だけではなく、拠点統合など様々なシナリオを用意し、私たち設計デザイナーがレイアウトプランを作成し、シミュレーションして提案内容をまとめます。

③ 詳細設計・デザイン
どのシナリオがお客様にとっての優先的な課題解決につながるかご検討いただき、決定したシナリオを元に設計デザイナーは詳細設計とデザインを行います。その後の工事をそのまま当社で請け負うこともあります。

正社員 土日祝休み

【オフィスデザイン企画営業】より良い働く環境をデザインするリーディングカンパニー

株式会社MACオフィス

【MACオフィスの考え方】
働き方改革によりオフィスワーカーの働き方が多様化する中、働く環境の見直しは重要な経営課題です。
働く環境の一つであるオフィススペースは、より快適・機能的・効率的に利用する事で、
結果として、コストパフォーマンス(費用対効果)、エンゲージメント
(経営層・従業員、双方向の愛着心)の向上を実現出来ます。

オフィスの移転を検討する際、「まず初めに不動産仲介会社から多くの物件情報を収集する」という、
企業の旧態依然とした意識を改め、オフィスを移転するという決断に至るまでの綿密な分析、
つまり「現状の把握をもって働く環境の見直しは達成されていくものである」という
一連の流れを企業は再認識する必要があります。その原点である「現状を把握するための分析」が
初めに行わなければならない最も重要なタスクであり、これこそが経営課題を解決するための
第一歩であると私たちは考えております。

★Vision
より良い働く環境をデザインするリーディングカンパニー

★Mission
働く環境に新たな価値や選択肢を生みだし、お客様の笑顔と感動を創造し続ける

★Value
◆カスタマーファースト
お客様の心を満たすサービスを最優先で慎重に考え抜き提供します。

◆プロフェッショナル
創造的な仕事を絶え間なく続けます。常に謙虚にして驕り高ぶらない姿勢で、
熱意と誇りをもって最高レベルの視点でアプローチします。

◆コミュニケーション
円滑なコミュニケーションを通じ、個の力ではなくチームワークと総合力の発揮を重視します。
個人の属性に関わりなく、お互いの違いを認め、お互いを尊重し合います。

◆オーナーシップ
何ごとも自分事として強い意志と責任感をもって取り組みます。
常に周囲への感謝の気持ちを忘れず、お互いに信じあえる仲間と協力して事に当たります。

勤務地

東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー14F

給与 360万円~800万円

【職務概要】
私たちのお客様はオフィスの移転・新設・リニューアルを検討する企業です。
お任せするのは、お客様のオフィス内装デザインやそれに付随する什器・インテリア・LAN・電気・電話の提案です。
お客様の事業計画や戦略、オフィスの問題点を経営層の方々からヒアリングを行い、
設計デザイナーとチームを組んで、的確に「より良い働く環境」を提案します。

【主な業務フロー】
①お問合せ対応:提携している不動産仲介会社からの紹介や既存のお客様からのリピートを受けての反響営業です
②お客様からヒアリング:会社独自のヒアリングシートを元にヒアリングをします。案件規模によって、先輩たちが同行するのでご安心ください
③社内デザイナーとの打ち合わせ:設計デザイナーとヒアリング内容を共有し、コンセプトを明確にします。それをデザイナーが設計図に落とし込みます
④お客様へ提案:お客様先に訪問し、プレゼンします。お客様の潜在ニーズを引き出して提案できるかは最初のヒアリングにかかっています!
⑤受注:受注からお客様への引き渡しまで丁寧なフォローがポイントです

正社員 土日祝休み

【空調施工管理(管工事施工管理技士資格有)】創業47年の老舗/官公庁からの受注9割で安定感抜群/転勤無・残業15時間

株式会社第一冷暖房

▽官公庁案件が多数/安定感と働きやすさの両方が手に入ります
同社は、官公庁(特に足立区)の案件が大部分を占め、創業以来安定した業績を維持しています。実績と信頼の証である、特定建設業Aランク取得しており、学校や庁舎などの案件をはじめとして足立区とは信頼関係を築いています。リニューアルや改修需要が半永久的に発生することに加え、新築の案件もあるため、今後も安定的な業績が見込めます。

▽少数精鋭で風通しのよい職場
担当者個人に任せるのではなく、チームで仕事をすることが特徴です。アットホームで風通しのよい職場です。

勤務地

本社
住所:東京都足立区千住河原町23-4
勤務地最寄駅:京成本線/千住大橋駅

給与 375万円~600万円

【職務概要】
■業務内容
空調設備、換気設備施工を主力事業とし、計画・設計・工事・メンテナンスまでの業務を一気通貫で行っている当社にて、施工管理業務を任せます。

■詳細
業務用エアコン等の取付および修理・保守・施工管理などを担当していただきます。建設現場に入り、電気、建築などの各業者と調整し、空調まわりの施工管理及び取り付け業務を実施します。

■担当エリア・案件の特徴
足立区・東京都からの案件が多いため(昨年受注は9割が官公庁関連です)、23区内で収まることが大半です。民間のラーメン店などもお付き合いがあるため、その場合は都外が想定されますが、頻度は少なく年に1回あるかどうかのレベルです。

■働き方
官公庁関連の案件は、日中のみしか作業を行うことができず、またひとり1現場のみと決められているため、残業時間の抑制につながっています。書類作成に時間がかかるというご経験をお持ちの方もいらっしゃるかもしれませんが、同社の場合は心配ありません。
これまでの豊富な実績をベースに効率的に進めることができるよう、過去の書類をもとにした作成を推奨しています。急な呼び出しや休日出勤もほぼほぼありません。実際に残業をほぼしない社員もおりますので、メリハリをつけて働くことが可能です。

正社員 土日祝休み

【空調施工管理】創業47年の老舗/官公庁からの受注9割で安定感抜群/転勤無・残業15時間

株式会社第一冷暖房

▽官公庁案件が多数/安定感と働きやすさの両方が手に入ります
同社は、官公庁(特に足立区)の案件が大部分を占め、創業以来安定した業績を維持しています。実績と信頼の証である、特定建設業Aランク取得しており、学校や庁舎などの案件をはじめとして足立区とは信頼関係を築いています。リニューアルや改修需要が半永久的に発生することに加え、新築の案件もあるため、今後も安定的な業績が見込めます。

▽少数精鋭で風通しのよい職場
担当者個人に任せるのではなく、チームで仕事をすることが特徴です。アットホームで風通しのよい職場です。

勤務地

本社
住所:東京都足立区千住河原町23-4
勤務地最寄駅:京成本線/千住大橋駅

給与 285万円~360万円

【職務概要】
■業務内容
空調設備、換気設備施工を主力事業とし、計画・設計・工事・メンテナンスまでの業務を一気通貫で行っている当社にて、施工管理業務をお任せします。

■詳細
業務用エアコン等の取付および修理・保守・施工管理などを担当していただきます。建設現場に入り、電気、建築などの各業者と調整し、空調まわりの施工管理及び取り付け業務を実施します。

■担当エリア・案件の特徴
足立区・東京都からの案件が多いため(昨年受注は9割が官公庁関連です)、23区内で収まることが大半です。民間のラーメン店などもお付き合いがあるため、その場合は都外が想定されますが、頻度は少なく年に1回あるかどうかのレベルです。

■働き方
官公庁関連の案件は、日中のみしか作業を行うことができず、またひとり1現場のみと決められているため、残業時間の抑制につながっています。書類作成に時間がかかるというご経験をお持ちの方もいらっしゃるかもしれませんが、同社の場合は心配ありません。
これまでの豊富な実績をベースに効率的に進めることができるよう、過去の書類をもとにした作成を推奨しています。急な呼び出しや休日出勤もほぼほぼありません。実際に残業をほぼしない社員もおりますので、メリハリをつけて働くことが可能です。

正社員 土日祝休み

【【HR事業部】 採用コンサルタント(RA) 大阪支店】未経験歓迎★2013年の設立以来、増収増益

株式会社ジールコミュニケーションズ

ジールコミュニケーションズ HR事業部は関東、東海、関西エリアを中心に
大学、短大、専門学校のキャリアセンター、部活動の監督・コーチ、自社メディアを通じて母集団形成を行い、
学生と企業様の架け橋となる採用支援サービスを提供しています。

のべ30,000名以上の体育会系学生のサポート実績から
体育会系学生に特化した就活サポートを行っています。

勤務地

大阪府大阪市中央区瓦町4-4-7 おおきに御堂筋瓦町ビル

給与 300万円~600万円

【職務概要】
◆事業拡大に伴う増員募集◆
更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。

◆採用コンサルタント◆
体育会系学生を中心に、学生と企業のマッチングを図る事業を展開している当社。
あなたには、採用実施企業の開拓をお任せします。

【仕事の流れ】
 企業へのテレフォンアポイント
 当社サービスの内容やメリットを企業の担当者へご紹介します。
 ↓
 企業訪問・商談・コンサルティング
 実際に担当者の方とお話して採用ニーズをヒアリングします。
 その上で、最適なサービスをご提案します。
 ↓
 契約

未経験歓迎♪
テレフォンアポイントのコツ、サービス紹介のトークなどは
先輩たちがO J Tでお教えしますのでご安心ください。
『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、
『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください!
※約1ヶ月~2ヶ月で独り立ちしていただくイメージです
※研修について、本社研修を実施する可能性があります。
(マンスリーマンションの手配、金額負担は弊社対応)

正社員 土日祝休み

【労務マネージャー候補】★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組織を創り上げていく事にワクワクしてください!

株式会社リーディングマーク

当社が展開するミキワメは、選考を便利にするだけではなく、学歴に変わる新たな採用尺度として、
人と企業の間のベストマッチを明らかにするサービスです。6年間の実証実験期間を経て
リリースしており、数多あるHR Techの中でも、最速クラスで多くの企業様に導入いただいております。

そんな急成長するサービスが誕生した理由は、1つの数字からでした。
【18%】これは自分の仕事やキャリアにやりがいを感じると答えた日本人の割合です。
「こんな世の中を変えたい!」という当時大学生だった代表の飯田の想いから、
リーディングマークはスタートしました。

私たちがやらなければ誰がやる!
そんなパッションを抱き共感したメンバーが現在40名程集まり、
日々ミッション実現の為突き進んでおります。

今後は、選考領域だけではなく集客領域や組織開発領域まで、人を「集めて」「選び」「活かす」
という人事課題を横断的にDXするPersonality Tech(性格分析技術)のプラットフォームを
構築するなど、今後も進化を続けていく予定です。

ミキワメの業務にとどまらず、サービスそのものの企画・グロース、
組織づくりも今後ご一緒いただける方を募集しています!

勤務地

東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
●都営三田線「芝公園駅」出口A1より徒歩5分
●JR線/東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口より徒歩7分
●都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」出口A3より徒歩7分

給与 400万円~650万円

【職務概要】
●労務担当マネージャーとして下記業務を担当していただきます。

<具体的業務>
・労務業務(勤怠・給与・入退社・各種社会保険対応 等)
・人事領域に関するIPO準備(就業規則見直し・働き方改革関連 等)
・総務領域 等

ご経験やスキルによっては、教育研修領域や人事評価制度策定・
運用に関するプロジェクトにご参画いただきます。

正社員 土日祝休み

【マーケティング責任者候補】★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組織を創り上げていく事にワクワクしてください!

株式会社リーディングマーク

当社が展開するミキワメは、選考を便利にするだけではなく、学歴に変わる新たな採用尺度として、
人と企業の間のベストマッチを明らかにするサービスです。6年間の実証実験期間を経て
リリースしており、数多あるHR Techの中でも、最速クラスで多くの企業様に導入いただいております。

そんな急成長するサービスが誕生した理由は、1つの数字からでした。
【18%】これは自分の仕事やキャリアにやりがいを感じると答えた日本人の割合です。
「こんな世の中を変えたい!」という当時大学生だった代表の飯田の想いから、
リーディングマークはスタートしました。

私たちがやらなければ誰がやる!
そんなパッションを抱き共感したメンバーが現在40名程集まり、
日々ミッション実現の為突き進んでおります。

今後は、選考領域だけではなく集客領域や組織開発領域まで、人を「集めて」「選び」「活かす」
という人事課題を横断的にDXするPersonality Tech(性格分析技術)のプラットフォームを
構築するなど、今後も進化を続けていく予定です。

ミキワメの業務にとどまらず、サービスそのものの企画・グロース、
組織づくりも今後ご一緒いただける方を募集しています!

勤務地

東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
●都営浅草線 三田駅 徒歩4分
●都営三田線 芝公園駅 徒歩8分
●山手線 田町駅 徒歩9分
●山手線 浜松町駅 徒歩15分

給与 500万円~800万円

【職務概要】
将来責任者として担っていただくことを視野に、
当社がサービス展開する適性検査クラウド「ミキワメ」の
マーケティング全般をご担当いただきます。

▼業務内容
下記を含め、マーケティング活動全般を対応いただくことになります。
・マーケティング戦略の立案
・イベント集客等のマーケティングコミュニケーション
・動画を用いたマーケティング・プロモーション
・SEM・SNS・アドネットワークなどのWEBプロモーション
・その他、マーケティング業務全般

▼リーディングマークでのやりがい
・インハウスでのマーケティングの立ち上げメンバーとして
広く裁量を持って自由度高く、弊社のマーケティングを
構築していくことができます!
・事業部長と並走して業務に当たっていただくことになりますので、
責任ある立場で事業成長に携わることができます!

正社員 土日祝休み

【セールス(採用支援事業部)】★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組織を創り上げていく事にワクワクしてください!

株式会社リーディングマーク

当社が展開するミキワメは、選考を便利にするだけではなく、学歴に変わる新たな採用尺度として、
人と企業の間のベストマッチを明らかにするサービスです。6年間の実証実験期間を経て
リリースしており、数多あるHR Techの中でも、最速クラスで多くの企業様に導入いただいております。

そんな急成長するサービスが誕生した理由は、1つの数字からでした。
【18%】これは自分の仕事やキャリアにやりがいを感じると答えた日本人の割合です。
「こんな世の中を変えたい!」という当時大学生だった代表の飯田の想いから、
リーディングマークはスタートしました。

私たちがやらなければ誰がやる!
そんなパッションを抱き共感したメンバーが現在40名程集まり、
日々ミッション実現の為突き進んでおります。

今後は、選考領域だけではなく集客領域や組織開発領域まで、人を「集めて」「選び」「活かす」
という人事課題を横断的にDXするPersonality Tech(性格分析技術)のプラットフォームを
構築するなど、今後も進化を続けていく予定です。

ミキワメの業務にとどまらず、サービスそのものの企画・グロース、
組織づくりも今後ご一緒いただける方を募集しています!

勤務地

東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
●都営浅草線 三田駅 徒歩4分
●都営三田線 芝公園駅 徒歩8分
●山手線 田町駅 徒歩9分
●山手線 浜松町駅 徒歩15分

給与 360万円~650万円

【職務概要】
-業務内容について
基幹サービス「ミキワメ採用支援(旧レクミー)」 を扱う採用支援事業部セールスマネージャーとして
売上の最大化に貢献いただきます。早期に業務のキャッチアップ後、ジュニアメンバーを率いるマ
ネージャーとしてのご活躍を期待します。

<主な業務内容>
●案件受注と定められた売上目標の達成
クライアントの採用課題を見つけ、自社サービスと絡めた課題解決方法を
提案し受注・売上獲得に繋げます。

●新規顧客の開拓、既存顧客との信頼関係構築
キーマンや決裁者とのアポイントを獲得し適切なアウトプット(提案)を継続していくことで
長いお付き合いをしたいと思っていただける信頼関係値を築いていただきます。

●社内メンバーとの協力体制構築
サービス納品のためには社内メンバーのサポートが不可欠です。信頼獲得することで
クオリティを担保した営業活動ができ、いずれはサービス企画にも携わっていただきます。

●メンバーマネジメント
20代中心のメンバーを、時には厳しく時には寄り添いつつ目標達成に向けて導いていただきます

<得られる経験スキルとキャリアプラン>
●多才な人材輩出の背景には、下記のような経験スキルを通じて「事業家」を目指す
素養・感度をスピード感を持って身につけられる当社ならではの組織風土があるためです。

●多様な採用課題の中から「真の課題」を把握するためには、多くの知識と情報が不可欠です。
当社業務を通じて単に「就活サービスの提供」に留まることなく
「人材領域の総合コンサルタント」としてのスキルを磨くことができます。

●将来的に新商材開発に携わっていただくことも想定しており、目まぐるしく変化する
HR業界において自らニーズを創り出す経験を積んで頂きます。
「 採用支援事業部」「組織開発事業部」の2事業間のシナジーを発揮するため
「ミキワメ」に関する営業活動にも取組んでいただき「採用を科学する」という視点で
業務に取組むことも将来的には可能です。

正社員 土日祝休み

【財務経理担当者】★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組織を創り上げていく事にワクワクしてください!

株式会社リーディングマーク

当社が展開するミキワメは、選考を便利にするだけではなく、学歴に変わる新たな採用尺度として、
人と企業の間のベストマッチを明らかにするサービスです。6年間の実証実験期間を経て
リリースしており、数多あるHR Techの中でも、最速クラスで多くの企業様に導入いただいております。

そんな急成長するサービスが誕生した理由は、1つの数字からでした。
【18%】これは自分の仕事やキャリアにやりがいを感じると答えた日本人の割合です。
「こんな世の中を変えたい!」という当時大学生だった代表の飯田の想いから、
リーディングマークはスタートしました。

私たちがやらなければ誰がやる!
そんなパッションを抱き共感したメンバーが現在40名程集まり、
日々ミッション実現の為突き進んでおります。

今後は、選考領域だけではなく集客領域や組織開発領域まで、人を「集めて」「選び」「活かす」
という人事課題を横断的にDXするPersonality Tech(性格分析技術)のプラットフォームを
構築するなど、今後も進化を続けていく予定です。

ミキワメの業務にとどまらず、サービスそのものの企画・グロース、
組織づくりも今後ご一緒いただける方を募集しています!

勤務地

東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
●都営三田線「芝公園駅」出口A1より徒歩5分
●JR線/東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口より徒歩7分
●都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」出口A3より徒歩7分

給与 360万円~600万円

【職務概要】
IPOを目指した管理部門の更なる強化を図るべく、財務経理部のリーダーを募集します。

CFO直下で上場準備中心に月次・四半期・年次決算処理の仕訳承認、監査対応、各種稟議承認、
銀行支払実行、ファイナンス一部、予算統制、業務改善、経理のDX化業務を主にお任せします。

ゆくゆくはCFO補佐として財務/管理会計業務もお任せし、当社ビジョン達成に向けて
企業成長に貢献頂けることを期待しています。
※いずれ責任者に上がっていただくポテンシャルのある方のポジションです

正社員 土日祝休み

【情報システム担当】★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組織を創り上げていく事にワクワクしてください!

株式会社リーディングマーク

当社が展開するミキワメは、選考を便利にするだけではなく、学歴に変わる新たな採用尺度として、
人と企業の間のベストマッチを明らかにするサービスです。6年間の実証実験期間を経て
リリースしており、数多あるHR Techの中でも、最速クラスで多くの企業様に導入いただいております。

そんな急成長するサービスが誕生した理由は、1つの数字からでした。
【18%】これは自分の仕事やキャリアにやりがいを感じると答えた日本人の割合です。
「こんな世の中を変えたい!」という当時大学生だった代表の飯田の想いから、
リーディングマークはスタートしました。

私たちがやらなければ誰がやる!
そんなパッションを抱き共感したメンバーが現在40名程集まり、
日々ミッション実現の為突き進んでおります。

今後は、選考領域だけではなく集客領域や組織開発領域まで、人を「集めて」「選び」「活かす」
という人事課題を横断的にDXするPersonality Tech(性格分析技術)のプラットフォームを
構築するなど、今後も進化を続けていく予定です。

ミキワメの業務にとどまらず、サービスそのものの企画・グロース、
組織づくりも今後ご一緒いただける方を募集しています!

勤務地

東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
●都営三田線「芝公園駅」出口A1より徒歩5分
●JR線/東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口より徒歩7分
●都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」出口A3より徒歩7分

給与 450万円~800万円

【職務概要】
当社は、企業の活躍人材を見抜く適性検査クラウド「ミキワメ」の開発・展開を行っております。
ミキワメは企業で活躍する社員の性格データを元に、候補者の採用オススメ度や各部署との相性を表示し、自社に合う人材を可視化する新しい採用の体系を創出しています。
従来の基準とされてきた「学歴」という尺度に変わり、新たな基準を打ち立て、それぞれの候補者が本当に合った会社を見つけられる社会を創造することを目標としています。

この度当社では、IPO準備やPマーク対応などの観点から、情報セキュリティを強化すべく、情シスの責任者候補ポジションをお迎えすることになりました。
現在は開発エンジニアがサーバー管理などを兼務している状態ですが、本ポジションでは専任担当者として、大きな裁量のある環境でご活躍いただける方を募集しています。

【具体的なお仕事】
役員と連携し、裁量を持ち責任者としてご活躍いただけます!
・IPO準備(いわゆるITGC、ITAC構築、運用)
・社内ネットワークの管理
・Pマーク上の情報システム管理責任者、社内ヘルプデスク
・社内システムの管理、及び、業務効率化(DX)

<対象となる社内システム>
・従業員の使用するデバイス(社内PCや社内ネットワーク、社用スマホ)及びその管理システム
・販売管理ツール、勤怠管理や契約書管理、人事管理等の社内管理システム(未経験でも可)

正社員 土日祝休み

【新卒就活マーケッター】★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組織を創り上げていく事にワクワクしてください!

株式会社リーディングマーク

当社が展開するミキワメは、選考を便利にするだけではなく、学歴に変わる新たな採用尺度として、
人と企業の間のベストマッチを明らかにするサービスです。6年間の実証実験期間を経て
リリースしており、数多あるHR Techの中でも、最速クラスで多くの企業様に導入いただいております。

そんな急成長するサービスが誕生した理由は、1つの数字からでした。
【18%】これは自分の仕事やキャリアにやりがいを感じると答えた日本人の割合です。
「こんな世の中を変えたい!」という当時大学生だった代表の飯田の想いから、
リーディングマークはスタートしました。

私たちがやらなければ誰がやる!
そんなパッションを抱き共感したメンバーが現在40名程集まり、
日々ミッション実現の為突き進んでおります。

今後は、選考領域だけではなく集客領域や組織開発領域まで、人を「集めて」「選び」「活かす」
という人事課題を横断的にDXするPersonality Tech(性格分析技術)のプラットフォームを
構築するなど、今後も進化を続けていく予定です。

ミキワメの業務にとどまらず、サービスそのものの企画・グロース、
組織づくりも今後ご一緒いただける方を募集しています!

勤務地

東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
●都営浅草線 三田駅 徒歩4分
●都営三田線 芝公園駅 徒歩8分
●山手線 田町駅 徒歩9分
●山手線 浜松町駅 徒歩15分

給与 400万円~650万円

【職務概要】
当社基幹サービスである「ミキワメ採用支援(旧 レクミー)」 を扱う採用支援事業部に参画いただき、
プロダクトの企画/マーケティング/カスタマーサクセス・納品を担う部門にて
適性に応じて業務にあたっていただきます。
早期にキャッチアップしていただいた後、事業グロースのために一連の活動を統括する
マネージャーポジション(プロダクトのP/L責任者、またはサプライチェーン責任者)への昇格を期待します。

(主な業務内容)
■ユーザー学生獲得/利用活性化のためのマーケティング活動
└開催イベント等への応募状況を経路別に把握し、日次でPDCAを実施
└ターゲットのペルソナを設定し、メールやSNS等でプロモーションを実施
└より多くのユーザー獲得のためプロダクトそのものの改善を企画
└アルバイト、パートをマネジメントしバイラルマーケティングを実施
└メールやSNS/電話を通じたカスタマーサポート

■当社プロダクトを用いた日系大手企業等の採用成功のためのカスタマーサクセス、
プロダクト納品のためのロジスティクス活動
└抽象度の高い企画を実現可能な計画へ落とし込む活動
└利用クライアント企業/ユーザー学生のプロダクト活用支援
└より低コストで、より多くのプロダクトを納品するためのロジスティクス改善活動
└納品活動のためのパート/インターンのマネジメント/採用活動
└プロダクト納品後のクライアント企業/ユーザーの声を元に企画そのものの改善提案

正社員 週休2日(土日以外)

【カスタマーサクセス】★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組織を創り上げていく事にワクワクしてください!

株式会社リーディングマーク

当社が展開するミキワメは、選考を便利にするだけではなく、学歴に変わる新たな採用尺度として、
人と企業の間のベストマッチを明らかにするサービスです。6年間の実証実験期間を経て
リリースしており、数多あるHR Techの中でも、最速クラスで多くの企業様に導入いただいております。

そんな急成長するサービスが誕生した理由は、1つの数字からでした。
【18%】これは自分の仕事やキャリアにやりがいを感じると答えた日本人の割合です。
「こんな世の中を変えたい!」という当時大学生だった代表の飯田の想いから、
リーディングマークはスタートしました。

私たちがやらなければ誰がやる!
そんなパッションを抱き共感したメンバーが現在40名程集まり、
日々ミッション実現の為突き進んでおります。

今後は、選考領域だけではなく集客領域や組織開発領域まで、人を「集めて」「選び」「活かす」
という人事課題を横断的にDXするPersonality Tech(性格分析技術)のプラットフォームを
構築するなど、今後も進化を続けていく予定です。

ミキワメの業務にとどまらず、サービスそのものの企画・グロース、
組織づくりも今後ご一緒いただける方を募集しています!

勤務地

東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
●都営浅草線 三田駅 徒歩4分
●都営三田線 芝公園駅 徒歩8分
●山手線 田町駅 徒歩9分
●山手線 浜松町駅 徒歩15分

給与 450万円~800万円

【職務概要】
2020年に立ち上げた適性検査サービス「ミキワメ」事業部でカスタマーサクセスの業務を担当いただきます。

<主な業務内容>
●ミキワメ受検結果に基づく分析・提案
●無料トライアル契約から有料本契約への更新獲得
●お客様からの声に基づくサービス向上企画

<業務の魅力>
・事業立ち上げ / 事業急成長のフェーズを体感できます
・人生の大部分の時間を捧げる「仕事」に纏わる社会の仕組みの変革にチャレンジするやりがいのある仕事です
・心理学の専門家と一緒に働き、カスタマーサクセスの業務経験だけではなく心理学の知識を磨くことができます

正社員 土日祝休み

【保守コンサルタント】「お客さまの声で世界を変える」業界内高シェアSaaSプロダクトを運営

株式会社ジーネクスト

■参考記事
・FastGrow掲載記事(代表 横治インタビュー)
https://www.fastgrow.jp/articles/gnext-yokoji
・FastGrow掲載記事(取締役 三橋インタビュー)
https://www.fastgrow.jp/articles/gnext-mitsuhashi
・ジーネクスト会社紹介資料
https://speakerdeck.com/gnext/we-are-hiring
・ジーネクスト採用情報(notion)
https://www.notion.so/g-next/db8ca9c00b2948f1b3e39faf379836f1

■G-NEXTについて
・「お客さまの声で世界を変える」というミッションのもと、
顧客対応のDXを実現するプロダクト「Discoveriez(https://discoveriez.jp/)」の開発と販売を行っています。
・TVCMでよく見かける企業を中心に多種多様な業界のお客さまに提供しています。(https://discoveriez.jp/)
・2021年3月25日東京証券取引所マザーズに新規上場(*)しました。(https://www.gnext.co.jp/information/201/)
(* 2022年4月東京証券取引所グロース市場移行)

勤務地

東京都千代田区飯田橋4-7-1 ロックビレイビル5F

【アクセス】
東京メトロ各線「飯田橋駅」A4・A5出口より徒歩1分
JR総武線「飯田橋駅」東口より徒歩2分

給与 400万円~900万円

【職務概要】
■募集概要
顧客対応DXを支援する自社プロダクト『Discoveriez』は、
日本を代表する大手企業でも多く導入実績があり、現在も新たなご依頼をいただいている状況です。
今回はサポート体制を強化するために保守コンサルタントをの増員募集を行なうことになりました。

■具体的な業務内容
自社プロダクト『Discoveriez』の導入後の顧客に対して、保守コンサルタントとして
以下の業務を行っていただきます。

・ システム導入後の保守対応
- データやプログラムの修正等
- オフショアへの指示だし,調整
- お客さま環境へのリリース作業
- 顧客との定例MTGの参加
- ドキュメントや資料の作成  等

・ 顧客対応業務
- 改修のシステム要件定義の実施(機能構成立案・基本設計書の作成)
- クライアントの業務改善提案

■保守コンサルタントのチーム体制について
・チーム人数全7名
- 保守コンサルタント:6名
- カスタマーサポート:1名

保守コンサルタントは全7名ほどのチームで、チームで動くことを重視し、
日次でのチームMTG・週次での営業チームとの合同MTGなどを行っています。

分からないことがあれば、チームメンバーや営業メンバーと協力をしながら
仕事を進めていくことができる環境です!

正社員 土日祝休み

事業責任者候補(優待WALLET)~株主優待向けプロダクト・事業戦略から実行までお任せします!~

株式会社ジーネクスト

■参考記事
・FastGrow掲載記事(代表 横治インタビュー)
https://www.fastgrow.jp/articles/gnext-yokoji
・ジーネクスト会社紹介資料
https://speakerdeck.com/gnext/we-are-hiring


■G-NEXTについて
・「お客さまの声で世界を変える」というミッションのもと、
顧客対応のDXを実現するプロダクト「Discoveriez(https://discoveriez.jp/)」の開発と販売を行っています。
・TVCMでよく見かける企業を中心に多種多様な業界のお客さまに提供しています。(https://discoveriez.jp/)
・2021年3月25日東京証券取引所マザーズに新規上場(*)しました。(https://www.gnext.co.jp/information/201/)
(* 2022年4月東京証券取引所グロース市場移行)

勤務地

東京都千代田区飯田橋4-7-1 ロックビレイビル5F

【アクセス】
東京メトロ各線「飯田橋駅」A4・A5出口より徒歩1分
JR総武線「飯田橋駅」東口より徒歩2分

給与 600万円~1200万円

【職務概要】
■募集概要
当社の新規プロダクト「優待WALLET」のPMとして、プロジェクト全体のマネジメントを担っていただきます。

- 優待WALLETについて
(PR Times)株主優待を一元管理するスマホアプリ『優待Wallet』のプレリリース版開発完了、11月30日にローンチ決定!
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000032.000049425.html

■具体的な仕事内容
具体的にはマーケティング、セールス、カスタマーサクセスいずれかのポジションになりますが、実際は小さいチームであえて明確に役割を分けず様々なロールをこなしていただくことを想定しています。
・事業・プロダクト戦略立案(市場調査、ユーザー調査、プロダクトFB)
・マーケティング(施策立案、運用)
・セールス(インサイドセールス、フィールドセールス)
・カスタマーサクセス(オンボーディング施策立案・実行、活用支援)等

正社員 土日祝休み

【キャリアアドバイザー(MGR/SV候補)】新卒紹介事業におけるキャリアアドバイザーグループのマネジメントを担当

ポート株式会社

社会の「なくてはならない」を生みだす。社会課題に挑み続ける成長企業!!!

・創業以来7期連続増収の成長企業!
・2018年12月21日にマザーズ上場!
・各領域事業拡大はもちろんのこと新規事業も複数展開!
・メディアを中心に新規領域での立ち上げやサイト連携等を通じて規模を拡大中!
・PORTは真似事ではなく、誰も挑戦をしてこなかった領域に挑戦し、世の中に本当に必要なサービスを生み出し続ける会社!

≪創造性に溢れたオフィスも魅力≫
オフィスのテーマは、アメリカ北西部にある都市「PORTLAND」です。
クリエイターが多く住み、世界的な企業も拠点を構えるクリエイティビディ溢れる
街の魅力にインスピレーションを受けた空間デザインとなっています。
支社は、学生向けのイベントを行うセミナースペースや面談スペースがあり、暖かい光に包まれた場所となっています。
★日南オフィスがグッドデザイン賞受賞★

勤務地

東京本社:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12F

給与 600万円~800万円

【職務概要】
当社は領域特化型のインターネットメディアを複数展開している会社です。
現在、就職関連からリフォーム関連まで幅広い領域でサービスを提供しています。
就職支援事業部ではキャリパークをはじめとする複数の就活メディアを運営。ユーザー累計40 万人以上の規模に成長しており、その獲得データを活用して新卒紹介サービスを展開しています。

2020 年 7 月に国内最大級の就活口コミサイト「就活会議」を買収。新しく既卒・第二新卒等の就活支援サービス等へも拡大予定。まさに成長中企業です。
今後は会員データを活用した形で教育事業や既卒・第二新卒等の就活支援サービス等さらに事業拡大の計画をしております。

■仕事内容
・新卒紹介事業におけるキャリアアドバイザーグループ(3 名~10 名)のマネジメント業務
・グループ全体またはチームの営業戦略、計画の策定
・グループ全体またはチームの KPI の管理、実行支援
・学生に対しキャリアカウンセリングをはじめとした就職活動のサポートを提供

■このポジションの魅力
・成長事業におけるグループ全体/チームの戦略や方針を策定することで戦略性や事業計画策定の経験ができる
・20 代中心の成長志向が高いメンバーと働きマネジメント経験を積むことができる
・人生の分岐点である就職活動のサポートを通して、一人ひとりの人生に大きな影響を与えることができる

正社員 土日祝休み

【リクルーティングアドバイザー(MGR/SV候補)】企業の事業課題・人事採用課題を解決/複数領域で事業を展開する東証マザーズ上場企業

ポート株式会社

社会の「なくてはならない」を生みだす。社会課題に挑み続ける成長企業!!!

・創業以来7期連続増収の成長企業!
・2018年12月21日にマザーズ上場!
・各領域事業拡大はもちろんのこと新規事業も複数展開!
・メディアを中心に新規領域での立ち上げやサイト連携等を通じて規模を拡大中!
・PORTは真似事ではなく、誰も挑戦をしてこなかった領域に挑戦し、世の中に本当に必要なサービスを生み出し続ける会社!

≪創造性に溢れたオフィスも魅力≫
オフィスのテーマは、アメリカ北西部にある都市「PORTLAND」です。
クリエイターが多く住み、世界的な企業も拠点を構えるクリエイティビディ溢れる
街の魅力にインスピレーションを受けた空間デザインとなっています。
支社は、学生向けのイベントを行うセミナースペースや面談スペースがあり、暖かい光に包まれた場所となっています。
★日南オフィスがグッドデザイン賞受賞★

勤務地

東京本社:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12F

給与 600万円~800万円

【職務概要】
当社は領域特化型のインターネットメディアを複数展開している会社です。
現在、就職関連からリフォーム関連まで幅広い領域でサービスを提供しています。
就職支援事業部ではキャリパークをはじめとする複数の就活メディアを運営。ユーザー累計40 万人以上の規模に成長しており、その獲得データを活用して新卒紹介サービスを展開しています。

2020 年 7 月に国内最大級の就活口コミサイト「就活会議」を買収。新しく既卒・第二新卒等の就活支援サービス等へも拡大予定。まさに成長中企業です。
今後は会員データを活用した形で教育事業や既卒・第二新卒等の就活支援サービス等さらに事業拡大の計画をしております。

■仕事内容
・新卒紹介事業における法人担当グループ(3 名~10 名)のマネジメント業務
・グループ全体またはチームの営業戦略、計画の策定
・グループ全体またはチームの KPI の管理、実行支援
・企業の経営者、採用責任者や担当者と商談を行い企業の採用活動をサポート
・採用課題についてヒアリングを行い、最適な人材を紹介

■このポジションの魅力
・成長事業におけるグループ全体/チームの戦略や方針を策定することで戦略性や事業計画策定の経験ができる
・20 代中心の成長志向が高いメンバーと働きマネジメント経験を積むことができる
・企業の事業課題・人事採用課題を解決する仕事になるので、お客様に与える影響が大きく、日々やりがいを持てる仕事

正社員 土日祝休み

サーバ・ネットワークエンジニア◆リーダー候補【オンライン面接実施】

株式会社NDR

創業から今年で38年を迎える当社。
NECグループとの強固なパートナーシップを基盤として、安定的に事業展開を続けてきました。

直近では、限られた企業しか認められないNEC関連企業の「グッドパートナー」に9年連続で選出!
今後も、質の高いサービスでお客様のご依頼に応えていきたいと考えています。

現在、NDRの新たな30年を一緒に盛り上げてくれるメンバーを大募集中!
着実に成長できる体制と、長く安心して働ける環境をご用意しておりますので、ぜひご応募ください!!

勤務地

東京都(23区)、神奈川県(川崎市、横浜市 等)、千葉県(我孫子市、千葉市 等)など各プロジェクト先
※首都圏を中心に勤務先が幅広くありますので、業務内容や希望を考慮して勤務先を決定しています。
※ 転居を伴う転勤はありません。

●恵比寿本社
 東京都渋谷区恵比寿西1-18-3 アームズワンビル2F

【面接地/恵比寿本社】
東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩1分
JR各線「恵比寿駅」より徒歩5分
東急東横線「代官山駅」より徒歩6分

※一次面接はオンラインで実施させていただいております。

給与 400万円~600万円

【職務概要】
●業務内容●
ネットワーク・サーバの設計構築

サーバー系・ネットワーク系・データベース系・通信系などの案件の中から、あなたの希望と適性に合うものをお任せします。

当社ではあらゆる技術領域をカバーしていますが、その中でもインフラ部門は特に実績が多く、信頼と伝統のある分野です。
システムユーザーの業種や案件の規模・テーマを限定せず、基地局系/通信キャリア/官公庁/公共輸送/金融/メーカー/流通/電力など、多種多様なプロジェクト依頼が寄せられています。

そんな案件の中から、あなたの希望と適性を考慮してキャリアアップにつながるプロジェクトをお任せします。

◆◇国内でも最上級の仕事ができる環境◇◆
官公庁や大企業の巨大なシステム基盤の設計・構築、大手通信キャリアの大規模な通信ネットワーク設計・構築など、当社には常にハイレベルな案件依頼が舞い込んできています。

【プロジェクト例】
◎通信事業者向けデータ通信ネットワーク設計・構築
◎官公庁情報登録システム向けサーバ設計・構築
◎オフィスIoTサービスシステムサーバ構築
◎次世代ファイアウォール構築・運用・保守 など

【主要技術】
Cisco(Catalyst、Nexus 等)、F5(BIG-IP 等)、
PaloAlto(PA 等)、Juniper(SRX/SSG 等)、
Linux(RHEL 等)、WindowsServer、
VMware、OpenStack、AWS、Azure など

◎働きやすさを最優先!
現場に出た後も、最低でも月1回は専属の担当があなたの勤務先を訪問し、フォローします。
今後のキャリアや職場環境など、気になることがあれば、何でも相談して下さい。

正社員 土日祝休み

Web系システム開発エンジニア(Java、Python等)◆リーダー候補【オンライン面接実施】

株式会社NDR

創業から今年で38年を迎える当社。
NECグループとの強固なパートナーシップを基盤として、安定的に事業展開を続けてきました。

直近では、限られた企業しか認められないNEC関連企業の「グッドパートナー」に9年連続で選出!
今後も、質の高いサービスでお客様のご依頼に応えていきたいと考えています。

現在、NDRの新たな30年を一緒に盛り上げてくれるメンバーを大募集中!
着実に成長できる体制と、長く安心して働ける環境をご用意しておりますので、ぜひご応募ください!!

勤務地

渋谷区恵比寿(受託開発)
または、東京都(23区)、神奈川県(川崎市、横浜市 等)、千葉県(我孫子市 等)など各プロジェクト先
※首都圏を中心に勤務先が幅広くありますので、業務内容や希望を考慮して勤務先を決定しています。
※転居を伴う転勤はありません。

●恵比寿本社
 東京都渋谷区恵比寿西1-18-3 アームズワンビル2F

【面接地/恵比寿本社】※一次面接はオンラインにて実施
東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩1分
JR各線「恵比寿駅」より徒歩5分
東急東横線「代官山駅」より徒歩6分

給与 400万円~600万円

【職務概要】
●業務内容●

大手メーカー、通信キャリア、官公庁、医療向け等のWeb・オープン系システム開発プロジェクトに携わっていただきます。
多くのプロジェクトが、チーム体制にて基本設計からテストまでお任せいただいておりますので、経験/スキルに合わせて適切な業務をお任せいたします。
経験豊富な方には、提案や要件定義、設計等から携わっていただくことが可能です。

また、恵比寿本社の近くに受託開発の拠点として「開発センター」を設けており、
自社環境にて持ち帰りでのシステム開発の受注にも力をいれています。


<プロジェクト例>
・通信キャリア系 API開発
・通信キャリア系 Webシステム開発
・大手メーカー系 デジタルトランスフォーメーション(DX)開発
・医療系 自動化処理システム開発
・官公庁向けIoT関連システム開発
・電子マネー決済システム開発  等

■使用言語
・Java、JSP、Python、C# 等

正社員 土日祝休み

【カスタマーサクセス(大阪勤務)】クラウド人事労務ソフトSmartHRを運営|HRTech×SaaS ユニコーン企業を目指すベンチャー

株式会社SmartHR

2022年現在、SmartHRは4年連続シェアNo.1のクラウド人事労務ソフト(※)として、登録企業数は4万社を超えました。2019年に61.5億円の資金調達を実施し、累計約82億円を調達しています。2015年に人事・労務の領域から始まったSmartHRは今後この領域を超えて、働くすべての人を後押しするプラットフォームへと拡大をしていきます。
※デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2021年度」

▼参考リンク
・SmartHR会社紹介資料
 https://speakerdeck.com/miyasho88/we-are-hiring?slide=3
・SmartHRオープン社内報
 https://shanaiho.smarthr.co.jp/
・Mission | 株式会社SmartHR
 https://smarthr.co.jp/about/
・SmartHR が組織運営で一番大切にしていること - 宮田昇始のブログ
 https://blog.shojimiyata.com/entry/2018/02/15/125904
・4つの数字で「いまSmartHRに入社してやることあるの?」という疑問に回答します - 宮田昇始のブログ
 https://blog.shojimiyata.com/entry/2020/03/03/145943
・SmartHR Tech Blog
 https://tech.smarthr.jp/

勤務地

〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロンティア WeWork内
2022年3月まで:リモートワークOKです!出社日数の指定はありません。ただし会社より指定があった場合は、出社必要の可能性があります。(入社日や退職日等)
2022年4月以降:状況により、出社日数などを指定する可能性があります。

給与 400万円~800万円

【職務概要】
◆募集背景
SmartHRは、これまで関東首都圏を中心に事業を展開・成長してきました。そして2019年7月に、更なる事業成長と全国規模での働き方改革を後押しするために関西支社を設立いたしました。
関西支社のカスタマーサクセスチームでは、担当する関西圏のお客様を支援・サクセスさせる仲間を募集しています。

◆職種説明
◾️カスタマーサクセスマネージャー(CSM)とは
SaaS型ビジネスモデルの普及とともに、『カスタマーサクセス』という役割や部門は近年日本でも急速に起用が広がっています。その中で顧客のビジネスを成功に導く担当者をカスタマーサクセスマネージャー(CSM)といいます。
サービスを有効に導入・機能させ、継続的な関係性を築き、顧客満足度の向上を図るポジションです。

◆ミッション
・大阪を中心とする、関西・西日本エリアの顧客に対してカスタマーサクセスを実感してもらう
・設立1年の少人数の支社であるため、幅広い業務を自律的に遂行する
・関西圏におけるカスタマーサクセスの認知を高める

◆業務内容
SmartHR をご契約中の企業に対してカスタマーサクセスを行っていただきます。
カスタマーサクセスマネージャーとして、顧客の成功にフルコミットしていただく業務となります。

・オンボーディングを行い、顧客が抱えている課題を解決へ導く
・オンボーディングが完了した顧客に対して、更なる活用を促進する
・利用率が低い顧客に対して利用促進・支援を行う
・顧客に機能を活用してもらうための施策を検討し、実行する
・契約更新の管理・対応を行う
・新機能のオンボーディング、機能利用率向上のための活動を行う
・オプション機能の提案を行う

◆参考情報
▽SmartHRマガジン(関西支社)
https://note.com/smarthr_co/m/m8f8cc5cf3efe
▽SmartHRマガジン(カスタマーサクセス)
https://note.com/smarthr_co/m/mbf4edc9fc236
▽関西カスタマーサクセス責任者杉浦の記事
https://www.talent-book.jp/smarthr/stories/47746

◆ポジションの魅力
・関西支社のカスタマーサクセス立ち上げタイミングにご参加いただけます
・今まで培ったノウハウを活用いただき、地方拠点でのカスタマーサクセスを作り上げることができます

正社員 土日祝休み

【セールス(採用支援事業部)】★26歳でマネージャーへ昇格したメンバーも★就活プラットフォーム「ミキワメ(旧レクミー)」を展開するHR Tech カンパニー★

株式会社リーディングマーク

✦✦サービスは利便性だけでない価値提供がある!✦✦
当社が展開するミキワメは、選考を便利にするだけではなく、学歴に変わる新たな採用尺度として、
人と企業の間のベストマッチを明らかにするサービスです。
6年間の実証実験期間を経てリリースしており、数多あるHR Techの中でも、
利便性以外の付加価値として、書類上だけない、よりマッチした人材が見つかる
サービスと多くの企業様に導入いただいており、有名な大手企業が多いことも特徴です。
1人1人が本当に輝ける環境・機会とは何かを『簡単』に『精度高く』『ミキワメ』ることができる
サービスは業界内でも非常に注目を集めています!
すべての人々が『自分らしく生きる社会の実現』を目指す当社のビジョンに共感いただく
多くの方に仲間になっていただいています。

✦✦新規開発にも意欲的!✦✦
新たな取り組みとして、2020年4月からは新規Saasプロダクト適性検査クラウド『ミキワメ』を
展開開始し、既に受験人数30万人・導入社数400社以上を突破!
HRTechの領域でトップクラスの成長スピードを実現しています。
今後も、選考領域だけではなく集客領域や組織開発領域までDXするプラットフォームを展開し
進化を続けていく予定です。

✦✦マネージャー候補として活躍できる環境✦✦
当社では、年齢は問いません。
意欲をもって、日々の業務で思考力とマネジメント力を向上させることで
昇格が可能です!目指すポジションが明確なので、目標設定しやすく
働き甲斐を思う存分感じていただけます。
マネージャー昇格後は、事業部長や新規事業企画など、様々なポジションや
業務へチャレンジできるので、成長が止まることもありません!

勤務地

東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
●都営浅草線 三田駅 徒歩4分
●都営三田線 芝公園駅 徒歩8分
●山手線 田町駅 徒歩9分
●山手線 浜松町駅 徒歩15分

給与 360万円~650万円

【職務概要】
-業務内容について
基幹サービス「ミキワメ採用支援(旧レクミー)」 を扱う
採用支援事業部のセールスメンバーの中核として売上の最大化に貢献いただきます。
早期に業務のキャッチアップ後、ジュニアメンバーを率いるマネージャーポジションへの昇格を期待します。

<
職務内容
概要
基幹サービス「ミキワメ採用支援(旧レクミー)」 を扱う
採用支援事業部のセールスメンバーの中核として売上の最大化に貢献いただきます。
早期に業務のキャッチアップ後、ジュニアメンバーを率いるマネージャーポジションへの
昇格を期待します。

主な業務内容

●案件受注と定められた売上目標の達成
クライアントの採用課題を見つけ、自社サービスと絡めた課題解決方法を提案し
受注・売上獲得に繋げます。

●新規顧客の開拓、既存顧客との信頼関係構築
キーマンや決裁者とのアポイントを獲得し適切なアウトプット(提案)を継続していくことで
長いお付き合いをしたいと思っていただける信頼関係値を築いていただきます。

●社内メンバーとの協力体制構築
サービス納品のためには社内メンバーのサポートが不可欠です。信頼獲得することで
クオリティを担保した営業活動ができ、いずれはサービス企画にも携わっていただきます。

●メンバーマネジメント(マネージャーポジションに昇格した場合)
20代中心のメンバーを、時には厳しく時には寄り添いつつ、
目標達成に向けて導いていただきます。

<本ポジションの業務の魅力>
・「事業家」を目指す素養・感度をスピード感を持って身につけられる
・当社ならではの組織風土があるため、多才な人材を輩出できており、
 ご自身がその一人となられる可能性があります。
・多様な採用課題の中から「真の課題」を把握するためには、多くの知識と情報が不可欠です。
 当社業務を通じて単に「就活サービスの提供」に留まることなく、
 「人材領域の総合コンサルタント」としてのスキルを磨くことができます。
・将来的に新商材開発に携わっていただくことも想定しており、目まぐるしく変化する
 HR業界において自らニーズを創り出す経験を積んでいただくことができます。
・「採用支援事業部」「組織開発事業部」の2事業間のシナジーを発揮するため
 「ミキワメ」に関する営業活動にも取組んでいただき「採用を科学する」という視点で
 業務に取組むことも将来的には可能です。

契約社員 土日祝休み

【スマホ向けネイティブアプリゲーム運営(アクション系)】経験・スキルに合わせて最適なプロジェクトをお任せします。

株式会社エクストリーム

業界未経験でも、学校などでプログラミングを学ばれた方の採用を行っております。
クリエイター&エンジニアのスキルを強化、拡充していく独自の社内研修制度を設けております。

勤務地

東京都都区内 面接時お伝えします
※エクストリームの社員としてゲームメーカーへ常駐する形態になります。
転居を伴う会社本位の転勤なし。

給与 336万円~364万円

【職務概要】
業務内容 
運営業務全般
・運営施策、販売物考案、実装物企画・仕様作成
・アイテムやアバターなどの開発への発注書・指示書作成
・データ入力、パラメータ変更
・開発との折衝
・自分の担当実装物の進行管理
・告知を作成、WEB原稿作成

正社員 土日祝休み

【インフラエンジニア】エンタメ事業やクラウド事業など、幅広い案件多数★風通しを良さ、人間関係や労働時間などの環境面の良さが自慢です★

株式会社エフ・クルーズ

①事業内容
Webサイトやスマホアプリのシステム開発を中心に、基幹・業務システムの開発まで
幅広い案件を扱っております。
誰もが知る超有名玩具メーカーや国内大手通信企業など、多数のプライム案件を扱い、
その多くが要件定義から納品まで丸ごと請け負っております。

②会社の特色
Webサイトやスマホアプリ制作に伴うシステム開発などを行っております。
・システム開発
WEBサイトをインターフェイスにした様々なシステム開発/PHPをメインにしたフレームワーク/スクラッチ開発
CMSと中心とするオープンソースのカスタマイズやプラグインの開発/スマートフォン向けアプリの開発

・WEBプロモーション企画/設計
カスタマージャーニーマップ作成支援/プロモーションツール選定・運用支援

・映像制作
動画/静止画撮影/各種動画編集
(プロモーションビデオ制作/採用ビデオ/取扱説明ビデオ/社内教育ビデオ等)

・WEB制作
ビジュアルデザイン/UI・UX/コーディング/Wordpress・Concreat5・baser-CMS等のCMS実装等

③社風 ★★★
チャットワークやスラック、ズームなどを駆使し、リモートワークもその時々で柔軟に活用中です。
結果的に、開発効率は向上し、最近は残業はほとんど発生することのない体制の構築に成功しています。
もちろん、「この場面は会って、きちんと話したい」という場面は対面スタイルも活用。
ワークスタイルも柔軟に対応していきます!!

勤務地

神保町または半蔵門(現在はテレワーク)

給与 350万円~800万円

【職務概要】
【作業内容】
 顧客ルータ監視システムの運用保守
 ・ルータ仕様変更に伴うトラップログ変換ソフトの修正
  →ソフト修正に伴う概要設計、単体試験テストコード作成、
   結合試験、総合試験(性能試験)、リリース手順書作成などもあり
 ・修正したソフトのリリース対応(停止時間が長くなる場合、夜間対応もあり)
 ・収容数増大時のスケールアウト(サーバ増設)
 ・監視異常時の原因調査(ログ解析)
 ・サーバ異常時の原因調査、故障対応(休日対応、夜間対応の可能性あり)
 ・収容状況の報告(SQL、Excelを使った集計等)
 ・検証環境構築(サーバ構築、ネットワーク構築(出来れば))
 ・リリース作業、サーバ増設の段階的自動化の検討を要求される可能性あり

【今後のスキルセット】
ゆくゆくは以下内容が出来るエンジニアに育ってもらえたらと思っています!
★インフラ運用と開発の昨今流行の2刀流を目指すキャリアです★

 インフラ:
  ・簡単なインフラの知識(LinuCレベル1程度)
   →UNIXコマンドの経験
  ・仮想マシンとコンテナを含むLinuxサーバーの構築経験等
  ・クラウドのセキュリティの理解
 ネットワーク:
  ・簡単なネットワークの知識
   →ping, traceroute, tcpdump, wiresharkの簡単な使い方
  ・SNMPの知識
  ・Cisco機器の設定、運用に関わる知識
 クラスタソフト:pacemaker+heartbeat
 言語:
  ・C(SNMPトラップログをZabbixデータに変換、
    上位システムへのトラップ送信で使用)
  ・PHP(Webフロントエンド、ツール類で使用)
  ・bash(簡単なツール等で使用)
  ・python(ソフトリリース時のモジュール配布にfabricを使用)
 SNMPライブラリ:Net-SNMP
 OS:CentOS
 DB:PostgreSQL
 監視ソフト:Zabbix

正社員 土日祝休み

【カスタマーサクセス/責任候補者】社労士の業務効率化SaaS「KiteRa」を運営/導入実績300事務所超/リモート制度あり

株式会社KiteRa

社内規程クラウド「KiteRa」は、就業規則や規程類の作成/改訂、それに伴う編集作業や顧問先とのやりとりを効率化するクラウドサービスです。

当社のサービスは、社労士業界を対象としたVertical SaaSです。現在目立った競合がおらず、本領域のパイオニアとしてマーケットを切り開いています。
直近1年で1000%以上のMRR成長を成し遂げ、直近毎月の成長率も益々高まっています。現在展開している社労士向け事業だけでも数年以内に顧客数は数千社以上を目指しています。
さらなる事業展開によっては、さらに規模の大きいマーケットに進出する可能性があります。

勤務地

住所:東京都港区赤坂8-5-6 IPIAS Aoyama 306

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

給与 600万円~800万円

【職務概要】
当社のカスタマーサクセスおよびカスタマーサポートの責任者をご担当いただきます。
■職務内容について:
SaaSプロダクト「KiteRa」のカスタマーサクセスならびにカスタマーサポートの責任者候補となります。
入社直後はプレイヤーとして、経験を踏まえて下記の一部業務をお任せいたします。
・CS-KPI分析 
・オンボーディング 
・利用者向けWebinar 
・問合せ対応
・ユーザーヒアリング 
・FAQやオンボーディングの仕組み構築、改善 
・契約更新 他

■組織構成:
カスタマーサクセス2名、カスタマーサポート1名という体制で、その管掌をCROが行っている状態です。
入社直後はメンバーとして馴染んでいただき、一定の成功体験のもと、責任者を目指していただきたいと思っております。

■ポジションの魅力:
まだシードフェーズである当社ですが、社内規程SaaS領域では目立った競合は無く、実質ブルーオーシャンの市場で事業展開しています。
当社のCSのミッションは、継続率の向上とアップセルの提案がメインになりますが、お客様からの要望を会社全体に伝えていくといった、プロダクトに関係する役割も果たします。
お客様を最も理解しているのはCSであると思っており、必然的に、何を提供すれば最も意味があるかを考え出せるのもCSだと思っています。
FAQツールとしてHelpfeelを導入しており、お客様が円滑にサービス活用できるようにシステム投資などは惜しみません。
国内SaaSの中でも先進的な事例を創り上げる気概で、新しい取り組みも行っていただくことを期待しています。また、志向性に合わせてCSを極めたり、CSを軸としながら、職域をビジネスサイド全体に広げていくことや、プロダクトとの連携・企画、経営レイヤーといった幅広いキャリアを描くことができます。

正社員 土日休み

【Designer】リリース4年で1200社が導入した国内No.1の電話を使ったオンライン商談システム

ベルフェイス株式会社

ベルフェイス株式会社は、 自社開発システム「bellFace」 および 蓄積された営業現場のビッグデータ を通じて、数十年もの時間が経っても変革が生まれなかった ”営業”という領域におけるイノベーションを起こしている企業 です。

具体的には、セールス・顧客サポート領域において、テクノロジーを持ち込むことで変革を生み出し、あらゆるビジネスの可能性を広げています。

bellFaceは 電話を使った、オンライン営業に特化した国内シェアNo.1のシステム です(※)。
複雑な設定が一切不要で、ネットが苦手なお客さまにも使いやすく、リリースから 5年でスタートアップから大手企業まで3,000社以上の企業に導入 されています。

チームで売上を最大化する国内No.1のオンライン営業システム「bellFace」の開発・販売
インサイドセールスコンサルティング
ビックデータ解析及びコンサルティング

※電話とブラウザを組み合わせた遠隔営業システムにおいて「有料契約導入社数」「契約導入事業所数」「契約導入ID数」「営業職が利用したことがあるシステム」の4部門でNo.1を獲得(ショッパーズアイ調査:2020年5月7日時点)

勤務地

東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア38F
2020年3月より原則リモートワークを継続。
入社時から、出社を前提としない地方でのリモートワーク勤務も可能。
※管理職社員含め、北海道/石川/大阪/福岡/奈良など日本各地から現在もリモート勤務が運用されています。

給与 500万円~1000万円

【職務概要】
業務内容
・ユーザーの課題解決に直結するプロダクトの理想の姿を考え、プロダクトマネージャーをはじめとするチームメンバーと連携/協力しながらbellFaceのデザインを行う
・社内横断的にコミュニケーションをとり、ユーザーインタビュー、プロトタイプを用いた検証などを実践する
・統一性のあるデザインを実現するために、デザインにまつわる各種ガイドライン策定や、デザインシステムの構築、運用を行う

正社員 土日休み

【Design Manager】リリース4年で1200社が導入した国内No.1の電話を使ったオンライン商談システム

ベルフェイス株式会社

ベルフェイス株式会社は、 自社開発システム「bellFace」 および 蓄積された営業現場のビッグデータ を通じて、数十年もの時間が経っても変革が生まれなかった ”営業”という領域におけるイノベーションを起こしている企業 です。

具体的には、セールス・顧客サポート領域において、テクノロジーを持ち込むことで変革を生み出し、あらゆるビジネスの可能性を広げています。

bellFaceは 電話を使った、オンライン営業に特化した国内シェアNo.1のシステム です(※)。
複雑な設定が一切不要で、ネットが苦手なお客さまにも使いやすく、リリースから 5年でスタートアップから大手企業まで3,000社以上の企業に導入 されています。

チームで売上を最大化する国内No.1のオンライン営業システム「bellFace」の開発・販売
インサイドセールスコンサルティング
ビックデータ解析及びコンサルティング

※電話とブラウザを組み合わせた遠隔営業システムにおいて「有料契約導入社数」「契約導入事業所数」「契約導入ID数」「営業職が利用したことがあるシステム」の4部門でNo.1を獲得(ショッパーズアイ調査:2020年5月7日時点)

勤務地

東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア38F
2020年3月より原則リモートワークを継続。
入社時から、出社を前提としない地方でのリモートワーク勤務も可能。
※管理職社員含め、北海道/石川/大阪/福岡/奈良など日本各地から現在もリモート勤務が運用されています。

給与 700万円~1200万円

【職務概要】
業務内容
・デザインマネージャーとしてプロダクトのクリエイティブリード、および人材マネジメント
・既存機能のホスト調査や解析の結果から改善すべき箇所を特定し、UI/UXを改善
・統一性のあるUI設計をし、それに基づいた新機能の実装
・デザイナーとエンジニア間で連携の取りやすい土台となるコンポーネント設計を行う

正社員 土日休み

【Engineering Manager】リリース4年で1200社が導入した国内No.1の電話を使ったオンライン商談システム

ベルフェイス株式会社

ベルフェイス株式会社は、 自社開発システム「bellFace」 および 蓄積された営業現場のビッグデータ を通じて、数十年もの時間が経っても変革が生まれなかった ”営業”という領域におけるイノベーションを起こしている企業 です。

具体的には、セールス・顧客サポート領域において、テクノロジーを持ち込むことで変革を生み出し、あらゆるビジネスの可能性を広げています。

bellFaceは 電話を使った、オンライン営業に特化した国内シェアNo.1のシステム です(※)。
複雑な設定が一切不要で、ネットが苦手なお客さまにも使いやすく、リリースから 5年でスタートアップから大手企業まで3,000社以上の企業に導入 されています。

チームで売上を最大化する国内No.1のオンライン営業システム「bellFace」の開発・販売
インサイドセールスコンサルティング
ビックデータ解析及びコンサルティング

※電話とブラウザを組み合わせた遠隔営業システムにおいて「有料契約導入社数」「契約導入事業所数」「契約導入ID数」「営業職が利用したことがあるシステム」の4部門でNo.1を獲得(ショッパーズアイ調査:2020年5月7日時点)

勤務地

東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア38F
2020年3月より原則リモートワークを継続。
入社時から、出社を前提としない地方でのリモートワーク勤務も可能。
※管理職社員含め、北海道/石川/大阪/福岡/奈良など日本各地から現在もリモート勤務が運用されています。

給与 800万円~1500万円

【職務概要】
業務内容
・オンライン営業システム『bellFace』の開発の推進
・下記のチームのエンジニア組織マネジメント

◆PDEディビジョン/Meeting Application Development Team
・電話商談のエンハンス、技術的負債の解消をメインミッションとしたチーム

◆PDEディビジョン/ID and API Platform Development Team
・今後のbellFace戦略の中核となる認証・認可基盤/API基盤を構築するチーム

【開発環境】
サーバーサイド:PHP 7, CakePHP, Laravel, node.js, socket.io, typescript, go, python, Next.js
フロントエンド:Vue.js, Nuxt.js, jQuery, typescript
DB:MySQL
インフラ:AWS (EC2, EKS, ECS, Aurora, Elasticache, lamdba, SQS ),Terraform, Ansible, CDK, GCP(GKE, Datapipeline, BigQuery...)
CI・テスト:CircleCI, Github Actions
ソースコード管理:GitHub
プロジェクト管理:Backlog, Zenhub, Jira
情報共有ツール:Slack, DocBase, Google Docs
その他ツール:Newrelic, Sentry, Redash

正社員 土日休み

【Technical Account Engineer】リリース4年で1200社が導入した国内No.1の電話を使ったオンライン商談システム

ベルフェイス株式会社

ベルフェイス株式会社は、 自社開発システム「bellFace」 および 蓄積された営業現場のビッグデータ を通じて、数十年もの時間が経っても変革が生まれなかった ”営業”という領域におけるイノベーションを起こしている企業 です。

具体的には、セールス・顧客サポート領域において、テクノロジーを持ち込むことで変革を生み出し、あらゆるビジネスの可能性を広げています。

bellFaceは 電話を使った、オンライン営業に特化した国内シェアNo.1のシステム です(※)。
複雑な設定が一切不要で、ネットが苦手なお客さまにも使いやすく、リリースから 5年でスタートアップから大手企業まで3,000社以上の企業に導入 されています。

チームで売上を最大化する国内No.1のオンライン営業システム「bellFace」の開発・販売
インサイドセールスコンサルティング
ビックデータ解析及びコンサルティング

※電話とブラウザを組み合わせた遠隔営業システムにおいて「有料契約導入社数」「契約導入事業所数」「契約導入ID数」「営業職が利用したことがあるシステム」の4部門でNo.1を獲得(ショッパーズアイ調査:2020年5月7日時点)

勤務地

東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア38F
2020年3月より原則リモートワークを継続。
入社時から、出社を前提としない地方でのリモートワーク勤務も可能。
※管理職社員含め、北海道/石川/大阪/福岡/奈良など日本各地から現在もリモート勤務が運用されています。

給与 500万円~1200万円

【職務概要】
業務内容
・エンタープライズ企業向けのセールスDX推進とプロダクト開発のリード
・セールス担当と共に商談から同席し、プロダクトの機能開発方針説明や導入障壁に関する回答、提案の実施
・お客様のご要望をヒアリングし、事業成長につながる的確な優先順位付けをした上でエンジニア組織へフィードバック
・セールス組織とエンジニア組織の架け橋となる役割を担い、全社的なコミュニケーションの活性化及びプロダクトフィードバック文化の醸成

【開発環境】
サーバーサイド:PHP 7, CakePHP, Laravel, node.js, socket.io, typescript, go, python, Next.js
フロントエンド:Vue.js, Nuxt.js, jQuery, typescript
DB:MySQL
インフラ:AWS (EC2, EKS, ECS, Aurora, Elasticache, lamdba, SQS ),Terraform, Ansible, CDK, GCP(GKE, Datapipeline, BigQuery...)
CI・テスト:CircleCI, Github Actions
ソースコード管理:GitHub
プロジェクト管理:Backlog, Zenhub, Jira
情報共有ツール:Slack, DocBase, Google Docs
その他ツール:Newrelic, Sentry, Redash

正社員 土日休み

【Product Manager】リリース4年で1200社が導入した国内No.1の電話を使ったオンライン商談システム

ベルフェイス株式会社

ベルフェイス株式会社は、 自社開発システム「bellFace」 および 蓄積された営業現場のビッグデータ を通じて、数十年もの時間が経っても変革が生まれなかった ”営業”という領域におけるイノベーションを起こしている企業 です。

具体的には、セールス・顧客サポート領域において、テクノロジーを持ち込むことで変革を生み出し、あらゆるビジネスの可能性を広げています。

bellFaceは 電話を使った、オンライン営業に特化した国内シェアNo.1のシステム です(※)。
複雑な設定が一切不要で、ネットが苦手なお客さまにも使いやすく、リリースから 5年でスタートアップから大手企業まで3,000社以上の企業に導入 されています。

チームで売上を最大化する国内No.1のオンライン営業システム「bellFace」の開発・販売
インサイドセールスコンサルティング
ビックデータ解析及びコンサルティング

※電話とブラウザを組み合わせた遠隔営業システムにおいて「有料契約導入社数」「契約導入事業所数」「契約導入ID数」「営業職が利用したことがあるシステム」の4部門でNo.1を獲得(ショッパーズアイ調査:2020年5月7日時点)

勤務地

東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア38F
2020年3月より原則リモートワークを継続。
入社時から、出社を前提としない地方でのリモートワーク勤務も可能。
※管理職社員含め、北海道/石川/大阪/福岡/奈良など日本各地から現在もリモート勤務が運用されています。

給与 500万円~1200万円

【職務概要】
業務内容
・ユーザーインタビューやデータ分析を通じて、顧客を深く理解し、顧客の課題を把握する
・プロダクトビジョンに沿って、顧客の課題解決のための新機能を立案する
・新機能に対する、PRD(Product Requirement Document)を作成する
・PRDを元に、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー と連携しながら、新機能の実現を責任を持って推進する
・担当するプロダクトラインのプロダクトロードマップの作成/更新

【開発環境】
サーバーサイド:PHP 7, CakePHP, Laravel6
フロントエンド:JavaScript(jQuery, Nuxt.js)
DB:MySQL
インフラ:AWS (EC2, RDS(Aurora), S3, ALB, Cloudfront, EKS ...etc)
ソースコード管理:GitHub
プロジェクト管理:GitHub ,Zenhub
情報共有ツール:Slack, DocBase
その他ツール:New Relic, Redash

正社員 土日休み

【Technical Product Manager】リリース4年で1200社が導入した国内No.1の電話を使ったオンライン商談システム

ベルフェイス株式会社

ベルフェイス株式会社は、 自社開発システム「bellFace」 および 蓄積された営業現場のビッグデータ を通じて、数十年もの時間が経っても変革が生まれなかった ”営業”という領域におけるイノベーションを起こしている企業 です。

具体的には、セールス・顧客サポート領域において、テクノロジーを持ち込むことで変革を生み出し、あらゆるビジネスの可能性を広げています。

bellFaceは 電話を使った、オンライン営業に特化した国内シェアNo.1のシステム です(※)。
複雑な設定が一切不要で、ネットが苦手なお客さまにも使いやすく、リリースから 5年でスタートアップから大手企業まで3,000社以上の企業に導入 されています。

チームで売上を最大化する国内No.1のオンライン営業システム「bellFace」の開発・販売
インサイドセールスコンサルティング
ビックデータ解析及びコンサルティング

※電話とブラウザを組み合わせた遠隔営業システムにおいて「有料契約導入社数」「契約導入事業所数」「契約導入ID数」「営業職が利用したことがあるシステム」の4部門でNo.1を獲得(ショッパーズアイ調査:2020年5月7日時点)

勤務地

東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア38F
2020年3月より原則リモートワークを継続。
入社時から、出社を前提としない地方でのリモートワーク勤務も可能。
※管理職社員含め、北海道/石川/大阪/福岡/奈良など日本各地から現在もリモート勤務が運用されています。

給与 500万円~1200万円

【職務概要】
業務内容
・新機能の企画や要望に対し、ペルソナ/シナリオ/課題を整理し仕様を決定する
・企画や要望に対する実行判断と開発優先度の判断
・開発を滞りなく進めるためのプロジェクトマネジメント
・プロジェクトや運用/保守に関連するドキュメントの作成
・顧客からの問い合わせや不具合対応の推進

【開発環境】
サーバーサイド:PHP 7, CakePHP, Laravel6
フロントエンド:JavaScript(jQuery, Nuxt.js)
DB:MySQL
インフラ:AWS (EC2, RDS(Aurora), S3, ALB, Cloudfront, EKS ...etc)
ソースコード管理:GitHub
プロジェクト管理:GitHub ,Zenhub
情報共有ツール:Slack, DocBase
その他ツール:New Relic, Redash

正社員 その他

【キミノスクール 校舎長 候補】「教育」で世界を変えるために、クルイトはIT・リアルの両面で事業を展開しています

株式会社クルイト

「教育」で世界を変える。
21世紀となった現代でも尚、世界中で起こる飢餓、貧困、紛争。

この地球上で起きるあらゆる社会問題を
解決できるのは唯一、人です。
そして、人を創るのは「教育」。
「教育」の改革こそが、世界中のあらゆる社会問題の解決と人類の更なる発展に繋がる。

世界中の子どもたちが平等な教育を受ける社会。
一人ひとりの可能性を広げることができる社会。

クルイトは、そんな社会の実現を「教育」の力で目指します。

勤務地

千葉県内で展開する、当社運営スクールのいずれか

参考:当社が運営するスクールがあるエリア
・津田沼駅

給与 300万円~450万円

【職務概要】
配属は、スクール事業部 の配下部門のキミノスクールグループとなる想定であります。
業務内容は、当社のキミノスクールグループが運営する「キミノスクール」の校舎長業務全般

業務詳細(一部)
・新規カリキュラム開発
 学校の授業についていけない層の学力向上の仕組み作りや、5教科以外の探究コンテンツの開発
・入会営業(生徒および保護者様への電話や面談)
・講師アルバイトのマネジメント
・生徒/保護者との定期的な面談 など

【本ポジションのウリ】
・今までにない教育事業の新規立ち上げに立ち会うことができる
・通常の「生徒指導」以外にも、経理や営業などビジネスに必要な力を身につけることができる
・生徒と向き合う時間も多く、教育者として社会に貢献できる

【キャリアパスのイメージ】
スクールの運営が一流にこなせるようになった場合、
次なるキャリアのイメージとしては、以下のようなものが想定されます
・キミノスクール FC加盟オーナー 開拓営業
・キミノスクール FCオーナー様向けコンサルティング(いわゆるSV)
・教育ソリューション事業部での 教育事業者向けソリューション営業

正社員 土日祝休み

【和歌山】事務 ★土日祝休み★年休120日以上★残業少なめ

シティコンピュータ株式会社

【自分から!が今年のテーマ】
昨年度、新たな社長が就任し、昨年は【新しく】、今年は【自分から】というテーマが掲げられています。
これまでの34年間で築き上げたものを大切にしながら、会社全体がより良くなるような
アイディアやでツールが積極的に取り上げられています。
総務でも昨年度、人事労務ソフトを導入し、残業時間の大幅削減が可能になりました!

これからも社員の皆さんが楽しく、働きやすい環境を作っていけるよう
あなたのアイディアも聞かせてください♪

勤務地

和歌山市北出島12-8 シティビル

給与 260万円~350万円

【職務概要】
創業から34年、官公庁からの受託業務を中心に売上を重ねている弊社。
データ入力をメインとしたBPO事業、バックオフィスを支援する派遣事業、
外国人材の就業を支援する海外事業部を軸とし、和歌山を起点に国内に9拠点、
海外はフィリピン、バングラディッシュ、ロサンゼルスにビジネス展開をしています。

今後も事業拡大を目指していく弊社は、社員がより安心して働ける環境を維持・向上させる必要があります。
そのためには、会社と社員をバックアップする総務の活躍が欠かせません。
共に働くスタッフの声を聞きながら、一緒に働きやすい環境づくりを進めていただけるとうれしいです!

≪仕事内容≫
・給与計算
・年末調整
・勤怠管理
・入退社手続き
・健康診断の手続き
・勤怠などのシステム管理
・社会保険、雇用保険、厚生年金の各種手続き
・労働基準監督署への届け出書作成、提出
・パート、アルバイト、契約社員の契約更新
・納品書、請求書発行のお手伝い

最初から全部をお任せするわけではなく、まずはできることからはじめていただきます。
先輩たちがフォローしていきますので、ご安心ください。

★働きやすさも魅力です。
残業は月10~20時間ほどです。年間休日は120日以上、土日祝日もしっかり休めます。
和歌山本社内の雰囲気は明るく和気あいあいとしており、
お仕事上、各拠点や部署とのやりとりも発生しますが、協力しあいながら仕事を進めています。

★当ポジションの魅力
・実務が未経験でもゼロから経験を積んでいくことができる
・経営層に近いポジションで会社の根幹に携わっていくことができる
・年に2回の人事評価、見える化された評価制度あり

正社員 土日祝休み

【Webマーケティング職】クライアントの採用課題を総合的に解決/人事採用に特化したコンサルタント/東証マザーズ上場企業

ポート株式会社

社会の「なくてはならない」を生みだす。社会課題に挑み続ける成長企業!!!

◎世界中にある社会課題の解決に向けて、テクノロジーとリアルの両面からアプローチし、世の中に「なくてはならない」サービスを創出
◎毎年就活生の70%以上が利用している情報サイト「キャリアパーク」を展開!

・創業以来7期連続増収の成長企業!
・2018年12月21日にマザーズ上場!
・各領域事業拡大はもちろんのこと新規事業も複数展開!
・メディアを中心に新規領域での立ち上げやサイト連携等を通じて規模を拡大中!
・PORTは真似事ではなく、誰も挑戦をしてこなかった領域に挑戦し、世の中に本当に必要なサービスを生み出し続ける会社!

≪創造性に溢れたオフィスも魅力≫
オフィスのテーマは、アメリカ北西部にある都市「PORTLAND」です。
クリエイターが多く住み、世界的な企業も拠点を構えるクリエイティビディ溢れる
街の魅力にインスピレーションを受けた空間デザインとなっています。
支社は、学生向けのイベントを行うセミナースペースや面談スペースがあり、暖かい光に包まれた場所となっています。
★日南オフィスがグッドデザイン賞受賞★

勤務地

東京本社:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12F

給与 480万円~720万円

【職務概要】
【募集背景】
就活生の70%が利用するキャリアメディアの成長および運営メディアの増加に伴い、更なる成長を牽引するマーケティング担当を募集

【仕事内容】
・Web広告の企画、導入、運用
・LPO / EFO(ランディングページ / フォームの企画及び最適化)
・CRM(LTV向上のための企画立案、システム導入/改修)
・SEO対策(コンテンツ作成/アルゴリズム分析/仮説立案/検証など)

【配属先情報】
①就職支援事業部リードマーケティングG
就活生30万人が利用しているキャリアパークのコンテンツ制作および、会員獲得を最大化する役割を担う。
②PDG
キャリア関連メディア全体のマーケティング課題を解決する役割を担う。主にはシステムの導入や改修を通じて、LTVを向上させる。

正社員 シフト制

【【本社】PM(賃貸管理)<契約担当>】お部屋探しCAFE『ヘヤギメ!』を運営している企業

株式会社S-FIT

提携法人企業様は850社以上。年間取引実績は13,800件以上。
日本でも屈指の提携数を誇るのは「信頼」と「実績」の証です!

業務を開始した2005年からの提携法人企業数増加率は1000%以上です。
それは法人企業様のことを第一に考えてきたからこそ、得る事の出来た信頼の証しです。
ヘヤギメ!法人営業本部では総務・人事ご担当者様・社宅ご担当者様・代行会社様・社員様からのご依頼を一元管理しております。
ご依頼内容の確認、社宅規程の確認、お部屋のご紹介、契約書の作成・確認、ご契約からお引越のご手配、
家具のコーディネイトまでワンストップで業務を行っております。

勤務地

<勤務先>
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー14階(本社)

給与 370万円~470万円

【職務概要】
賃貸管理部門での【契約担当】
具体的には、
・入居者様の契約業務(契約書作成や重要事項説明)
・自社物件のシステム入力
・自社管理物件の問い合わせ対応
※一人当たり月50契約程度です
※繁忙期以外の残業時間は月10~20時間程度(スタッフクラス)

物件のオーナー様からお預かりした住居物件に対して、物件価値の維持・向上と家賃収益の最大化を図るための業務を行います。
オーナー様や営業等の他部門との折衝が多い部門になる為、コミュニケーション力や未経験の業務も積極的に学びたいという意欲を重視いたします。


◎当社の特徴
S-FITは不動産賃貸経営の入口から出口までご提案することが可能です。
不動産の購入からはじまり、管理・募集・客付・収支改善のご提案・土地活用のご提
案・売却・転売までS-FITですべて行うことができるのが特徴。
通常の賃貸管理事業会社は、管理側とリーシング側でチームを分轄して効率的に行っ
ているのですが、S-FITは少し違います。
管理側・リーシング側が一体となり、オーナー様の為に仲介業者様の為にと考え話し
合い、どんな提案が最適なのかを模索する文化があります。
このような不動産賃貸経営に特化した事業展開をしているのがS-FITです。
各部門が賃貸経営に必要な知識と経験を持っており、その総合力を活かしたご提案が
S-FITの賃貸経営ソリューションの強みです。

正社員 シフト制

【法人向け賃貸仲介営業職/経験者枠】日本でも屈指の提携数を誇るのは「信頼」と「実績」の証です! ※4/1までに入社可能な方※

株式会社S-FIT

提携法人企業様は850社以上。年間取引実績は13,800件以上。
日本でも屈指の提携数を誇るのは「信頼」と「実績」の証です!

業務を開始した2005年からの提携法人企業数増加率は1000%以上です。
それは法人企業様のことを第一に考えてきたからこそ、得る事の出来た信頼の証しです。
ヘヤギメ!法人営業本部では総務・人事ご担当者様・社宅ご担当者様・代行会社様・社員様からのご依頼を一元管理しております。
ご依頼内容の確認、社宅規程の確認、お部屋のご紹介、契約書の作成・確認、ご契約からお引越のご手配、
家具のコーディネイトまでワンストップで業務を行っております。

それにより契約のトラブルなどを未然に防ぎ、スピーディで正確な対応でご担当者様のご負担を最小化させていただいております。
仲介手数料の割引、法人企業様の経費削減、契約更新業務の手間を省きます。

勤務地

ヘヤギメ!法人(提携法人にお勤めの方のお部屋探し)
品川支店

給与 400万円

【職務概要】
◎業務内容 ※提携先企業からの反響スタイルです。
“お客様目線”でのお部屋探しをお願いします。
既に取引のある“企業”の担当者から、安定して部屋探しの依頼が寄せられます。
あなたにお任せするのは、お客様のお求めする賃貸物件をご紹介すること。
転勤する方や新入社員の方が新たな土地での生活を安心してスタートできるよう、お部屋探しから契約までをサポートしていただきます。


▼既に提携している企業の方から、物件の紹介依頼が届きます。
企業の担当者の方と希望の間取りや沿線などの条件を確認します。
たとえば、人事担当者から「1カ月後に3名の人事異動があるので、早急に社宅を探したい」といった依頼が寄せられます。
条件に合う物件を探して、間取り図などの資料をFAXやメールで送信。
入居希望の社員の方から「物件を見たい」とご連絡をいただいたら、大家さんなどと調整を行ない、スケジュールを決定します。
※入居希望の方と物件を訪問。お客様の立場に立ってお部屋案内をします。1日平均3件程度です。

≪1日の流れ/例≫
9:30~ 出勤 掃除、朝礼、メールの確認と対応
10:00~ お客様の対応(物件の紹介)
13:00~ ランチ
14:00~ 接客準備
14:30~ お客様の接客(物件の紹介、現地の案内) 
17:30~ 事務処理 (契約業務)
18:30~ 退勤

◎反響営業・法人向け・高い成約率が魅力の営業!
◎評価はしっかりと!昇給・昇格査定は年2回。

≪賞賛する風土≫
成績優秀者は、全社員で大々的に表彰する。
“壇上”での表彰を目指し、日々、努力するメンバーたち。 エネギッシュで熱いメンバーと共に、 目標を追いかけられる文化があります。

■入社後のサポート体制について
経験・スキルに応じた入社後研修にて不動産や建築の知識を基礎から学べます。
スキルアップの体制を整えているので短期で成果を上げること可能です。宅建士(宅地建物取引士)などの資格取得サポート制度も充実しています。

▼頑張りに応える短期業績給もあります!
年功序列は関係なく、やればやっただけ評価されます。
(年2~5回短期業績給として支給)
一月単位の挙績×掛け率(1.6%~11%)


【未経験者でも活躍できるカリキュラム】
入社後研修、不動産業界研修、事業部別研修、階層別研修、定期振り返り研修、OJT研修etc,,,

【モデル年収例】
営業職(宅建士・3年目)4,907,830円(うち業績給1,263,830円)
営業職(宅建士・5年目)7,218,000円(うち業績給2,095,800円)
総合職(宅建士・3年目)4,340,000円(うち業績給620,000円)

正社員 土日休み

【採用アシスタント】未経験可/積極採用中!博報堂プロダクツで採用をプロデュース!採用を成功に導く【採用企画】

株式会社セレブリックス HRカンパニー

グループ会社である博報堂プロダクツの人事部門で採用支援をお任せ!
博報堂社内の各部署からの採用ニーズ、人材課題の内部ヒアリングや社内課題の発見をはじめ、応募者対応や内定者フォロー、採用イベントの運営など採用のフィールドの中で幅広い領域をお任せします。
採用のジャンルでスキルを磨きたい、広いフィールドで活躍したい方を歓迎★

当社は昨年から今年にかけてさらに成長を加速させるため、社内体制や評価制度、インセンティブ制度など見直し、より社員一人一人がキャリアアップしやすい環境や理想のワークスタイルが実現できるような仕組みにアップデートをしています!
成長止まない当社で心から楽しいと感じられる仕事をしませんか?

勤務地

東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント
【交通手段】「豊洲駅」徒歩5分

※在宅勤務制度有
 クライアント対応などの場合出社目安日数が増える場合もあり

給与 336万円~420万円

【職務概要】
このポジションで一番重要なのは、社内で活発なコミュニケーションをとれる明るさ。
博報堂プロダクツ各事業部の担当者や本社のメディア営業とのコミュニケーションが重要な業務となるので、人と話すことが好きな方、コミュニケーション力に自身のある方が大活躍できる環境です!

【具体的には】
博報堂プロダクツに常駐し、採用支援業務全般を行います。お仕事の領域も幅が広く、様々な作業をお任せします。
・事業部毎の人材ニーズのヒアリング
・掲載媒体の選定・営業サポート(メディア営業とチームとなって行います)
・媒体担当者との打合せや取材セッティング
・応募者への対応(電話・メール対応)
・応募者管理(管理システムにて応募者の情報を管理します)
・採用ツールを使用した簡単な応募者の管理
・選考スケジュールの管理
・中途・新卒説明会の準備や運営
・その他事務アシスト

グループ傘下なので安心してお仕事ができる環境!
もちろんセレブリックスの仲間たちもいるのでフォロー体制も充実しています!

<入社後の流れ>
先輩社員からのOJT研修でお仕事の流れを掴んでいただきます。
社内の機密情報や応募者の個人情報を扱う仕事ですので、一つ一つ丁寧に、確認しながらお仕事を進めます。
お仕事の修得具合にあわせて無理なく徐々に業務をお任せしていきます。

【一日の流れ】
一例)
10:00     出社(メール確認、応募者確認、チームメンバーへの共有事項周知)
11:00~14:00 応募者対応、応募管理業務
14:00~15:00 休憩
15:00~16:00 新規採用戦略立案
16:00~17:00 派遣会社担当者とのミーティング
17:00~18:00 グループ長との採用進捗と改善案MTG
18:00~19:00 引継ぎ確認

正社員 土日祝休み

【急募/フィールドセールス】2年半で1000社導入 / メンタルヘルスSaaS(HRTech)企業(上場準備中)

株式会社ラフール

■事業成長率
・「ラフールサーベイ」は2年半で導入1000社を突破(年間300社増)
・「メンタルヘルス市場」でリーディングカンパニーを目指しています

■今後の事業展開
前出の事業だけでなく、メンタルヘルスデータを活用した下記の事業展開を計画しております。
①「AI・ビッグデータを活用した新規サービス」
②「グローバル・BtoC領域向けのサービス開発」

■年収
・基本的には現年収や希望年収を考慮して決定いたします。

■面接
・一次面接で、会社紹介(事業内容/現状課題)を丁寧に実施し、理解を深めていただいています。

<参考>
『ラフールサーベイ』が「HRアワード2021」の人事労務管理部門優秀賞を受賞!
https://survey.lafool.jp/pressrelease0076/

博報堂ミライの事業室、メンタルデータテックの「ラフール」と業務提携
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000548.000008062.html

勤務地

東京都中央区日本橋茅場町2-9-5 日進ビル7階
茅場町駅徒歩1分

給与 400万円~550万円

【職務概要】
▍業務概要
・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のフィールドセールス
・顧客:経営者・人事決裁者

▍業務詳細
①「ラフールサーベイ」のソリューション提案
※オンライン商談メイン
※基本的には商談以降から対応(アポ獲得はIS部隊が対応)

②営業戦略の設計・実行
・顧客の属性や課題に合わせて、初回商談からクロージングまでの
 ストーリーを描いて商談を進めていきます。

③他グループとの連携
・導入時〜導入後のカスタマーサクセスとの連携
・顧客の声をマーケティング / プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。


★ラフールサーベイについて
・人事施策の効果を定量化し、組織の課題を解決するサーベイツール
・約3,000社(従業員18万⼈)のメンタルヘルスデータをもとに開発
・「組織課題の改善」だけでなく、「従業員個人のセルフケア」を促進
・⼤学、臨床⼼理⼠の知⾒を取り⼊れた独⾃の調査項⽬
・リリースから2年半で導入社数1000社を突破


▍魅力
①前例のないプロダクト
・メンタルヘルス×HR×SaaS

②スキルアップ/キャリア開発
・将来的には、リーダーを任せることを期待
・他部署への移動可能性もあり(カスタマーサクセス等)

③働く環境・ヒト
・フルリモートワーク / フレックスタイム制を導入(週1日出社あり)
・副業可能

正社員 土日祝休み

【紹介事業本部】第二新卒紹介事業部(東京)リクルーティングアドバイザー(リーダー候補)

株式会社ネオキャリア

《メッセージ》
学歴社会や新卒至上主義に待ったを掛け、
私たちと一緒に『学歴・経歴不問社会』の実現を目指しませんか?

学歴や経歴も過去の努力があってのことだと思います。
ただ就職・転職活動では学歴や経歴”だけ”で判断することができるでしょうか。

学歴や経歴”だけ”では分からない、その人のスキルや人柄、想いがあるのではないでしょうか。

採用活動における選考は
企業からしたら『その人が活躍できる人材か?』
求職者からしたら『自分にマッチする環境や仕事なのか?』
企業と求職者双方ですり合わせを行いミスマッチを排除するもの。

その人のスキルや人柄、想いで判断するものであり
学歴や経歴”だけ”で判断するものではないと、我々リーベルキャリアは考えています。

そんな学歴や経歴”だけ”に囚われず
誰しもが前向きに挑戦できる『学歴・経歴不問社会』を創っていきたいと考えています。

《事業部概要》
第二新卒の若手層をターゲットとした人材紹介を展開している、
Liber Career(リーベルキャリア)というサービスでの募集となります。
https://hrnote.jp/service/sad2001/

《特徴》
・今後の日本を支える20代の若手のサポートに特化!(既卒/第二新卒/フリーターなど)
・求職者一人ひとりに徹底的に向き合う!求職者一人に対して10時間の面談実施!
・全員が業界未経験からのスタート!未経験でも成果が出せるマンツーマンのサポート体制!
・圧倒的な成長環境!最短入社半年でリーダー昇格あり!新規事業責任者排出実績あり!
・ネオキャリアグループ30事業部が連携し、取引先を拡大中!成果が出る仕組みあり!

勤務地

東京本社サンエービル

給与 350万円~480万円

【職務概要】
《業務内容》
就職・転職活動を検討している求職者に対して、ヒアリングを通して求職者を知り、今後のキャリアに活きる求人の提案や就職活動の仕方をレクチャーしていただきます。
求職者の希望や経験、スキルを総合的に鑑みて最適な情報を提供していただきます。
中には人生相談にまで発展したり、求職者の人生のターニングポイントに携わります。

そんな人生を左右しかねない大事な面談になりますので、初回の面談を2時間かけて行い、その後も追加面談や対策面談という形で何度も求職者と面談を行います。
もちろん電話やメールでのやり取りも発生しますので、初回面談→内定承諾まで約10時間程度の時間を掛けて就職活動のサポートをさせていただきます。

そういった背景もあり就職をした後も、求職者と連絡を取り合い近況報告を頂いたり悩んでいることの相談に乗ったりと非常に濃いお付き合いになることもあります。

また中には、
・ご支援から数年経った後、求職者の方の結婚式に招待された
・求職者の方からの感謝や、その親御様から感謝のメッセージをいただけた
・A4用紙3枚分の直筆のお手紙をいただいた
など、求職者と厚い信頼関係を結んでいきます。

《カルチャ―・風土》
人員12名(うち男性7名 女性5名)
平均年齢28歳(最年少23歳 最年長34歳)

20代前半~30代前半の若い社員が多く、お互いに切磋琢磨していくような雰囲気。
また自身や仲間の将来のあるべき姿の実現に向け、お互いを支援し合う風土もあります。

コミットメント(約束を守る)文化が強く、お客様の採用成功や就職成功に対して真摯に向き合います。
自身と組織の目標達成、成長を実現するために粗利目標はもちろん、細かいKPIも日々意識して行動することが求められます。

他業界からの転職者が多く(人材業界経験者は0です)、枠にとらわれず、成長意欲のある方を歓迎します。

《リーベルキャリアで働くメリット》
■新規拠点や新規事業の立ち上げ、組織マネジメントのチャンス
└リーベルキャリアは若手人材紹介だけにとどまらず、若者を多方面から支援する若者の窓口となるべく
様々な新規事業の立ち上げの構想をしております。
また現在は4つ拠点で事業運営をしていますが、これからさらなる拡大を目指しています。
事業拡大中なのでチームリーダーやマネージャーなどのマネジメントポジションも多数空きがある状態です!
完全実力主義で成果を上げているメンバーには多くのチャンスが巡ってきます。

■高速でPDCAを回していく力
└KGIを達成するために、非常に細かくKPIの設定を行っております。
粗利目標●円を達成するには、●件の成約が必要で、
そのためには●件の内定が必要で、そのためには最終選考が●件必要で・・・という具合です。
そしてKPIを日毎の行動に落とし込み、KPIをやりきるために泥臭くアクション。
毎日KPIの進捗確認を行い、高速でPDCAを回していきます。

正社員 土日祝休み

7/1・8/1入社【法人営業】未経験歓迎・研修制度あり/中小企業の課題解決を手掛けるベンチャー企業

株式会社ALL Rise Group

当社は、設立9年目のまだ若いベンチャー企業ですので、
これからも様々なことにチャレンジしていきたいと考えています。

ここ2年間は新型コロナウィルスの影響で、大阪への新規出店をストップしたり、
新たな挑戦や思うように事業計画を実現できずにいた期間でもありましたが、
9期目を迎え、もう一度 事業拡大や新商品展開、拠点展開など、再度アクセルを踏んでいきたい、
そのために今回、新しく人材もの募集し、将来の幹部候補を育てていきたいと思っています。


法人向けの新規開拓営業は、なかなか成果を出すのが難しい部分もありますが、
様々な企業の社長様にプレゼンしていく中で得られる経験や培われる能力、やりがいも大きい職種です。

当社は学歴や過去の経験などは関係なく、出した実績に応じてデジタルに評価していくため、
若いうちから活躍したい、次のポジションへ行きたい、実績を出した分の評価を得たいという方には、
非常にマッチするのではないかと思います。


ここから再度、事業拡大していく上で、一緒に目標達成を目指していく、将来の責任者を募集しています。

勤務地

〒112-0005
東京都文京区水道1-12-15 白鳥橋三笠ビル4F

給与 300万円~360万円

【職務概要】
【概要】
社員数10~20名ほどの中堅・中小企業の「業務効率を改善したい」「通信コストを下げたい」等の課題を
スマートフォンやタブレット、OA商材の導入して頂くことで解決へ導きます。

【業務の流れ】
▼電話でアプローチ
独自に保有するお客様データをもとに、電話でアプローチ。
総務部長や代表者に対して訪問のお約束をします。

▼訪問・提案
現状のご利用状況やお困りな点などをヒアリング。
はじめのうちは先輩と一緒に訪問します。
見積書や提案資料をお持ちして、ニーズにあった内容をご提案します。

▼契約
サポートなどでご契約後もお客様との関係を構築します。

【研修】
入社後の研修後はまず、モバイル(スマートフォンやタブレット)の提案により、
営業スキルや業界知識、商品知識等の基礎知識を習得して頂きます。

前職では、飲食・アパレル・運送・美容・保育など、さまざまな経歴のメンバーが活躍中です。
経歴・性別・年齢など一切関係なく、社員全員に対して公平で平等な評価制度を行っているので、
誰にでも毎月昇給・昇格のチャンスがあります。

正社員 土日祝休み

【SE/PL】エンジニアが魅力を感じられる事業・のびのび活躍できる風土

日本総合システム株式会社

◆モノづくりを通じて価値を生み出す会社
日本総合システム株式会社(以下:NSS)の創業は1979年。旧通産省・工業技術院の国家プロジェクトにたずさわっていたメンバーたちにより設立されました。親会社を持たない“独立系”の開発会社として、流通、通信、製造、金融、海事、医療、教育、公共など、さまざまな分野でシステム開発をおこなっています。

創業以来、NSSが大切にしているのは、“モノづくりを通じて価値を生み出す”ということ。クライアントの期待に真摯に応え、「NSSにたのんで良かった!」と思っていただける価値を提供することが、私たちの存在意義だと考えています。


◆身近な場所で使われているNSSの製品
受託開発で培った技術力と業務知識を強みに私たちは、数々の自社パッケージ製品の開発にも積極的に挑戦。高い技術力を活かし、他社が参入していない分野での開発を手がけることで、業界内に確固たる地位を築いてきました。

中でも流通業界向けの「StoreManager」は、導入ライセンス数トップの製品。“売れる店舗づくり”をトータルに支援し、食品メーカー、コンビニ、スーパーマーケット、ドラッグストアなど、身近な場所で使われています。


◆自分のさらなる成長を実感できる環境
すでに経験や技術をお持ちのエンジニアであれば、ご自分の強みを活かし、さらに成長したいとお考えかもしれません。あるいは、新しい技術や知識の獲得、ステップアップにも意欲的なはず。

技術面であなたの期待に応えうるのはもちろん、NSSのリーダークラスの社員は、メンバーたちから敬意を払われ、“スゴイ”と評される実力派ぞろい。きっとあなたの目標とすべき存在となってくれることと思います。


◆のびのびと働ける風土があります
NSSの温和な社風は、“働く人”から生まれたもの。とてもバラエティ豊かな仲間たちですが、全社員に共通するのは、モノづくりが大好きで、いつも仲が良く、仕事もプライベートも全力で楽しむところ。サッカー、野球、テニス、トレッキング、ビリヤードなど部活動も盛んで、多くの社員が部署や肩書を超えて交流しています。

また、働きやすさを支える福利厚生や各種制度も充実。フレックスタイム制、リフレッシュ休暇、子育て支援・女性活躍推進など、それぞれのライフスタイルに合わせて柔軟に対応しています。

勤務地

本社・都内・横浜、いずれかのプロジェクト先
◆自社内案件6割!リモートワーク・在宅勤務実施中※案件による

給与 500万円~800万円

【職務概要】
プライム案件・自社製品多数保有★金融・流通・製造・公共・医療etc…幅広い案件【SE・PL・PM】

【具体的には】
スキルや希望を考慮し案件をお任せします。

◆開発体制
開発言語:Java、C#、C++、C、Ruby(onRails)、PHP、Phythonなど
プラットフォーム:UNIX、Linux、Windowsなど
データベース:Oracle、SQLServer、DB2、PostgreSQLなど
開発ツール等:VisualStudio、Eclipse、astah、EA、SVN、Datastageなど

◆自社内作業6割
自社製品を有していることもあり
自社内作業割合は高め。
テレワークはコロナ禍後も継続予定で
柔軟な働き方が可能です。

◆成長を後押し
多様なプロジェクトが豊富で
技術も業務知識も向上できる環境です。

SE⇒Java、C#等のオブジェクト指向言語を用いた設計、開発及びテスト等
PL⇒業務アプリケーションの要件定義・設計・開発・テスト等

▼業務例
5年目SE/製造業向けシステムの詳細設計、実装、テスト
8年目PL/自社製品の重要機能開発リーダー(メンバー4名)
12年目PL/証券業向けシステムの要件定義から開発、テストなど8名チームのPL

▼自社開発パッケージの一部をご紹介
・棚割ソフト「StoreManager GX」※業界トップシェア
・海図編集・利用支援ソフト「Chartシリーズ」※世界初の開発…他、自社PKG多数!

正社員 土日休み

【Senior Engineer】リリース4年で1200社が導入した国内No.1の電話を使ったオンライン商談システム

ベルフェイス株式会社

ベルフェイス株式会社は、 自社開発システム「bellFace」 および 蓄積された営業現場のビッグデータ を通じて、数十年もの時間が経っても変革が生まれなかった ”営業”という領域におけるイノベーションを起こしている企業 です。

具体的には、セールス・顧客サポート領域において、テクノロジーを持ち込むことで変革を生み出し、あらゆるビジネスの可能性を広げています。

bellFaceは 電話を使った、オンライン営業に特化した国内シェアNo.1のシステム です(※)。
複雑な設定が一切不要で、ネットが苦手なお客さまにも使いやすく、リリースから 5年でスタートアップから大手企業まで3,000社以上の企業に導入 されています。

チームで売上を最大化する国内No.1のオンライン営業システム「bellFace」の開発・販売
インサイドセールスコンサルティング
ビックデータ解析及びコンサルティング

※電話とブラウザを組み合わせた遠隔営業システムにおいて「有料契約導入社数」「契約導入事業所数」「契約導入ID数」「営業職が利用したことがあるシステム」の4部門でNo.1を獲得(ショッパーズアイ調査:2020年5月7日時点)

勤務地

東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア38F
2020年3月より原則リモートワークを継続。
入社時から、出社を前提としない地方でのリモートワーク勤務も可能。
※管理職社員含め、北海道/石川/大阪/福岡/奈良など日本各地から現在もリモート勤務が運用されています。

給与 550万円~1200万円

【職務概要】
・将来スケールが可能かつ反復型/自律的開発を可能にするアーキテクチャのカルチャーを、チームを超えて醸成するために促進、指導を実行する
・漠然としたプロジェクトアイデアを、実行計画の立案~タスク分解を行い、ステークホルダーを巻き込み成果へ結びつける
・Web標準やブラウザ動向に対し深い造詣を持ち、社内全体に対し改善を継続的に実行する
・開発メンバーが着実にタスクを進めるよう助力し、ブロッカーがある場合はそれを取り除くサポートをする  etc

【開発環境】
サーバーサイド:PHP 7, CakePHP, Laravel, node.js, socket.io, typescript, go, python, Next.js
フロントエンド:Vue.js, Nuxt.js, jQuery, typescript
DB:MySQL
インフラ:AWS (EC2, EKS, ECS, Aurora, Elasticache, lamdba, SQS ),Terraform, Ansible, CDK, GCP(GKE, Datapipeline, BigQuery...)
CI・テスト:CircleCI, Github Actions
ソースコード管理:GitHub
プロジェクト管理:Backlog, Zenhub, Jira
情報共有ツール:Slack, DocBase, Google Docs
その他ツール:Newrelic, Sentry, Redash

正社員 土日祝休み

【ITディレクター/PMO候補】未経験OK/IT業界で慢性的に不足するポジション《マネジメント》のプロフェッショナル部署

BAMV合同会社

現代版終身雇用制度の実現を掲げ、代替品の調達が難しいアジャイルソフトウェア開発能力・先進的なWebシステム開発技術に強みを置くべくスタートした会社です。顧客満足を実現する上でテクノロジーやエンジニアリング以外の武器が必要となり、円滑なプロジェクト推進に重点を置くITコンサルティング事業も運営する事になりました。能力の高い技術者部隊・PMO部隊の二軸と、それらのシナジーをコアコンピタンスとし、成長を続けています。

勤務地

東京都千代田区外神田6丁目3−8 ACN秋葉原ビル5階

【アクセス】
銀座線 末広町駅 徒歩5分
千代田線 湯島駅 徒歩5分
JR秋葉原駅    徒歩10分
JR御茶ノ水駅   徒歩10分

給与 320万円~804万円

【職務概要】
【目指すキャリア像】
下記職種の、ITディレクターもしくはPMOマネージャーを目指していくことになります。

【職種の種類】
◆ITディレクター
エンド側の特に業務部門などで、改善活動や業務支援活動を行い、システム開発プロジェクトに繋げていくポジション。


◆PM補佐
プロジェクトマネージャーそのものは強力な権限と責任を有するポジションで、外部の人材の業務ではありません。PMの業務のうち、プロジェクトの運営やチームマネジメント側の業務を代行するイメージです。


◆PMO
PMを支援するチームの構成員です。
リソース・リスク・コストなどの管理や、人材開発、環境の整備、マネジメント方式の標準化などを行います。
下記の3段階があります。

1.PMOアドミニストレータ
PMO補佐・SEサポートと言われるポジション。プロジェクトに関するプロセスを円滑に進める役割です。PMOチーム内の各種事務や、データ収集・更新等を担当します。

2.PMOエキスパート
業務を大きく分けると、プロセス分析、情報解析、ツール分析、ビジネス分析、人材開発の5つ。
プロジェクトの推進業務、管理業務を担当します。一般に、PMに相当するスキルを要求されると言われます。

3.PMOマネージャー
PMOチームをリードする役割です。 PMO組織戦略と計画の策定、PMOメンバーの教育・予算管理・プロジェクト環境の整備やルールの維持・管理・定着化、パフォーマンス安定化等が主業務。


【準委任契約のキャリアへの影響】
もともとが他社PMの支援で活躍する職種ではありますが、『自社のプロジェクトではない』事が、育成面では大きな意味を持ってきます。【失敗しても死なない】為、【権限を取る為に責任を負う】という、個人レベルではリスクにもなる事に対して積極的なチャレンジが可能になります。
育成の速度に大きな影響を及ぼします。 結果へのコミットメントは初期から要求されるものになりますが、それが嫌いと言う方は、マネジメントと言う仕事自体が向かないかもしれません。

【将来的な展望】
会社全体の戦略上のマイルストーンに、内製でのアジャイル開発を志向するエンドユーザーに対して、それを提供していくというものがあります。アジャイルは銀の弾丸ではなく、いかに強力なエンジニアチームを投入したとしても、それだけでは成功は約束されません。そもそもエンドユーザーはプロではないですから、ITコンサル的に支援してあげる必要があります。まず、この役割が期待されます。


【業務イメージ】
〇スタート時点
自社内(銀座線末広町・JR秋葉原)
PMBOKやVBAなどを学習しておきます。
VBAは、社外研修を想定しております。

〇PMOチームへ参画
文字通り、PMOチームへ参画、まずはPMOとしての経験を積んでいきます。

未経験でしたら、初期はPMOアドミニストレータとしての動きを期待されてのアサインとなりますが、そのポジションで終わってしまいますと、育成面で重大な問題が発生します。

エキスパートとの連携作業を前提に、エキスパート側へ業務範囲を広げる事ができるチーム。それを望んでくれるチームへの参画を狙う事になります。その後、プロジェクトの管理から、推進側の経験を増やしていくことになります。

育成では立ち位置の変化も必要になる為、一つのプロジェクトで育ちきる事はありません。
どこかのタイミングで参画プロジェクトを変更する必要があります。これが可能なのも準委任契約の強みと言えます。とは言え、PMOの場合はSEと比べて引継ぎの期間は長くなりがちですので、注意が必要です。営業や事業部の他メンバーとも連携し、スムーズな引継ぎとプロジェクト変更を行います。

育成完了までは、5~6年は黙ってかかる職種でもあります。

【スキルの市場価値について】
PMOのニーズは今後高まると考えていましたが、『既に高かった』です。
本業界はまだまだ言われた事しかできないSE崩れのPMOが多く、マネジメントを本業とする専門家が多くありません。この問題に対し、弊社の育成スタンスはピンポイントに市場ニーズを突いていたようです。

この職種でハイスキルになると言う事は、業界の上層の人間たちと一緒に作業をし、『こいつ使える』と認識されることに等しいです。バイネームでの支援要請が来ますし、あまり年齢も関係なくなってきます。当然、単価や報酬も高い職種です。

また、自社・関連会社のSE部隊と連携した新ビジネス等の際にも、主役となる事でしょう。

正社員 土日祝休み

【ヘルプデスク ・テクニカルサポート[経験者]】取引先は大手企業中心の堅実で安定した経営基盤

株式会社スカイウイル

■自分次第でいくらでもステップアップできる会社!
弊社社長は、「スカイウイルの社員にどうなってもらいたいと思いますか?」との質問に、「自身のやりたいこと、好きなことをやって、幸せな生活をおくってもらいたいです。」と答えるような方です。
実際に社長と話していても、社員としてというよりも一人の人間として接してくれ、どんな話でも熱心に聞いてくださいます。
要は自分次第でいくらでもステップアップできる環境が整っているということです。

また、現在自社サービスとして、クラウドインテグレータ事業の立ち上げを計画しています。様々なクラウドサービスが乱立する中、お客様にとって最適なクラウドソリューションとは何かを導き出すサービスです。ぜひ一緒に素晴らしいサービスを作り上げていきましょう!

■ダイバーシティとワークライフバランス
当社は「社員が誇れる会社」となることを目指しています。
・女性が働きやすい職場を目指し、つわりで辛い時のためにマタニティ休暇を導入しました。
・育児しやすい職場を目指し、法定を超え、育児休業を2年まで延長できるようにしました。今年は、女性2名、男性1名が育児休業を利用しました。
・社会貢献の一環で、骨髄移植を支援するため、ドナー休暇制度を導入し、ボランティア活動等に参加を促進するため育自休業制度も導入しました。

■充実した研修プログラム
当社は教育に非常に力を入れており、技術スキル研修とヒューマンスキル研修が行われています。
技術スキル研修は、JSTQB,Linux, ストレージ、VMWare, ネットワーク、システム運用、システム開発(Java)、cDOT等、多岐に渡ります。
ヒューマンスキル研修は、ドキュメンテーション、ビジネスツール、プレゼンテーション、ファシリテーション、提案力アップ、スケジューリング、新規事業、事業責任者養成等、メニューも豊富です。

勤務地

【首都圏のクライアント先での勤務となります】
東京、川崎、横浜を中心に、さいたま、千葉等
本社(品川区北品川5-9-11 受動喫煙対策有り)

給与 270万円~700万円

【職務概要】
■職務内容
お客様のIT全般の問い合わせを受け解決するヘルプデスク/テクニカルサポートのお仕事です。弊社得意先にて下記業務をお任せします。
・PCやネットワーク、各種周辺機器、ソフトウェアに関する問合せ受付け
・トラブル内容のヒアリング/修理の手配
・Q&A、月次報告書の作成補助 
・リーダー(リーダー候補)として、人材マネジメント、顧客折衝、業務改善活動、業務提案の担当

■プロジェクト例
・Microsoft365に関する問い合わせ対応/障害対応
・社内情報システム部内でのOA機器等に関する問い合わせ対応
※担当プロジェクトによっては、マネジメントや育成等の業務をお願いすることもあります

■キャリアパス
◇育成、マネジメント層へのステップアップ
 現場のコアメンバーとして参加いただき、ゆくゆくは現場リーダーとして体制拡大や後輩育成等のマネジメントへのステップアップも可能です。

◇幅広い技術領域をもっているスカイウイルだからこその育成プラン
 ヘルプデスクのお仕事からシステム運用はもちろん、開発エンジニア等への育成プランを用意しております。

具体例①:ヘルプデスク要員からマネージャとして現場マネジメント
 1~2年目 自身の経験・スキルに合ったヘルプデスクでの業務経験を積む
 3~4年目 数人のメンバーの補助を実施しマネジメントスキルを磨きながら業務スキルを強化
      お客様との調整なども営業のサポートを受けながら開始
 5年目   マネージャとして若手育成やメンバーフォローを実施
      営業スキルも身に着け体制拡大に貢献し活躍中

具定例②:ヘルプデスクからインフラ運用を経て、要件定義や
     ベンダコントロール・プログラム改修までを実施
 1~2年目
  ヘルプデスクとして従事
  DBの更新作業など簡単な運用作業を並行して実施
 3~4年目
  個別の教育プログラムを受講し、DBやサーバー/プログラムの
  知識を増やし、システム運用へステップアップ
 5年目
  要件定義や設計、ベンダーコントロールを実施するまでに成長
  一部プログラム改修を担当するなど幅広いスキルを身に着け活躍中

■ワークライフバランスも確保
残業が少なく、月に10時間以下の社員が大半です。
休暇もとりやすい環境ですので安心して業務に対応いただけます。

■資格支援制度
同社は積極的に社員のスキルアップをサポートします。
特に、資格取得は、本人のみならず、会社も重要と考えており、強化に取り組んでいます。
推奨資格に合格した場合、受験料が全額支給され、昇給・賞与でプラス評価となります。

正社員 土日祝休み

【社内SE(DX推進担当)管理職候補】三菱電機グループ◇転勤なし◇年休120日以上◇

西菱電機株式会社

【特徴】
・1966年に創業以来、経常黒字を維持している安定性をもつ東京証券取引所スタンダード市場上場企業。
・官公庁向け防災減災システム事業に注力しており、社会インフラの構築・維持管理において社会貢献に取り組んでいます。
その他、携帯電話・スマートフォン関連のほか民需向け各種無線・監視カメラ・IoTソリューション等幅広く情報通信システムを取り扱っています。
・三菱電機の関連会社であり、2017年に市町村防災行政無線事業の事業移管を受けるなど、情報通信分野において多方面で連携しています。

【経営理念】
西菱電機グループは、優れた「ビフォアサービス」・「インサービス」・「アフターサービス」を通して、会社に関わるすべての人々に喜びを提供します。

勤務地

大阪市北区堂島2-4-27 新藤田ビル

給与 692万円~870万円

【職務概要】
テレワークやリモートワーク等の推進、ITセキュリティ対策等、円滑な事業運営のために、社内IT部門の役割はますます重要となっております。
当社でも数年前にメインシステムを入れ替えることや(G Suite) 、コロナ禍でもスムーズな事業運営を成し遂げるため、各種IT面での整備を進めてまいりました。今後、社内DXをはじめIT基盤を更に強化していくため、当社IT部門の管理職を担っていただける人材を募集いたします。

【業務内容】
■RPAツール等を活用し社内業務の自動化や効率化を推進する「社内DX推進プロジェクトメンバー」として参画して頂きます。RPAツールでのロボット開発や関係部署へのヒヤリング、要件定義、システム設計やサポートに携わっていただきます。
その他IT基盤強化のため、システム導入の企画立案や社内外との折衝など、システム企画から導入・構築、運用に至るまでを推進していただきます。
■社内DXの他にもサーバー、PC、ネットワーク、社内システム、情報セキュリティに関する各種問い合わせにも対応いただきます。
■その他、各種、IT機器設定、社内への研修、トラブル対応等、社内で発生するIT業務全般に幅広く担っていただきます。
■課を取りまとめる立場として、課員の指導育成やIT戦略・中長期計画の策定にも携わっていただき、組織パフォ-マンスの向上に貢献していただきます。

正社員 土日祝休み

【ソリューションセールス(自治体・公共機関クライアント担当)】5,000社以上が導入、12年連続国内シェアNo.1のWeb会議システム/東証一部上場

株式会社ブイキューブ

株式会社ブイキューブは、Webを通じ、言葉の背景にある空気、相手が本当に伝えたいことが“見える”ビジュアルコミュニケーションを提供する会社。ビジュアルコミュニケーションを通じて、大都市一極集中、少子高齢化社会、長時間労働、教育/医療格差など、課題先進国の日本をはじめとした、世界が抱える課題を解決し、社会を担うすべての人が機会を平等に得られる社会の実現を目指することをミッションに掲げている。

当社が提供するWeb会議システム『V-CUBEミーティング』は、12年連続でクラウド型Web会議システム国内シェアNo.1を獲得しており、2013年の東証マザーズ上場、2015年の東証一部へ上場市場変更を果たしている。

同社の主力製品『V-CUBEミーティング』は、いつでも、どこでも、誰でも使えるサービスであることが特徴のWeb会議システムだ。Webブラウザからログインするだけで使え、ネットワークの設定も不要。PC、タブレット、スマートフォン、Windows、Macなど幅広い端末やOSに対応し、世界中で利用することが可能だ。さらに、サービス形態として、クラウド型の他にオンプレミス型を用意し、セキュリティポリシーが高くクラウドサービスの導入が難しい企業や、オリジナル機能を付与するなどカスタマイズを望む企業のニーズにも応えている。
『V-CUBEミーティング』はこうして幅広いニーズに対応することにより導入社数を拡大し、中小企業からメガ企業まで、5,000社を超える導入実績を築いてきた。
その他にも、1万拠点まで配信可能なセミナー用サービス、営業や顧客サポート用サービス、オンデマンド動画用サービスなど様々な製品を展開している。
しかし、ブイキューブ社の目指すところからすると、これまでの歩みはまだ序章にすぎない。同社は今、世の中になくてはならない新たな社会インフラとなることを目指し、成長戦略を推し進めている。

勤務地

本社(白金高輪)
東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー16階(受付) 、17階
東京メトロ南北線・都営三田線 「白金高輪駅」4番出口直結

給与 360万円~550万円

【職務概要】
~ソリューションセールス(自治体・公共機関クライアント担当)とは~
近年増加する災害への対応が求められる中、実際に公共機関等のご担当者様に会い、公共社会の課題解決を図ります。
公共機関(全国の市役所や自治体等)に対し、自社サービスの「V-CUBE Board」や「V-CUBE コラボレーション」を提案します。
災害時の緊急対策や遠隔での業務の効率化等の観点で貢献でき、やりがいがあります。

<仕事内容>
・お客様が感じている課題やニーズのヒアリング
・聞き取った内容から潜在化している部分までの分析
・それぞれのお客様課題に沿ったソリューションの提案
・上記を繰り返し、深耕していく
※車での移動や、出張も発生します。


<案件事例>
・さいたま市消防局 様
https://jp.vcube.com/case/19301.html
・品川区役所 様
https://jp.vcube.com/case/21101.html

正社員 土日祝休み

【ソリューションセールス(医療系クライアント担当)】5,000社以上が導入、12年連続国内シェアNo.1のWeb会議システム/東証一部上場

株式会社ブイキューブ

株式会社ブイキューブは、Webを通じ、言葉の背景にある空気、相手が本当に伝えたいことが“見える”ビジュアルコミュニケーションを提供する会社。ビジュアルコミュニケーションを通じて、大都市一極集中、少子高齢化社会、長時間労働、教育/医療格差など、課題先進国の日本をはじめとした、世界が抱える課題を解決し、社会を担うすべての人が機会を平等に得られる社会の実現を目指することをミッションに掲げている。

当社が提供するWeb会議システム『V-CUBEミーティング』は、12年連続でクラウド型Web会議システム国内シェアNo.1を獲得しており、2013年の東証マザーズ上場、2015年の東証一部へ上場市場変更を果たしている。

同社の主力製品『V-CUBEミーティング』は、いつでも、どこでも、誰でも使えるサービスであることが特徴のWeb会議システムだ。Webブラウザからログインするだけで使え、ネットワークの設定も不要。PC、タブレット、スマートフォン、Windows、Macなど幅広い端末やOSに対応し、世界中で利用することが可能だ。さらに、サービス形態として、クラウド型の他にオンプレミス型を用意し、セキュリティポリシーが高くクラウドサービスの導入が難しい企業や、オリジナル機能を付与するなどカスタマイズを望む企業のニーズにも応えている。
『V-CUBEミーティング』はこうして幅広いニーズに対応することにより導入社数を拡大し、中小企業からメガ企業まで、5,000社を超える導入実績を築いてきた。
その他にも、1万拠点まで配信可能なセミナー用サービス、営業や顧客サポート用サービス、オンデマンド動画用サービスなど様々な製品を展開している。
しかし、ブイキューブ社の目指すところからすると、これまでの歩みはまだ序章にすぎない。同社は今、世の中になくてはならない新たな社会インフラとなることを目指し、成長戦略を推し進めている。

勤務地

本社(白金高輪)
東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー16階(受付) 、17階
東京メトロ南北線・都営三田線 「白金高輪駅」4番出口直結

給与 360万円~450万円

【職務概要】
~ソリューションセールス(医療系クライアント担当)とは~
医療業界のお客様が感じている課題やニーズを把握・分析し、解決策を提案する仕事です。
国内シェア13年連続No.1を誇るWeb会議システム「V-CUBEミーティング」や、オンライン説明会・eラーニング等で活用されているWebセミナーシステム「V-CUBEセミナー」など、映像ソリューションを通じて医療業界のお客様の課題を解決することがミッションです。
製薬企業様が主催するセミナーが近年増加しており、配信ツールやサポート等の提案がメイン業務になります。提案商材は「V-CUBEセミナー」「EventIn」が主です。

<仕事内容/ミッション>
・お客様が感じている課題やニーズのヒアリング
・聞き取った内容から潜在化している部分までの分析
・それぞれのお客様課題に沿ったソリューションの提案
・上記を繰り返し、深耕していく


<主な提案商材>
・V-CUBEセミナー
https://jp.vcube.com/service/seminar
・EventIn
https://jp.vcube.com/service/eventin

正社員 土日祝休み

【インフラエンジニア(PMPL職)】技術にこだわるテックカンパニー/定着率に自信あり

株式会社SALTO

「エキスパートエンジニアを目指すための充実したPJが社内外にあり、様々な研修や資格取得もサポートしています。
技術にこだわるテックカンパニーとして事業成長を続けるSALTOでキャリアアップを目指しませんか?」
https://speakerdeck.com/salto/zhu-shi-hui-she-saltocai-yong-pitutizi-liao

【研修制度で技術向上をサポート!】
新しいスキルを習得するための「技術研修」や、チームメンバーやお客さまとのコミュニケーション能力を強化するための「ヒューマンコミュニケーション研修」、プロジェクト管理やメンバーのモチベーションを管理するための「マネジメント研修」など、スキルアップを目的とした研修が多数ございます。

【資格取得をバックアップ!】
「全社員が有資格者に!」という目標のもと、資格奨励金制度を導入し、国家資格をはじめ数々のIT資格の取得費を会社負担しております。また、規定の資格取得者には毎月給与とは別に資格取得手当の支払いがあります。

勤務地

【勤務地詳細】
■本社勤務/東京都新宿区新宿1-23-1新宿マルネビル2階
■オンサイト勤務/都内中心

【アクセス】
■本社勤務/地下鉄丸ノ内線新宿御苑前駅徒歩3分
■本社勤務/地下鉄副都心線新宿三丁目駅徒歩7分
■本社勤務/各線新宿駅徒歩13分
■常駐先/常駐先による(都内or横浜or埼玉 希望考慮)

給与 650万円~900万円

【職務概要】
システムのインフラ設計・構築・維持管理等をお任せします。
当社の特徴は、チーム体制でお客様と共にシステムにおける課題解決を一緒に行います。
お客様からの信頼を頂き、直接顧客と交渉してスケジューリングを一任してもらったり、仕様変更を進言して受け入れてもらったりと、裁量大きく働ける現場が多いです。
任される範囲が大きい分、知識や技術力、判断力などが磨かれ、スキルアップに繋がります。誰かで代替可能な仕事ではなく、自分にしかできない仕事をして、エンジニアとしての市場価値を上げたい方にピッタリの環境です。

当社インフラエンジニアはクラウドエンジニアに特化しております。
既にクラウド経験がおありの方、これからクラウドに携わりたい方必見です!
※当社も3年前よりクラウド教育をはじめクラウド未経験から現在はほぼ全インフラエンジニアがクラウド触れるようになっております。

【主要案件】
クラウド環境における文書管理クラウド基盤構築(AWS/Router/Firewall/PostgreSQL/CI/CD)
保険業界向けシステム統合PJ(Azure / VMware / AD)
オンライン商談システムのインフラ支援(AWS/Ansible/Terraform)
DWHシステムのバッチ開発(SQL/Linux/ORACLE)
福利厚生事業システム開発における各種対応(Azure/PowerBI)
Azure運用標準化対応(Azure/Powershell)

正社員 土日祝休み

【webシステム開発(PM/PL職)】技術にこだわるテックカンパニー/定着率に自信あり

株式会社SALTO

「エキスパートエンジニアを目指すための充実したPJが社内外にあり、様々な研修や資格取得もサポートしています。
技術にこだわるテックカンパニーとして事業成長を続けるSALTOでキャリアアップを目指しませんか?」
https://speakerdeck.com/salto/zhu-shi-hui-she-saltocai-yong-pitutizi-liao

【研修制度で技術向上をサポート!】
新しいスキルを習得するための「技術研修」や、チームメンバーやお客さまとのコミュニケーション能力を強化するための「ヒューマンコミュニケーション研修」、プロジェクト管理やメンバーのモチベーションを管理するための「マネジメント研修」など、スキルアップを目的とした研修が多数ございます。

【資格取得をバックアップ!】
「全社員が有資格者に!」という目標のもと、資格奨励金制度を導入し、国家資格をはじめ数々のIT資格の取得費を会社負担しております。また、規定の資格取得者には毎月給与とは別に資格取得手当の支払いがあります。

勤務地

【勤務地詳細】
■本社勤務/東京都新宿区新宿1-23-1新宿マルネビル2階
■オンサイト勤務/都内中心

【アクセス】
■本社勤務/地下鉄丸ノ内線新宿御苑前駅徒歩3分
■本社勤務/地下鉄副都心線新宿三丁目駅徒歩7分
■本社勤務/各線新宿駅徒歩13分
■常駐先/常駐先による(都内or横浜or埼玉 希望考慮)

給与 650万円~900万円

【職務概要】
サービス開発等、スキルに合ったポジションを担って頂きます。
ラボ型開発ではお客様と共にシステムにおける課題解決を一緒に考えSALTOチームとしてシステムを納品。
その後も継続したお付き合いが出来るかはラボキーマンの手腕によります。
求められるスキルや要望が高い分、やり切ればその分成長スピードは他のどの企業様よりも早く自己実現が可能となります。
SALTOやお客様、パートナー様と一緒に他では見えない成長曲線を描いていきませんか?

【主要案件】
某映像配信サービスの開発支援(Java / Spring / PHP/javascript/)
既存システムにおける新機能追加(PHP/Laravel/fuel/React.js)
大手エンタメ配信システム開発PJ(Go / PHP / Java)
動画配信サービスの運用保守及び新規開発案件(Javascript / Typescript /Next.js / React / Vue)
会員系プロダクト開発案件(Golang/Java/springboot/GitHub/Docker )
オンライン商談システムリプレース開発(Nuxt.js/Vue.js/React/jQuery/Docker/backlog)
鉄道系アプリ開発支援(C#.NET/ASP.NET MVC/SQL Server)


【開発環境の一例】
●現場環境:
開発言語:Golang/Java(springboot)
フレームワーク・ライブラリ: goa / gin
クラウド環境:AWS
OS:Linux
管理ツール: GitHub Enterprise / ZenHub etc.
その他ツール: Docker / CircleCI / GitHub Actions / Datadog etc.

正社員 土日祝休み

【webシステム開発(SE職)】技術にこだわるテックカンパニー/定着率に自信あり

株式会社SALTO

「エキスパートエンジニアを目指すための充実したPJが社内外にあり、様々な研修や資格取得もサポートしています。
技術にこだわるテックカンパニーとして事業成長を続けるSALTOでキャリアアップを目指しませんか?」
https://speakerdeck.com/salto/zhu-shi-hui-she-saltocai-yong-pitutizi-liao

【研修制度で技術向上をサポート!】
新しいスキルを習得するための「技術研修」や、チームメンバーやお客さまとのコミュニケーション能力を強化するための「ヒューマンコミュニケーション研修」、プロジェクト管理やメンバーのモチベーションを管理するための「マネジメント研修」など、スキルアップを目的とした研修が多数ございます。

【資格取得をバックアップ!】
「全社員が有資格者に!」という目標のもと、資格奨励金制度を導入し、国家資格をはじめ数々のIT資格の取得費を会社負担しております。また、規定の資格取得者には毎月給与とは別に資格取得手当の支払いがあります。

勤務地

■本社勤務/東京都新宿区新宿1-23-1新宿マルネビル2階
■オンサイト勤務/都内中心

【アクセス】
■本社勤務/地下鉄丸ノ内線新宿御苑前駅徒歩3分
■本社勤務/地下鉄副都心線新宿三丁目駅徒歩7分
■本社勤務/各線新宿駅徒歩13分
■常駐先/常駐先による(都内or横浜or埼玉 希望考慮)

給与 350万円~650万円

【職務概要】
ラボ型開発のキーマン及びメンバー、請負開発のリーダー、オンサイトでの体制チームリーダー、自社サービス開発等、スキルに合ったポジションを担って頂きます。
ラボ型開発ではお客様と共にシステムにおける課題解決を一緒に考えSALTOチームとしてシステムを納品。
その後も継続したお付き合いが出来るかはラボキーマンの手腕によります。
求められるスキルや要望が高い分、やり切ればその分成長スピードは他のどの企業様よりも早く自己実現が可能となります。
SALTOやお客様、パートナー様と一緒に他では見えない成長曲線を描いていきませんか?

【主要案件】
某映像配信サービスの開発支援(Java / Spring / PHP/javascript/)
既存システムにおける新機能追加(PHP/Laravel/fuel/React.js)
大手エンタメ配信システム開発PJ(Go / PHP / Java)
動画配信サービスの運用保守及び新規開発案件(Javascript / Typescript /Next.js / React / Vue)
会員系プロダクト開発案件(Golang/Java/springboot/GitHub/Docker )
オンライン商談システムリプレース開発(Nuxt.js/Vue.js/React/jQuery/Docker/backlog)
鉄道系アプリ開発支援(C#.NET/ASP.NET MVC/SQL Server)


【開発環境の一例】
●現場環境:
開発言語:Golang/Java(springboot)
フレームワーク・ライブラリ: goa / gin
クラウド環境:AWS
OS:Linux
管理ツール: GitHub Enterprise / ZenHub etc.
その他ツール: Docker / CircleCI / GitHub Actions / Datadog etc.

正社員 土日祝休み

【テスト自動化エンジニア 】取引先は大手企業中心の堅実で安定した経営基盤

株式会社スカイウイル

<<スカイウイルの強み>>

◆未来を進化させる安定した経営基盤を基に成長分野に注力◆

〇成長分野へ力を入れる
 ・AI、ビッグデータ、IoT、クラウド分野へ注力
 ・アプリ開発やインフラ構築・運用・保守に強い
 ・ITエンジニア150名在籍

〇堅実で安定した経営基盤
 ・15年連続売上増、黒字
 ・無借金経営

〇取引先は大手企業中心
 ・NEC、NTT、パナソニック、富士通等

〇キャリアアップを大切にする社風
 ・やりたい仕事ができるように支援する
 ・社員の成長を重視し、教育や資格取得に投資する
 ・ワークライフバランスを保てるよう配慮できる

〇体制化された現場組織
 ・現場リーダを置き、当社社員同士でフォローできる体制

〇人間関係が良好
 ・社内イベントが盛ん
 ・プライベートでも社員同士、仲が良い
 ・役員や役職者にも気軽に話せる

勤務地

東京23区、都下、神奈川、千葉、埼玉
本社(品川区北品川5-9-11 受動喫煙対策=同上)

給与 320万円~650万円

【職務概要】
【職務内容】
お客様から受注するテストプロジェクトを担当していただきます。
・テストスクリプトのメンテナンスを含む開発支援
・テスト自動化の導入支援、および技術課題の解決
など。
※担当プロジェクトによっては、小規模なマネジメントやスケジュール管理等の業務をお願いすることもあります。

正社員 土日祝休み

【開発テスト検証エンジニア 】取引先は大手企業中心の堅実で安定した経営基盤

株式会社スカイウイル

<<スカイウイルの強み>>

◆未来を進化させる安定した経営基盤を基に成長分野に注力◆

〇成長分野へ力を入れる
 ・AI、ビッグデータ、IoT、クラウド分野へ注力
 ・アプリ開発やインフラ構築・運用・保守に強い
 ・ITエンジニア150名在籍

〇堅実で安定した経営基盤
 ・15年連続売上増、黒字
 ・無借金経営

〇取引先は大手企業中心
 ・NEC、NTT、パナソニック、富士通等

〇キャリアアップを大切にする社風
 ・やりたい仕事ができるように支援する
 ・社員の成長を重視し、教育や資格取得に投資する
 ・ワークライフバランスを保てるよう配慮できる

〇体制化された現場組織
 ・現場リーダを置き、当社社員同士でフォローできる体制

〇人間関係が良好
 ・社内イベントが盛ん
 ・プライベートでも社員同士、仲が良い
 ・役員や役職者にも気軽に話せる

勤務地

東京23区、都下、神奈川、千葉、埼玉
本社(品川区北品川5-9-11 受動喫煙対策=同上)

給与 320万円~650万円

【職務概要】
【職務内容】
お客様から受注するテストプロジェクトを担当していただきます。
・仮想通貨や、債券などの金融系商品の開発支援
・ECサイトなどのWebシステム開発支援
・小売流通システムの開発支援
など。
※担当プロジェクトによっては、小規模なマネジメントやスケジュール管理等の業務をお願いすることもあります。

正社員 土日祝休み

【上級テスト検証エンジニア 】取引先は大手企業中心の堅実で安定した経営基盤

株式会社スカイウイル

<<スカイウイルの強み>>

◆未来を進化させる安定した経営基盤を基に成長分野に注力◆

〇成長分野へ力を入れる
 ・AI、ビッグデータ、IoT、クラウド分野へ注力
 ・アプリ開発やインフラ構築・運用・保守に強い
 ・ITエンジニア150名在籍

〇堅実で安定した経営基盤
 ・15年連続売上増、黒字
 ・無借金経営

〇取引先は大手企業中心
 ・NEC、NTT、パナソニック、富士通等

〇キャリアアップを大切にする社風
 ・やりたい仕事ができるように支援する
 ・社員の成長を重視し、教育や資格取得に投資する
 ・ワークライフバランスを保てるよう配慮できる

〇体制化された現場組織
 ・現場リーダを置き、当社社員同士でフォローできる体制

〇人間関係が良好
 ・社内イベントが盛ん
 ・プライベートでも社員同士、仲が良い
 ・役員や役職者にも気軽に話せる

勤務地

東京23区、都下、神奈川、千葉、埼玉
本社(品川区北品川5-9-11 受動喫煙対策=同上)

給与 380万円~650万円

【職務概要】
■職務内容
お客様から受注するテストプロジェクトを担当していただきます。
・カーナビゲーションシステムなどの組み込み機器
・Webシステムなどエンタープライズ系システム
・ゲームやオンライン決済などのスマートフォン向けアプリケーション
など。

◇具体的な業務内容
・テスト計画立案、テスト分析およびテスト設計
・テストプロジェクトの管理、メンバー育成
※プロジェクトで得たナレッジを『Skywill SQA Brains』に展開し、スカイウイルが目指すソフトウェア品質保証の技術推進に主体的に携わっていただきます。

正社員 土日祝休み

【インフラエンジニア(SE職)】技術にこだわるテックカンパニー/定着率に自信あり

株式会社SALTO

「エキスパートエンジニアを目指すための充実したPJが社内外にあり、様々な研修や資格取得もサポートしています。
技術にこだわるテックカンパニーとして事業成長を続けるSALTOでキャリアアップを目指しませんか?」
https://speakerdeck.com/salto/zhu-shi-hui-she-saltocai-yong-pitutizi-liao

【研修制度で技術向上をサポート!】
新しいスキルを習得するための「技術研修」や、チームメンバーやお客さまとのコミュニケーション能力を強化するための「ヒューマンコミュニケーション研修」、プロジェクト管理やメンバーのモチベーションを管理するための「マネジメント研修」など、スキルアップを目的とした研修が多数ございます。

【資格取得をバックアップ!】
「全社員が有資格者に!」という目標のもと、資格奨励金制度を導入し、国家資格をはじめ数々のIT資格の取得費を会社負担しております。また、規定の資格取得者には毎月給与とは別に資格取得手当の支払いがあります。

勤務地

【勤務地詳細】
■本社勤務/東京都新宿区新宿1-23-1新宿マルネビル2階
■オンサイト勤務/都内中心

【アクセス】
■本社勤務/地下鉄丸ノ内線新宿御苑前駅徒歩3分
■本社勤務/地下鉄副都心線新宿三丁目駅徒歩7分
■本社勤務/各線新宿駅徒歩13分
■常駐先/常駐先による(都内or横浜or埼玉 希望考慮)

給与 350万円~650万円

【職務概要】
システムのインフラ設計・構築・維持管理等をお任せします。
当社の特徴は、チーム体制でお客様と共にシステムにおける課題解決を一緒に行います。
お客様からの信頼を頂き、直接顧客と交渉してスケジューリングを一任してもらったり、仕様変更を進言して受け入れてもらったりと、裁量大きく働ける現場が多いです。
任される範囲が大きい分、知識や技術力、判断力などが磨かれ、スキルアップに繋がります。誰かで代替可能な仕事ではなく、自分にしかできない仕事をして、エンジニアとしての市場価値を上げたい方にピッタリの環境です。

当社インフラエンジニアはクラウドエンジニアに特化しております。
既にクラウド経験がおありの方、これからクラウドに携わりたい方必見です!
※当社も3年前よりクラウド教育をはじめクラウド未経験から現在はほぼ全インフラエンジニアがクラウド触れるようになっております。

【主要案件】
クラウド環境における文書管理クラウド基盤構築(AWS/Router/Firewall/PostgreSQL/CI/CD)
保険業界向けシステム統合PJ(Azure / VMware / AD)
オンライン商談システムのインフラ支援(AWS/Ansible/Terraform)
DWHシステムのバッチ開発(SQL/Linux/ORACLE)
福利厚生事業システム開発における各種対応(Azure/PowerBI)
Azure運用標準化対応(Azure/Powershell)

正社員 土日祝休み

【組み込み・制御ソフトウェア開発(名古屋)】大手メーカー様向けに、開発設計~テストまで一貫して製品・サービスの開発支援を手がけ、3年連続で売上123%以上の成長を続ける企業

株式会社feat

*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

“技術集団”として、将来的にも需要が高まる
5つの事業を展開しています。

*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

2020年、IT人材は最大で36万9000人、2030年には最大78万9000人が不足するといわれています。
そのため、“技術集団”を標榜するfeatで経験を積むことは、将来への大きな布石となります。

featは開発とテストを複合的に手がけ、サービスとテクノロジーを両立することで、
製品やサービスの品質向上に取り組んでいる。技術領域としては、コンシューマ製品、
部品・デバイス、IoT・システム、自動車・輸送機器、医療・メディカル、ファクトリ製品と
多岐にわたり、提供するサービスも、ソフトウェア開発・設計、メカニカル開発・設計、
エレキトリカル開発・設計、ソフトウェア検証、支援・ユーザビリティと幅広いのが特徴です。

■ソフトウェア開発・設計
各種電気・電子産業や自動車・輸送機器産業、医療機器の産業に向けて、
より高い機能、高い品質の製品提供をおこなっています。

■メカニカル開発・設計
製品設計開発、FEM解析、生産技術、製品評価など、メカニカル開発・設計事業の垣根を超えて、
各分野の“匠”が技術力を提供しています。

■エレキトリカル開発・設計
LSI設計、ハーネス設計、EMC解析、基板設計を4本柱とする開発・設計を展開しており
メカニカル開発との融合で、開発サービスの向上を図っています。

■ソフトウェア検証
featのオリジナルメソッド「TESTOLOGY」に基づき、「より多くの不具合検出」と
「より確かな品質の担保」を両立しています。

■支援・ユーザビリティ
この分野では、CAD(電気・機械・設備)サービスサポートや仕様書の作成、
技術翻訳などものづくりのサポートをおこなっています。


featは、会社の行動指針として
「4つの幸せ―顧客・社会・社員・feat―」を掲げています!

①顧客との共感により質の高い技術成果を残すこと
②社会のニーズを感じ取り新しい技術やサービスを生み出すこと
③個々の社員のキャリアマネジメントを重視すること
④そして、自ら定めたfeatの方針実現に向け、永続的な成長を目指していくこと

この4つの柱で成長を続けています。

勤務地

【勤務地詳細】
愛知県名古屋市他

【アクセス】
名古屋駅から徒歩10分

給与 360万円~700万円

【職務概要】
■家電製品、ネットワーク機器、車載関連、医療機器、産業機器などの組み込みソフトウェア開発設計
■製品の機能・性能を理解し、ソフトウエア設計~実装

【具体的な仕事内容】
■対象機器に必要とされる機能を明確化する上流設計
■ハードウェアの特性、ソフトウェア構成を考慮した基本設計、
 詳細設計・ミドルウェア、ドライバなどの実装およびテスト

【業務例】
カメラメーカー様:デジタルカメラ向けの組み込みソフトウェア開発
PCメーカー様:Windows向けミドルウェア開発
印刷機メーカー様:プリンタの組み込みソフトウェア開発
医療機器メーカー様:内視鏡の組込みソフトウェア開発
通信機器メーカー様:通信制御向けソフトウェア開発
車載機器メーカー様:カーナビ、車載機器の組み込みソフトウェア開発

【仕事の魅力】
大手メーカーのお客様からの直請け業務が90%ですので、比較的長期のプロジェクトで
キャリアを築くことができ、先端技術にも挑戦していくことができます。
お客様の近くでの業務を通じて、「品質と信頼性の高い製品をユーザーに届けることができた」、
という充実感と達成感を得ることができます。

ご希望に応じて、家電・車載・医療など複数の業界で技術キャリアを積むことができます。

意欲と実績次第で、リーダー・マネージャーへのキャリアアップが可能です。
主に複数のメンバーによるチーム体制で業務を行うため、各職場の社内リーダーから
実務に沿ったOJT研修を受けることができます。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【ソフトウェア・テスト設計検証(神奈川県内)】大手メーカー様向けに、開発設計~テストまで一貫して製品・サービスの開発支援を手がけ、3年連続で売上123%以上の成長を続ける企業

株式会社feat

*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

“技術集団”として、将来的にも需要が高まる
5つの事業を展開しています。

*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

2020年、IT人材は最大で36万9000人、2030年には最大78万9000人が不足するといわれています。
そのため、“技術集団”を標榜するfeatで経験を積むことは、将来への大きな布石となります。

featは開発とテストを複合的に手がけ、サービスとテクノロジーを両立することで、
製品やサービスの品質向上に取り組んでいる。技術領域としては、コンシューマ製品、
部品・デバイス、IoT・システム、自動車・輸送機器、医療・メディカル、ファクトリ製品と
多岐にわたり、提供するサービスも、ソフトウェア開発・設計、メカニカル開発・設計、
エレキトリカル開発・設計、ソフトウェア検証、支援・ユーザビリティと幅広いのが特徴です。

■ソフトウェア開発・設計
各種電気・電子産業や自動車・輸送機器産業、医療機器の産業に向けて、
より高い機能、高い品質の製品提供をおこなっています。

■メカニカル開発・設計
製品設計開発、FEM解析、生産技術、製品評価など、メカニカル開発・設計事業の垣根を超えて、
各分野の“匠”が技術力を提供しています。

■エレキトリカル開発・設計
LSI設計、ハーネス設計、EMC解析、基板設計を4本柱とする開発・設計を展開しており
メカニカル開発との融合で、開発サービスの向上を図っています。

■ソフトウェア検証
featのオリジナルメソッド「TESTOLOGY」に基づき、「より多くの不具合検出」と
「より確かな品質の担保」を両立しています。

■支援・ユーザビリティ
この分野では、CAD(電気・機械・設備)サービスサポートや仕様書の作成、
技術翻訳などものづくりのサポートをおこなっています。


featは、会社の行動指針として
「4つの幸せ―顧客・社会・社員・feat―」を掲げています!

①顧客との共感により質の高い技術成果を残すこと
②社会のニーズを感じ取り新しい技術やサービスを生み出すこと
③個々の社員のキャリアマネジメントを重視すること
④そして、自ら定めたfeatの方針実現に向け、永続的な成長を目指していくこと

この4つの柱で成長を続けています。

勤務地

【勤務地詳細】
神奈川県内(ご希望をお聞きします)

【アクセス】
勤務先による

給与 300万円~700万円

【職務概要】
【概要】
新製品や様々なサービスのテスト設計業務

【具体的な仕事内容】
■テスト設計)製品・サービスの仕様書から抽出した複数の観点を基に、
 テスト仕様書・テスト項目書を作成。
■テスト実行)項目書に沿ってテストを実施。ソフトウェアの問題点を検出
■環境構築)OSのインストールやネットワーク設定等、テストに必要な環境を構築

具体的業務例
カメラメーカー様:デジタルカメラの機能テストおよび画像処理向けテスト
家電メーカー様:オーディオ、TV向けシステムテスト
事務機器メーカー様:ECサイトの機能テスト
PCメーカー様:Windows、Android向けアプリケーションテスト
印刷機メーカー様:プリンタの組み込みソフトウェアテスト
医療機器メーカー様:医療機器のシステム検証
部品メーカー様:発売予定のWebシステム検証
車載機器メーカー:カーナビ、車載機器のシステム検証

【仕事の魅力】
大手メーカーのお客様からの直請け業務が90%ですので、比較的長期のプロジェクトで
キャリアを築くことができ、先端技術にも挑戦していくことができます。
お客様の近くでの業務を通じて、「品質と信頼性の高い製品をユーザーに届けることができた」、
という充実感と達成感を得ることができます。

ご希望に応じて、家電・車載・医療など複数の業界で技術キャリアを積むことができます。

意欲と実績次第で、リーダー・マネージャーへのキャリアアップが可能です。
主に複数のメンバーによるチーム体制で業務を行うため、各職場の社内リーダーから
実務に沿ったOJT研修を受けることができます。会社都合での転勤はありません。

正社員 土日祝休み

【組み込み開発】大手メーカー様向けに、開発設計~テストまで一貫して製品・サービスの開発支援を手がけ、3年連続で売上123%以上の成長を続ける企業

株式会社feat

*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

“技術集団”として、将来的にも需要が高まる
5つの事業を展開しています。

*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

2020年、IT人材は最大で36万9000人、2030年には最大78万9000人が不足するといわれています。
そのため、“技術集団”を標榜するfeatで経験を積むことは、将来への大きな布石となります。

featは開発とテストを複合的に手がけ、サービスとテクノロジーを両立することで、
製品やサービスの品質向上に取り組んでいる。技術領域としては、コンシューマ製品、
部品・デバイス、IoT・システム、自動車・輸送機器、医療・メディカル、ファクトリ製品と
多岐にわたり、提供するサービスも、ソフトウェア開発・設計、メカニカル開発・設計、
エレキトリカル開発・設計、ソフトウェア検証、支援・ユーザビリティと幅広いのが特徴です。

■ソフトウェア開発・設計
各種電気・電子産業や自動車・輸送機器産業、医療機器の産業に向けて、
より高い機能、高い品質の製品提供をおこなっています。

■メカニカル開発・設計
製品設計開発、FEM解析、生産技術、製品評価など、メカニカル開発・設計事業の垣根を超えて、
各分野の“匠”が技術力を提供しています。

■エレキトリカル開発・設計
LSI設計、ハーネス設計、EMC解析、基板設計を4本柱とする開発・設計を展開しており
メカニカル開発との融合で、開発サービスの向上を図っています。

■ソフトウェア検証
featのオリジナルメソッド「TESTOLOGY」に基づき、「より多くの不具合検出」と
「より確かな品質の担保」を両立しています。

■支援・ユーザビリティ
この分野では、CAD(電気・機械・設備)サービスサポートや仕様書の作成、
技術翻訳などものづくりのサポートをおこなっています。


featは、会社の行動指針として
「4つの幸せ―顧客・社会・社員・feat―」を掲げています!

①顧客との共感により質の高い技術成果を残すこと
②社会のニーズを感じ取り新しい技術やサービスを生み出すこと
③個々の社員のキャリアマネジメントを重視すること
④そして、自ら定めたfeatの方針実現に向け、永続的な成長を目指していくこと

この4つの柱で成長を続けています。

勤務地

【勤務地詳細】
神奈川県内・東京都内(ご希望をお聞きします)

【アクセス】
勤務先による

給与 360万円~700万円

【職務概要】
【概要】
■IoTなどの新しい技術を使ったデバイス開発・製品開発に参加できます。
■家電製品、ネットワーク機器、ロボット、車載関連、医療機器、
 産業機器などの組み込みソフトウェア開発設計
■製品の機能・性能を理解して、上流設計、ソフトウエア設計、ソフトウエア実装を行います。

【具体的な仕事内容】
■対象機器に必要とされる機能を明確化する上流設計
■ハードウェアの特性、ソフトウェア構成を考慮した基本設計、詳細設計・ミドルウェア、
 ドライバなどの実装およびテスト

業務例
カメラメーカー様:デジタルカメラ向けの画像・動画系組み込みソフト開発
PCメーカー様:Windows向けVRミドルウェア開発
印刷機メーカー様:プリンタの組み込みソフトウェア開発
医療機器メーカー様:内視鏡の画像認識組み込みソフトウェア開発
通信機器メーカー様:通信制御向けIoTソフトウェア開発
車載機器メーカー様:カーナビ、車載機器の組み込みソフトウェア開発
産業機器メーカー様:ロボット制御向け組み込みソフトウェア開発

【仕事の魅力】
大手メーカーのお客様からの直請け業務が90%ですので、比較的長期のプロジェクトで
キャリアを築くことができ、先端技術にも挑戦していくことができます。
お客様の近くでの業務を通じて、「品質と信頼性の高い製品をユーザーに届けることができた」、
という充実感と達成感を得ることができます。

ご希望に応じて、家電・車載・医療など複数の業界で技術キャリアを積むことができます。

意欲と実績次第で、リーダー・マネージャーへのキャリアアップが可能です。
主に複数のメンバーによるチーム体制で業務を行うため、各職場の社内リーダーから
実務に沿ったOJT研修を受けることができます。会社都合での転勤はありません。

正社員 土日祝休み

【データサイエンティスト】東証プライム市場SHIFTグループ/リモートワーク推奨

株式会社分析屋

医療品開発業務や健康経営支援、データマネジメントおよび分析、
システム開発支援などに対応している当社。

分析によりクライアントの事業を成功へと導くべく、スタッフ一同尽力しています。
データ分析は、現代において注目を集めている分野です。
個人や企業、政府が大量のデータを保持するようになったビックデータの時代、
その膨大なデータの中から意味や価値のあるものを見出す力が求められています。

IT/データ分析業界は技術の変化が速いため、
キャッチアップをするには積極的な情報収集や学習が不可欠です。
ビジネスサイドにおいては、いかにデータを価値ある形に応用できるかが試されます。
技術のみならず、ビジネスの提案力も求められるため、幅広く専門性の高いスキルが求められます。
しかし、お客様先でも先輩社員がしっかりサポートするので安⼼して働ける環境です。
不安をなくした状態から少しずつ実務を⾏っていただきますのでご安⼼下さい。

分析屋ではデータ分析やビジネスの高度なスキルや知識を習得・駆使できる環境があります。
仮説やデータを集め、従来では解決困難だった難しい課題の解決に貢献できた際は、
大きな喜びを味わえるでしょう。
データ分析に関する最先端のスキルを身に付けることで、あなたの市場価値を高めていきませんか。

<仕事の魅力>
・様々な種類の開発プロジェクトに関わることができる
・技術であれば最新の開発言語・手法に触れることができる
・社員の意見を積極的に取り入れていく社風があり、
 やる気と行動力があれば会社の運営に携わっていくチャンスがある

<業務を通じて得られるもの>
・プロジェクトごとに新しいドメイン知識をキャッチアップできる
・お客様の要望に応じたワンメイクの分析サービスの創出
・プロジェクト推進中の生みの苦しみからプロジェクト成功時の達成感

勤務地

基本的に東京都23区のプロジェクト配属となります。
※一部、都内近郊・神奈川のプロジェクト先に常駐いただく場合もございます。

<本社>神奈川県藤沢市藤沢484-1 藤沢アンバービル4階

給与 350万円~1000万円

【職務概要】
<主な業務>
■目的のヒアリング&抽出データの設計
■データ抽出・加工・集計
■データ分析・結果考察・改善方針提案

<具体的な仕事内容>
■様々な企業のマーケティング活動戦略の要となるデータマネジメント、
 行政/自治体の地方創生に必要な調査/分析業務を提供しています。
■創業以来培ってきた高度なデータ分析技術を活かし、
 予測・分類(クラスタリング)・相関(アソシエーション)・モデル開発の4方向からのアプローチで、
 アナリティクスサービスを提供しています。
■データ分析の要件定義から施策提案までお任せします。

<過去の案件事例>
案件例:ソーシャルゲームアプリの売上増加に向けたデータ分析支援
内 容:アプリのログデータを解析し、アプリ運営の改善、売り上げUPに繋げる
ツール:SQL, Google BigQueryなど

<中途入社者経歴>
■2019年入社Tさん
■前職/IT業界(交通関係PJ3年)にてSE
・集計方法の提案、SQL(SQLServer)からデータの抽出/集計加工
・ExcelやGISツール等を使ったデータのグラフ化/可視化、報告書作成サポート
→現在PJ/ゲーム業界にて分析エンジニア
・SQL(BigQuery)からデータの抽出/集計加工
・KPI作成及びスプレッドシートとBQの連携
・抽出したデータから多変量解析(決定木/クラスタリング/SHAP)
・分析設計
・報告書作成

■2019年入社Aさん
前職/医療関係にて医療技師
病院での検体検査、及び生理学的検査業務
→現在PJ/マーケティング関連、分析エンジニア
データ集計/分析、BIツールを用いたダッシュボード作成など

■2019年入社Iさん
前職/自動車業界にて開発職
車載ECUのソフトウェアテスト、業務効率向上のためのツール開発
→現在PJ/マーケティング関連、分析エンジニア
・毎月の清涼飲料水市場規模や売上動向の推計
・レポート作成サポート
・使用する分析ツールの作成及び改修

正社員 土日祝休み

【データ分析エンジニア】データ抽出・加工・集計・解析/プロジェクト領域は広範/SHIFTグループ

株式会社分析屋

医療品開発業務や健康経営支援、データマネジメントおよび分析、
システム開発支援などに対応しております。

分析によりクライアントの事業を成功へと導くべく、スタッフ一同尽力しています。
データ分析は、現代において注目を集めている分野です。
個人や企業、政府が大量のデータを保持するようになったビックデータの時代、
その膨大なデータの中から意味や価値のあるものを見出す力が求められています。

IT/データ分析業界は技術の変化が速いため、
キャッチアップをするには積極的な情報収集や学習が不可欠です。
ビジネスサイドにおいては、いかにデータを価値ある形に応用できるかが試されます。
技術のみならず、ビジネスの提案力も求められるため、幅広く専門性の高いスキルが求められます。
しかし、お客様先でも先輩社員がしっかりサポートするので安⼼して働ける環境です。
不安をなくした状態から少しずつ実務を⾏っていただきますのでご安⼼下さい。

分析屋には、データ分析やビジネスの高度なスキルや知識を習得・駆使できる環境があります。
仮説やデータを集め、従来では解決困難だった難しい課題の解決に貢献できた際は、
大きな喜びを味わえるでしょう。
データ分析に関する最先端のスキルを身に付けることで、あなたの市場価値を高めていきませんか。

<仕事の魅力>
・様々な種類の開発プロジェクトに関わることができる
・技術であれば最新の開発言語・手法に触れることができる
・社員の意見を積極的に取り入れていく社風があり、
 やる気と行動力があれば会社の運営に携わっていくチャンスがある

<業務を通じて得られるもの>
・プロジェクトごとに新しいドメイン知識をキャッチアップできる
・お客様の要望に応じたワンメイクの分析サービスの創出
・プロジェクト推進中の生みの苦しみからプロジェクト成功時の達成感

勤務地

基本的に東京都23区のプロジェクト配属となります。
※一部、都内近郊・神奈川のプロジェクト先に常駐いただく場合もございます。

<本社>神奈川県藤沢市藤沢484-1 藤沢アンバービル4階

給与 300万円~800万円

【職務概要】
<主な業務>
・データ抽出・加工
・集計・解析

<具体的な業務内容>
まずはデータ分析領域を見越した、データ処理を担当していただき、
それから分析の要件定義からクライアントへの企画提案までお任せします。

<過去の案件事例>
案件例1:ソーシャルゲームアプリの売上増加に向けたデータ分析支援
内 容:アプリのログデータを解析し、アプリ運営の改善、売り上げUPに繋げる
ツール:SQL, Google BigQueryなど

案件例2:機械学習を用いたモデルの作成
内 容:お客様が持っているデータからモデルを作成して分類化や数値予測を行う
ツール:Python

<中途入社者経歴>
■2019年入社Tさん
■前職/IT業界(交通関係PJ3年)にてSE
・集計方法の提案、SQL(SQLServer)からデータの抽出/集計加工
・ExcelやGISツール等を使ったデータのグラフ化/可視化、報告書作成サポート
→現在PJ/ゲーム業界にて分析エンジニア
・SQL(BigQuery)からデータの抽出/集計加工
・KPI作成及びスプレッドシートとBQの連携
・抽出したデータから多変量解析(決定木/クラスタリング/SHAP)
・分析設計
・報告書作成

■2019年入社Aさん
前職/医療関係にて医療技師
病院での検体検査、及び生理学的検査業務
→現在PJ/マーケティング関連、分析エンジニア
データ集計/分析、BIツールを用いたダッシュボード作成など

■2019年入社Iさん
前職/自動車業界にて開発職
車載ECUのソフトウェアテスト、業務効率向上のためのツール開発
→現在PJ/マーケティング関連、分析エンジニア
・毎月の清涼飲料水市場規模や売上動向の推計
・レポート作成サポート
・使用する分析ツールの作成及び改修

正社員 土日祝休み

【デジタルマーケティング】データ集計、レポート作成、分析、報告会・施策提言/SHIFTグループ

株式会社分析屋

医療品開発業務や健康経営支援、データマネジメントおよび分析、
システム開発支援などに対応しております。

分析によりクライアントの事業を成功へと導くべく、スタッフ一同尽力しています。
データ分析は、現代において注目を集めている分野です。
個人や企業、政府が大量のデータを保持するようになったビックデータの時代、
その膨大なデータの中から意味や価値のあるものを見出す力が求められています。

IT/データ分析業界は技術の変化が速いため、
キャッチアップをするには積極的な情報収集や学習が不可欠です。
ビジネスサイドにおいては、いかにデータを価値ある形に応用できるかが試されます。
技術のみならず、ビジネスの提案力も求められるため、幅広く専門性の高いスキルが求められます。
しかし、お客様先でも先輩社員がしっかりサポートするので安⼼して働ける環境です。
不安をなくした状態から少しずつ実務を⾏っていただきますのでご安⼼下さい。

分析屋には、データ分析やビジネスの高度なスキルや知識を習得・駆使できる環境があります。
仮説やデータを集め、従来では解決困難だった難しい課題の解決に貢献できた際は、
大きな喜びを味わえるでしょう。
データ分析に関する最先端のスキルを身に付けることで、あなたの市場価値を高めていきませんか。

<仕事の魅力>
・様々な種類の開発プロジェクトに関わることができる
・技術であれば最新の開発言語・手法に触れることができる
・社員の意見を積極的に取り入れていく社風があり、
 やる気と行動力があれば会社の運営に携わっていくチャンスがある

<業務を通じて得られるもの>
・プロジェクトごとに新しいドメイン知識をキャッチアップできる
・お客様の要望に応じたワンメイクのマーケティングサービスの創出
・プロジェクト推進中の生みの苦しみからプロジェクト成功時の達成感

勤務地

基本的に東京都23区のプロジェクト配属となります。
※一部、都内近郊・神奈川のプロジェクト先に常駐いただく場合もございます。

<本社>神奈川県藤沢市藤沢484-1 藤沢アンバービル4階

給与 300万円~800万円

【職務概要】
<主な業務>
■データ集計
■レポート作成
■分析

<具体的な仕事内容>
■デジタルマーケ業務全般を担当。現在、案件受託チームと現場常駐チームの2部門にて業務を推進。
 全案件を自社で請負う形態の構築を目指します。
■幅広い業種の企業に対して、マーケティング活動の戦略立案の主軸となるデータマネジメントや
 行政/自治体に対しての都市計画/行政サービスを策定するために必要となる調査/分析業務を提供。
■リサーチだけでなく、デジタルマーケティングやビッグデータ解析、AI等を複合的に用いて
 顧客ニーズに合ったソリューションも提供しています。

<中途入社者経歴>
■前職/IT業界(交通関係PJ3年)にてSE
・集計方法の提案、SQL(SQLServer)からデータの抽出/集計加工
・ExcelやGISツール等を使ったデータのグラフ化/可視化、報告書作成サポート
→現在PJ/ゲーム業界にて分析エンジニア
・SQL(BigQuery)からデータの抽出/集計加工
・KPI作成及びスプレッドシートとBQの連携
・抽出したデータから多変量解析(決定木/クラスタリング/SHAP)
・分析設計
・報告書作成

■前職/医療関係にて医療技師
病院での検体検査、及び生理学的検査業務
→現在PJ/マーケティング関連、分析エンジニア
データ集計/分析、BIツールを用いたダッシュボード作成など

■前職/自動車業界にて開発職
車載ECUのソフトウェアテスト、業務効率向上のためのツール開発
→現在PJ/マーケティング関連、分析エンジニア
・毎月の清涼飲料水市場規模や売上動向の推計
・レポート作成サポート
・使用する分析ツールの作成及び改修

正社員 土日祝休み

外国人の求職者を支援するCA業務及び求職者の母集団形成/年休120日以上・土日祝休み

シティコンピュータ株式会社

▼募集背景
昨年、新たに立ち上げた海外事業部では、日本国内・国外にいらっしゃる方々の日本企業での就業支援をより拡大すべく、外国人向けのキャリアアドバイザーを新たに募集することにいたしました。
クライアントや求職者様のご要望が増えている中、やれることはたくさんあるのですが、人材が不足しており、手が付けられない状況です。
企業担当(RA)と連携しながら、自由度・裁量度高く、やりたいことをどんどん叶えていける環境があります。

▼配属部署
昨年、新設したばかりの海外事業部に配属となります。
企業向け営業を迎え、案件が増えたため、急務で母集団形成、求職者対応強化が必要となりました。
また、社内のさまざまな部署と連携しながら業務を行うことで、幅広い業務に携われるほか、
新しいことにどんどんチャレンジすることができる環境があります。

勤務地

リモートワークOK
状況に応じて、下記どちらかのオフィスに出社しています。

①東京都江東区新砂1-6-35イーストスクエア東京 7F
 東西線「東陽町駅」より徒歩5分

②東京都江東区森下4-23-7
 都営新宿線「菊川駅」より徒歩2分

給与 300万円~400万円

【職務概要】
創業から30年超、官公庁からの受託業務を中心に売上を重ねている弊社。
お客様から 「こういう会社があったら」 というご要望からシティコンピュータは生まれました。
弊社のミッション、 「世界中の人々の雇用環境を創出」 をするために
チャレンジ精神を大切にし、皆様に必要とされる会社としてあり続けることをモットーとしています。

グローバル化の時代を迎えている中、場所にとらわれず世界中求められるところに出向き、
企業の人材の課題・社内の活性化・海外進出の足掛かりと日本や日本企業で働きたい外国人人材を
結ぶため、導入前だけでなく、導入後もしっかりフォローする対応で順調に成長しています。

クライアントからのニーズや、就業を希望されている外国人人材が増加している中、
日本で転職や就職を検討している方々の就業支援を行うキャリアアドバイザーを募集します。

【業務詳細】
▼メイン業務
・外国人の就業支援
・就業、転職希望者の母集団形成
 求人媒体運営、求人票作成、SNS運用など
・求職者対応全般
 応募受付、面談設定、面談実施、希望職種のヒアリング(メール、電話、チャット、オフライン)
・履歴書や職務経歴書の添削サポート、面接対策
・紹介企業や日本語学校、関連会社とのリレーション
・関連事務作業

▼サブ業務
・入国手続や在留期間延長などの書類手続きサポート
・日本で安心して住むためのサポート
・就業前後のフォロー(研修など) 

正社員 週休2日(土日以外)

【施工管理職(リノベーション・リフォームメイン)】リノベーション物件・新築戸建・新築アパートなどあらゆる不動産を取扱い、住まいをトータルプロデュース

株式会社住栄都市サービス

住栄都市サービスには様々な職種のプロフェッショナルが在籍しています。
インテリアや不動産に興味があり、理想の住まいを作り上げたい、
そして、仕事を通して自分を成長させたい。そんな情熱を持った仲間を探しています。

★現状に満足しない、をモットーに困難に挑戦し、最高を求める職人集団★
創業以来、当社は着実に業績を伸ばしてまいりました。それは常に現状満足せず、挑戦を続けてきた結果です。
失敗は次への教訓、成功はさらに良いものを造り上げる土台として、臆せず上を目指す職人集団です。
社員が生き生きと働いてこそ、最高のパフォーマンスが達成できると当社は考えます。食事会やBBQ等、
社内イベントを月1回程度のペースで開催し、仕事では接触の少ない者同士も交流をもてる場を設けています。
大きなイベントや社員旅行には社員のみならず、ご家族にも多く参加いただいており、親しみやすい環境です。

勤務地

東京都新宿区西新宿6-15-1 セントラルパークタワー
ラ・トゥール新宿507号室

地下鉄大江戸線「都庁前」駅より徒歩8分

給与 400万円~800万円

【職務概要】
【職務概要】
リノベーションおよびリフォーム物件の施工管理を行っていただきます。

【職務詳細】
・施工計画
・安全管理
・原価管理
・品質管理など

★キャリアプラン
将来的に入社から2年後を目処にご自身で自走出来るように経験を積んでいただきます。
社内においてはベテランが揃っていますので、OJTで学びながら活躍できる環境があります。


不動産の買取をメインとする営業部、新たな空間をデザインする
アーキテクト事業部、暮らしのイメージを造るインテリアコーディネーター、
賃貸経営をサポートする賃貸部、伝えるを形にするフライヤーデザイナー、
各部署や会社を支えるサポート部隊があります。
自社一貫体制だから部署を越えた意見交換も活発です。

また、役職に関わらず、意見が発信しやすい環境を根付かせる為、
ミーティングは若手社員が進行しています。
業務状況を報告するだけのミーティングではなく、独自に考えたトピックスを持込み、
社員全員でディスカッションをしたり、勉強会の時間を設けています。

正社員 土日祝休み

【設備管理(内勤7割・外勤3割)】太陽光発電機器のアフターメンテナンス(管理/監視) 年休129日 ワークライフバランス◎

株式会社オーエフ

【当社について】
ネットワーク(通信)・エネルギー事業に特化し、
設計施工、通信サポート、保守運用まで弊社でワンストップで対応でき、
クライアントのあらゆるニーズにこたえられることを強みとしています。

【働きやすい環境を整えています!】
平均退社時間は、繁忙期で20時、それ以外の時期は19時前です。
完全週休2日制で、振休取得率100%。
夜間作業もありませんので、体力的にも無理なく働けます。

勤務地

本社/東京都港区海岸1-11-1 ニューピア竹芝ノースタワー14F
※U・Iターン歓迎

【アクセス】
■JR・モノレール「浜松町駅」徒歩8分
■都営浅草線・都営大江戸線「大門駅」徒歩9分

給与 350万円~700万円

【職務概要】
■募集背景
当社はネットワーク(通信)×エネルギー事業に特化し設計施工~保守運用・監視駆付けまでワンストップで対応しております。
基板事業である「通信」、「監視」、「太陽光」を中心として
順調に事業を拡大しており、中心となりご活躍いただけるメンバーを募集しております。

■業務詳細
以下のような業務をチームメンバーと協力しながらご対応いただきます。
・太陽光発電システムの点検業務管理
・太陽光発電システムの施工管理(小規模)
・全国のパートナー会社と連携した、点検調整、現場品質管理(遠隔での電話による指示含む)
・不具合の是正提案(是正内容の検討~見積作成~提案~現場調整など)
・発電監視業務
・異常時の駆付け管理
 全国のパートナー会社&技術者(電気主任技術者)と連携を取りながら、復旧を行う
・業務時間外の委託先品質管理、研修
 オーエフの営業時間外の駆付け管理を委託しているパートナー会社の育成

■チームメンバーについて
20代~40代の12名(男性:8名、女性4名)のチームです。

~ここがポイント~
☆プライベートを大事にできる!
残業時間は月に10時間以下。
週休2日制、年休最大129日、夜間作業なし、
有給取得率も全国平均以上で仕事とプライベートを両立できます!

☆将来のキャリアも!
やりたいことをやりたいといえる風通しのよい環境です。
チャレンジ精神がある方大歓迎の社風で、裁量を持って働くことができます。
部署を横断したプロジェクトにかかわることもできるので、
幅広い業務に係ることもでき、キャリアアップできる環境もあります。

正社員 土日祝休み

【Salesforceシステムの開発】エンジニアとしてのキャリアアップが可能/資格が活かせる!/完全週休二日

株式会社ソフトガーデン

【キャリアアップ】
近年、ITエンジニアのキャリアは、様々な方向性を選択できることが一般的になってきました。
プログラマーやテスターの下流工程の知識と経験を積んだうえで、将来は管理職を目標とするか、スペシャリストを目標とするか、ともに業務していくなかで、会社と相談しながら進めることができます。

◇入社(担当)
入社研修、設計基礎、プログラミング基礎、テスト基礎

◇入社5~6年(リーダー)
ビジネス研修、設計~テスト、チーム取り纏め

◇入社10年前後(主任、中級スペシャリスト)
ビジネス研修、プロジェクト管理またはスペシャリスト

◇入社15年前後(課長、上級スペシャリスト)
管理職研修、技術グループ管理または上級スペシャリスト

勤務地

当社各事業所、札幌市近辺、首都圏
※通勤時間考慮します。

給与 300万円~600万円

【職務概要】
Salesforceシステムの設計・製造・運用業務を担当
ご経験している内容を考慮し適切な役割を担当します。

技術をもっと極めたい、経験が少ないが挑戦したい、ブランクがあるがふたたび取り組みたい、いろいろな思いを持ち、自身を成長させたいと思ったら、私達とともにソフトガーデンを盛り上げていきませんか。
そして自身のキャリアを充実させていきましょう。

正社員 土日祝休み

【Salesforceシステムの開発】エンジニアとしてのキャリアアップが可能/資格が活かせる!/完全週休二日

株式会社ソフトガーデン

【キャリアアップ】
近年、ITエンジニアのキャリアは、様々な方向性を選択できることが一般的になってきました。
プログラマーやテスターの下流工程の知識と経験を積んだうえで、将来は管理職を目標とするか、スペシャリストを目標とするか、ともに業務していくなかで、会社と相談しながら進めることができます。

◇入社(担当)
入社研修、設計基礎、プログラミング基礎、テスト基礎

◇入社5~6年(リーダー)
ビジネス研修、設計~テスト、チーム取り纏め

◇入社10年前後(主任、中級スペシャリスト)
ビジネス研修、プロジェクト管理またはスペシャリスト

◇入社15年前後(課長、上級スペシャリスト)
管理職研修、技術グループ管理または上級スペシャリスト

勤務地

当社各事業所、札幌市近辺、首都圏
※通勤時間考慮します。

給与 300万円~600万円

【職務概要】
Salesforceシステムの設計・製造・運用業務を担当
ご経験している内容を考慮し適切な役割を担当します。

技術をもっと極めたい、経験が少ないが挑戦したい、ブランクがあるがふたたび取り組みたい、いろいろな思いを持ち、自身を成長させたいと思ったら、私達とともにソフトガーデンを盛り上げていきませんか。
そして自身のキャリアを充実させていきましょう。

正社員 土日祝休み

【組込・制御系システムの開発】エンジニアとしてのキャリアアップが可能/資格が活かせる!/完全週休二日

株式会社ソフトガーデン

【キャリアアップ】
近年、ITエンジニアのキャリアは、様々な方向性を選択できることが一般的になってきました。
プログラマーやテスターの下流工程の知識と経験を積んだうえで、将来は管理職を目標とするか、スペシャリストを目標とするか、ともに業務していくなかで、会社と相談しながら進めることができます。

◇入社(担当)
入社研修、設計基礎、プログラミング基礎、テスト基礎

◇入社5~6年(リーダー)
ビジネス研修、設計~テスト、チーム取り纏め

◇入社10年前後(主任、中級スペシャリスト)
ビジネス研修、プロジェクト管理またはスペシャリスト

◇入社15年前後(課長、上級スペシャリスト)
管理職研修、技術グループ管理または上級スペシャリスト

勤務地

当社各事業所、札幌市近辺、首都圏
※通勤時間考慮します。

給与 300万円~600万円

【職務概要】
組込み・制御系システムの設計・製造・運用業務を担当
ご経験している内容を考慮し適切な役割を担当します。

技術をもっと極めたい、経験が少ないが挑戦したい、ブランクがあるがふたたび取り組みたい、いろいろな思いを持ち、自身を成長させたいと思ったら、私達とともにソフトガーデンを盛り上げていきませんか。
そして自身のキャリアを充実させていきましょう。

正社員 土日祝休み

【組込・制御系システムの開発】エンジニアとしてのキャリアアップが可能/資格が活かせる!/完全週休二日

株式会社ソフトガーデン

【キャリアアップ】
近年、ITエンジニアのキャリアは、様々な方向性を選択できることが一般的になってきました。
プログラマーやテスターの下流工程の知識と経験を積んだうえで、将来は管理職を目標とするか、スペシャリストを目標とするか、ともに業務していくなかで、会社と相談しながら進めることができます。

◇入社(担当)
入社研修、設計基礎、プログラミング基礎、テスト基礎

◇入社5~6年(リーダー)
ビジネス研修、設計~テスト、チーム取り纏め

◇入社10年前後(主任、中級スペシャリスト)
ビジネス研修、プロジェクト管理またはスペシャリスト

◇入社15年前後(課長、上級スペシャリスト)
管理職研修、技術グループ管理または上級スペシャリスト

勤務地

当社各事業所、札幌市近辺、首都圏
※通勤時間考慮します。

給与 300万円~600万円

【職務概要】
組込み・制御系システムの設計・製造・運用業務を担当
ご経験している内容を考慮し適切な役割を担当します。

技術をもっと極めたい、経験が少ないが挑戦したい、ブランクがあるがふたたび取り組みたい、いろいろな思いを持ち、自身を成長させたいと思ったら、私達とともにソフトガーデンを盛り上げていきませんか。
そして自身のキャリアを充実させていきましょう。

正社員 土日祝休み

【スマホアプリ開発】エンジニアとしてのキャリアアップが可能/資格が活かせる!/完全週休二日

株式会社ソフトガーデン

【キャリアアップ】
近年、ITエンジニアのキャリアは、様々な方向性を選択できることが一般的になってきました。
プログラマーやテスターの下流工程の知識と経験を積んだうえで、将来は管理職を目標とするか、スペシャリストを目標とするか、ともに業務していくなかで、会社と相談しながら進めることができます。

◇入社(担当)
入社研修、設計基礎、プログラミング基礎、テスト基礎

◇入社5~6年(リーダー)
ビジネス研修、設計~テスト、チーム取り纏め

◇入社10年前後(主任、中級スペシャリスト)
ビジネス研修、プロジェクト管理またはスペシャリスト

◇入社15年前後(課長、上級スペシャリスト)
管理職研修、技術グループ管理または上級スペシャリスト

勤務地

当社各事業所、札幌市近辺、首都圏
※通勤時間考慮します。

給与 300万円~600万円

【職務概要】
スマホ・タブレットアプリの設計・製造・運用業務を担当
ご経験している内容を考慮し適切な役割を担当します。

技術をもっと極めたい、経験が少ないが挑戦したい、ブランクがあるがふたたび取り組みたい、いろいろな思いを持ち、自身を成長させたいと思ったら、私達とともにソフトガーデンを盛り上げていきませんか。
そして自身のキャリアを充実させていきましょう。

正社員 土日祝休み

【スマホアプリ開発】エンジニアとしてのキャリアアップが可能/資格が活かせる!/完全週休二日

株式会社ソフトガーデン

【キャリアアップ】
近年、ITエンジニアのキャリアは、様々な方向性を選択できることが一般的になってきました。
プログラマーやテスターの下流工程の知識と経験を積んだうえで、将来は管理職を目標とするか、スペシャリストを目標とするか、ともに業務していくなかで、会社と相談しながら進めることができます。

◇入社(担当)
入社研修、設計基礎、プログラミング基礎、テスト基礎

◇入社5~6年(リーダー)
ビジネス研修、設計~テスト、チーム取り纏め

◇入社10年前後(主任、中級スペシャリスト)
ビジネス研修、プロジェクト管理またはスペシャリスト

◇入社15年前後(課長、上級スペシャリスト)
管理職研修、技術グループ管理または上級スペシャリスト

勤務地

当社各事業所、札幌市近辺、首都圏
※通勤時間考慮します。

給与 300万円~600万円

【職務概要】
スマホ・タブレットアプリの設計・製造・運用業務を担当
ご経験している内容を考慮し適切な役割を担当します。

技術をもっと極めたい、経験が少ないが挑戦したい、ブランクがあるがふたたび取り組みたい、いろいろな思いを持ち、自身を成長させたいと思ったら、私達とともにソフトガーデンを盛り上げていきませんか。
そして自身のキャリアを充実させていきましょう。

正社員 土日祝休み

【WEBアプリケーション開発】エンジニアとしてのキャリアアップが可能/資格が活かせる!/完全週休二日

株式会社ソフトガーデン

【キャリアアップ】
近年、ITエンジニアのキャリアは、様々な方向性を選択できることが一般的になってきました。
プログラマーやテスターの下流工程の知識と経験を積んだうえで、将来は管理職を目標とするか、スペシャリストを目標とするか、ともに業務していくなかで、会社と相談しながら進めることができます。

◇入社(担当)
入社研修、設計基礎、プログラミング基礎、テスト基礎

◇入社5~6年(リーダー)
ビジネス研修、設計~テスト、チーム取り纏め

◇入社10年前後(主任、中級スペシャリスト)
ビジネス研修、プロジェクト管理またはスペシャリスト

◇入社15年前後(課長、上級スペシャリスト)
管理職研修、技術グループ管理または上級スペシャリスト

勤務地

当社各事業所、札幌市近辺、首都圏
※通勤時間考慮します。

給与 300万円~600万円

【職務概要】
Webアプリケーションの設計・製造・運用業務を担当
ご経験している内容を考慮し適切な役割を担当します。

技術をもっと極めたい、経験が少ないが挑戦したい、ブランクがあるがふたたび取り組みたい、いろいろな思いを持ち、自身を成長させたいと思ったら、私達とともにソフトガーデンを盛り上げていきませんか。
そして自身のキャリアを充実させていきましょう。

正社員 土日祝休み

【WEBアプリケーション開発】エンジニアとしてのキャリアアップが可能/資格が活かせる!/完全週休二日

株式会社ソフトガーデン

【キャリアアップ】
近年、ITエンジニアのキャリアは、様々な方向性を選択できることが一般的になってきました。
プログラマーやテスターの下流工程の知識と経験を積んだうえで、将来は管理職を目標とするか、スペシャリストを目標とするか、ともに業務していくなかで、会社と相談しながら進めることができます。

◇入社(担当)
入社研修、設計基礎、プログラミング基礎、テスト基礎

◇入社5~6年(リーダー)
ビジネス研修、設計~テスト、チーム取り纏め

◇入社10年前後(主任、中級スペシャリスト)
ビジネス研修、プロジェクト管理またはスペシャリスト

◇入社15年前後(課長、上級スペシャリスト)
管理職研修、技術グループ管理または上級スペシャリスト

勤務地

当社各事業所、札幌市近辺、首都圏
※通勤時間考慮します。

給与 300万円~600万円

【職務概要】
Webアプリケーションの設計・製造・運用業務を担当
ご経験している内容を考慮し適切な役割を担当します。

技術をもっと極めたい、経験が少ないが挑戦したい、ブランクがあるがふたたび取り組みたい、いろいろな思いを持ち、自身を成長させたいと思ったら、私達とともにソフトガーデンを盛り上げていきませんか。
そして自身のキャリアを充実させていきましょう。

正社員 土日祝休み

【紹介事業本部】Bee:中途人材紹介<新規事業/求人シェアリングサービス> リクルーティングアドバイザー/カスタマーサクセス

株式会社ネオキャリア

ネオキャリアの新規事業である「Bee」とは、若者に特化した求人情報データベースのシェアを中心とする人材採用業務プロセスのプラットフォームサービスです。
中途採用で人材を確保したい企業を対象に「Bee」の専任スタッフが求人企業と各人材紹介企業とのコミュニケーションを代行し、情報を一元化することで精度の高い人材のマッチングや生産性の向上などを目的としています。

ネオキャリアは、創業以来20年間にわたり人材事業を軸に成長してきました。
積み上げてきた経験・ノウハウを元に、新規事業を拡大していくメンバーを募集しています!

勤務地

◆新宿本社
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル11階

給与 336万円~480万円

【職務概要】
《事業部概要》
新規事業として人材紹介会社向け求人マッチングプラットフォーム「Bee(ビー)」の立ち上げに伴い、事業拡大の為増員の採用となります。
※人材紹介会社のための若手特化型求人データベース「Bee」
https://www.neo-career.co.jp/service/libercareer_B/lp2/

《業務内容》
・リクルーティングアドバイザー
中途採用を実施、検討している企業への営業活動を通じて、「企業の経営・採用課題」を共有・把握し、希望に合った人材をご紹介していただきます。
顧客企業の採用支援ボリュームや採用業務に対する熟度に応じて、通常支援以上に企画提案、採用手法提供などをしていただきます。

・カスタマーサクセス
顧客の人材紹介事業をBeeの活用促進で成功へと導き、最終的にはサポートがなくとも顧客が自力で常時目標達成が出来る自走状態を目指します。
<フェーズ1>サービスの活用方法・面談ノウハウ・求人の提案方法を伝え、自走できる状態まで伴走する。
<フェーズ2>顧客の事業状態をモニタリングし、事業課題の解決に向けたコンサルティング提案を行う。

正社員 土日祝休み

【サーバ・ネットワークエンジニア※LPIC/LinuC取得者】NECグループベストパートナー/創業38年の老舗IT企業

株式会社NDR

創業から今年で38年を迎える当社。
NECグループとの強固なパートナーシップを基盤として、安定的に事業展開を続けてきました。

直近では、限られた企業しか認められないNEC関連企業の「グッドパートナー」に9年連続で選出!
今後も、質の高いサービスでお客様のご依頼に応えていきたいと考えています。

現在、NDRの新たな30年を一緒に盛り上げてくれるメンバーを大募集中!
着実に成長できる体制と、長く安心して働ける環境をご用意しておりますので、ぜひご応募ください!!

勤務地

東京都(23区)、神奈川県(川崎市、横浜市 等)、千葉県(我孫子市 等)など各プロジェクト先
※首都圏を中心に勤務先が幅広くありますので、業務内容や希望を考慮して勤務先を決定しています。
※転居を伴う転勤はありません。

●恵比寿本社
 東京都渋谷区恵比寿西1-18-3 アームズワンビル2F

【アクセス】
★プロジェクト先に準じます

【面接地/恵比寿本社】※一次面接はオンラインにて実施
東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩1分
JR各線「恵比寿駅」より徒歩5分
東急東横線「代官山駅」より徒歩6分

給与 320万円~400万円

【職務概要】
●業務内容●
ネットワーク・サーバの設計/構築/運用/保守

サーバー系・ネットワーク系・データベース系・通信系などの案件の中から、
あなたの希望と適性に合うものをお任せします。

当社ではあらゆる技術領域をカバーしていますが、その中でもインフラ部門は特に実績が多く、
信頼と伝統のある分野です。
システムユーザーの業種や案件の規模・テーマを限定せず、
基地局系/通信キャリア/官公庁/公共輸送/金融/メーカー/流通/電力など、
多種多様なプロジェクト依頼が寄せられています。

そんな案件の中から、あなたの希望と適性を考慮して
キャリアアップにつながるプロジェクトをお任せします。

◆◇国内でも最上級の仕事ができる環境◇◆
官公庁や大企業の巨大なシステム基盤の設計・構築、
大手通信キャリアの大規模な通信ネットワーク設計・構築など、
当社には常にハイレベルな案件依頼が舞い込んできています。

【プロジェクト例】
◎通信事業者向けデータ通信ネットワーク設計・構築
◎官公庁情報登録システム向けサーバ設計・構築
◎オフィスIoTサービスシステムサーバ構築
◎次世代ファイアウォール構築・運用・保守 など

【主要技術】
Cisco(Catalyst、Nexus 等)、F5(BIG-IP 等)、
PaloAlto(PA 等)、Juniper(SRX/SSG 等)、
Linux(RHEL 等)、WindowsServer、
VMware、OpenStack、AWS、Azure など

◎働きやすさを最優先!
現場に出た後も、最低でも月1回は専属の担当があなたの勤務先を訪問し、フォローします。
今後のキャリアや職場環境など、気になることがあれば、何でも相談して下さい。

正社員 土日祝休み

【サーバ・ネットワークエンジニア※CCNA取得者】NECグループベストパートナー/創業38年の老舗IT企業

株式会社NDR

創業から今年で38年を迎える当社。
NECグループとの強固なパートナーシップを基盤として、安定的に事業展開を続けてきました。

直近では、限られた企業しか認められないNEC関連企業の「グッドパートナー」に9年連続で選出!
今後も、質の高いサービスでお客様のご依頼に応えていきたいと考えています。

現在、NDRの新たな30年を一緒に盛り上げてくれるメンバーを大募集中!
着実に成長できる体制と、長く安心して働ける環境をご用意しておりますので、ぜひご応募ください!!

勤務地

東京都(23区)、神奈川県(川崎市、横浜市 等)、千葉県(我孫子市 等)など各プロジェクト先
※首都圏を中心に勤務先が幅広くありますので、業務内容や希望を考慮して勤務先を決定しています。
※転居を伴う転勤はありません。

●恵比寿本社
 東京都渋谷区恵比寿西1-18-3 アームズワンビル2F

【アクセス】
★プロジェクト先に準じます

【面接地/恵比寿本社】※一次面接はオンラインにて実施
東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩1分
JR各線「恵比寿駅」より徒歩5分
東急東横線「代官山駅」より徒歩6分

給与 320万円~400万円

【職務概要】
●業務内容●
ネットワーク・サーバの設計/構築/運用/保守

サーバー系・ネットワーク系・データベース系・通信系などの案件の中から、
あなたの希望と適性に合うものをお任せします。

当社ではあらゆる技術領域をカバーしていますが、その中でもインフラ部門は
特に実績が多く、信頼と伝統のある分野です。
システムユーザーの業種や案件の規模・テーマを限定せず、
基地局系/通信キャリア/官公庁/公共輸送/金融/メーカー/流通/電力など、
多種多様なプロジェクト依頼が寄せられています。

そんな案件の中から、あなたの希望と適性を考慮してキャリアアップに
つながるプロジェクトをお任せします。

◆◇国内でも最上級の仕事ができる環境◇◆
官公庁や大企業の巨大なシステム基盤の設計・構築、
大手通信キャリアの大規模な通信ネットワーク設計・構築など、
当社には常にハイレベルな案件依頼が舞い込んできています。

【プロジェクト例】
◎通信事業者向けデータ通信ネットワーク設計・構築
◎官公庁情報登録システム向けサーバ設計・構築
◎オフィスIoTサービスシステムサーバ構築
◎次世代ファイアウォール構築・運用・保守 など

【主要技術】
Cisco(Catalyst、Nexus 等)、F5(BIG-IP 等)、
PaloAlto(PA 等)、Juniper(SRX/SSG 等)、
Linux(RHEL 等)、WindowsServer、
VMware、OpenStack、AWS、Azure など

◎働きやすさを最優先!
現場に出た後も、最低でも月1回は専属の担当があなたの勤務先を訪問し、フォローします。
今後のキャリアや職場環境など、気になることがあれば、何でも相談して下さい。

正社員 土日祝休み

【電気工事士(宮城)】環境ビジネスの専門商社/ベンチャー企業で電気工事士やりませんか

株式会社GNE

—――――――――
 GNEについて
—――――――――
企業の省エネ支援を通し、エネルギーコンサルティングを行う当社。
2018年ベストベンチャー100社にも3年連続で選ばれ、業界を牽引する企業として急成長を遂げています。
現在、当社への<総合的なエネルギーコンサルティング>が急増中。
売上高も、前年比168%の成長を遂げ、ここ7年で10倍以上の成長を実現しています!

私たちは、法人向けに、省エネ商材を扱った 省エネコンサルティングを行っている会社です。
企業の省エネに関する相談をうける 窓口業務を自治体と協力して行っており、これまでに省エネ関連で10,000社以上を超える企業を支えてきました。
工場や市民体育館の照明をLEDにするなど 環境に優しく、エネルギーコストの削減にも繋がる省エネ化は 現在、世間から関心を集めています。 省エネ設備を導入した企業に対し 国が補助金を交付する制度もあり、日本社会全体の取り組みを支える 大きな役割を持つのが、私たちなのです。
当社が提供するのは「物」ではなく「経済効果」です。 このように社会的意義のある仕事ですが 特別な経験は必要ありません。

—――――――――—―――――
 得られるキャリアについて
—――――――――—―――――
GNEは、全国展開に向けて拠点を増やし急成長中です。
省エネ化は国をあげた取り組みであるだけでなく、SDGs(持続可能な開発目標)への取り組みです。
GNEでは、全国に拠点を展開し続ける省エネコンサルティングのみならず、「未来につながる価値を創造する」会社として新しいステージを切り開いていきます。
当社で「ワクワク」し続け一緒に風を切っていきましょう!!

≪短期間で成長できる環境≫
仕事をもらうだけじゃなく新しい価値を見出し創り出せる『事業責任者』を、入社2年以内に目指せる環境です。
●最年少マネージャーの年齢・・・24歳4ヶ月
●最短取締役昇進記録・・・6ヶ月
●最短支店長昇進記録・・・11ヶ月
●最短マネージャー昇進記録・・・5か月

≪取得を推奨している資格≫
GNEでは、社員の会社としての競争力強化と個人のキャリアアップのため積極的に資格取得を推奨しています。
●施工管理技士
●主任技術者
●電気工事士
●エネルギー管理技士
●税理士、社労士、公認会計士

勤務地

宮城支店 宮城県仙台市宮城野区原町3-2-53フォレストコート原町1F

【交通手段】
JR仙石線「陸前原ノ町」徒歩5分

給与 324万円~450万円

【職務概要】
風通しのよい社風が自慢。和気あいあいと働いています。
ベンチャー企業の明るい環境のもと、電気工事をやりませんか。

【具体的には】
■照明・空調機器の新設・修繕工事、点検・メンテナンス等
■電気工事技術者業務
■現場調査書・見積書などの作成業務
■簡易な補助金資料作成

お取引先は大規模な工場を持つメーカーから、スポーツ施設など様々。
大きなやりがいを実感できる仕事です。

★現場では当社の施工管理、電気工事士の先輩とチームを組み共に業務を進めます。

大型商業施設、工場、店舗などの省エネ対策として、LED照明や空調の施工管理を行う当社。
専門的な仕事ではありますが、建築や設備系の業界に携わった経験がある方なら、未経験でも最低月給25万円からスタート。
挑戦しやすい待遇でお迎えします。
育成に関しても半年間かけてじっくり行っていきますのでご安心下さい。

また、無理な現場作業もなく、残業が少ないことにも定評あり。
自分の時間を大切にできるからこそ、5年…10年と長く勤めるスタッフが大勢います。

社内には専任コンサルタントがおり、企画やプランの概要から詳細まで把握した上で現場に入るため、スムーズに工事を進めやすく、柔軟にコミュニケーションを図れます。
つまりは、仕事の質が高くなるということ。
そのような環境で身に付ける知識や実績は非常に価値が高く、将来のキャリアアップにも大いに役立ちます。
社会的意義の強い舞台で、共に飛躍してみませんか。

【仕事のやりがい】
あなたにお任せするのはお客様のご要望を形にし、信頼関係を築くこと。
もちろん知識面でのフォローもバッチリ。
専門知識を身につけるための研修をご用意し、あなたの成長をきちんとサポート。
ヒアリングした内容をプランニングする専門チームもあるので、業務の中で着実に知識を吸収できる環境です。

実績次第で、将来的に、マネージャーや拠点長へのキャリアアップも可能です。
会社自体が急成長しておりますので新規で立上げ予定の拠点が多数ございます。
大手複合機メーカーや新電力会社と提携し、業績を伸ばし続けている当社。
今後さらなる発展を遂げるべく、私たちと一緒にチャレンジしてみませんか。

正社員 土日祝休み

ベストベンチャー100!【営業コンサルタント(東京)】ポテンシャル採用!チャレンジ,成長したい方を募集中!

株式会社GNE

—――――――――
 GNEについて
—――――――――
企業の省エネ支援を通し、エネルギーコンサルティングを行う当社。
2018年ベストベンチャー100社にも3年連続で選ばれ、業界を牽引する企業として急成長を遂げています。
現在、当社への<総合的なエネルギーコンサルティング>が急増中。
売上高も、前年比168%の成長を遂げ、ここ7年で10倍以上の成長を実現しています!

私たちは、法人向けに、省エネ商材を扱った 省エネコンサルティングを行っている会社です。
企業の省エネに関する相談をうける 窓口業務を自治体と協力して行っており、これまでに省エネ関連で10,000社以上を超える企業を支えてきました。
工場や市民体育館の照明をLEDにするなど 環境に優しく、エネルギーコストの削減にも繋がる省エネ化は 現在、世間から関心を集めています。 省エネ設備を導入した企業に対し 国が補助金を交付する制度もあり、日本社会全体の取り組みを支える 大きな役割を持つのが、私たちなのです。
当社が提供するのは「物」ではなく「経済効果」です。 このように社会的意義のある仕事ですが 特別な経験は必要ありません。

—――――――――—―――――
 得られるキャリアについて
—――――――――—―――――
GNEは、全国展開に向けて拠点を増やし急成長中です。
省エネ化は国をあげた取り組みであるだけでなく、SDGs(持続可能な開発目標)への取り組みです。
GNEでは、全国に拠点を展開し続ける省エネコンサルティングのみならず、「未来につながる価値を創造する」会社として新しいステージを切り開いていきます。
当社で「ワクワク」し続け一緒に風を切っていきましょう!!

≪短期間で成長できる環境≫
仕事をもらうだけじゃなく新しい価値を見出し創り出せる『事業責任者』を、入社2年以内に目指せる環境です。
●最年少マネージャーの年齢・・・24歳4ヶ月
●最短取締役昇進記録・・・6ヶ月
●最短支店長昇進記録・・・11ヶ月
●最短マネージャー昇進記録・・・5か月

≪取得を推奨している資格≫
GNEでは、社員の会社としての競争力強化と個人のキャリアアップのため積極的に資格取得を推奨しています。
●施工管理技士
●主任技術者
●電気工事士
●エネルギー管理技士
●税理士、社労士、公認会計士

勤務地

本社 東京都渋谷区渋谷3-6-16 エメラルドアオキビル701

【交通手段】
JR各線「渋谷駅」より徒歩5分

給与 324万円~450万円

【職務概要】
無駄なコストを抑えたいと思っている企業に対して、補助⾦を活⽤した省エネコンサルティングをしています。
企業や工場などが使う電気などのエネルギーの節約プランの企画・提案営業をお任せします。
飛込みのような非効率な営業は一切しません!

≪具体的には≫
◆先ずは研修から
1ヶ月間、本社にて専門知識を学習していただきます。
業務内容や必要スキルが可視化されており着実に経験を積むことができます。
もちろん机上の研修だけではなく、実際の営業現場にも同行してもらいます!!

◆営業先のお客様は新規開拓先と提携先。
全国多数の大手パートナー企業のクライアントがメイン
最初はパートナー企業の担当者に同行するカタチで案件がスタートします。

◆お客様のお話を伺ったら
一旦、話を持ち帰り、ヒアリング内容を専門部署に伝達。
そこが企画・制作した「クライアント別の省エネプラン」を後日、改めて提案営業する…という流れです。
最初は特別な知識は必要ありません。

◆一通り仕事を覚えたら
あなた自身でパートナー企業への営業戦略、立案、進行等のコンサルティング業務をお任せします。
また、成長に応じて大きな案件もお任せしますのでやりがいもアップします。

≪仕事のやりがい≫
あなたにお任せするのはお客様の顕在ニーズ・潜在ニーズを汲み取り、ご要望を形にし、信頼関係を築いていくこと。

もちろん知識面でのフォローもバッチリ。
専門知識を身につけるための研修をご用意し、あなたの成長をきちんとサポート。
ヒアリングした内容をプランニングする専門チームもあるので、業務の中で着実に知識を吸収できる環境です。
実績次第で、将来的に、マネージャーや拠点長へのキャリアアップも可能です。
会社自体が急成長しておりますので新規で立上げ予定の拠点が多数ございます。

大手複合機メーカーや新電力会社と提携し、業績を伸ばし続けている当社。
今後さらなる発展を遂げるべく、私たちと一緒にチャレンジしてみませんか。

正社員 その他

大阪【施工管理/月給30万以上/残業10時間以内】未上場ながら時価総額270億円以上の世界!独自技術×全国展開で大手企業から引き合い多数◎

株式会社トヨコー

①独自工法で全国展開!次のステップは世界への挑戦!
当社はこの分野において、リーディングカンパニーであり、国内トップクラスの施工実績があります。
すでに複数の大手メーカーと取引をいただいており、安定した事業です。
次のステップは海外展開と次世代の新材料の開発、施工及び現場管理の省力化などを目指した工法及び機器開発。今年から事業スタートしたTOYOKOH THAILANDへの遠隔支援として、NTT docomo殿のAceRealを導入をするなど、IOT技術を取り入れた現場管理など早期導入を目指して取り組んでいます。

②新しいアイデアをスピーディに採用!
「3K(キツい、汚い、危険)を3C(Cool,Clean,Creative)に変えていきたい」という想いがあります。
SOSEI事業に関わる全員が新しい技術を取り入れることに前向きです。
「まずはなんでもやってみよう!」というチャレンジ精神旺盛な企業文化のため、よいアイデアがあればスピーディに取り入れます。最近では屋根の調査をする際にドローン2台を取り入れました。

③あなたのフィードバックがすぐに活かされます!
ミーティングで出た意見や作業中の現場の「気づき」は、こまめに開発課にフィードバックできます。
弊社は少人数ながら自社の開発課をもっており、営業・施工管理・開発が三位一体となって連携しているため、改善点をスピーディに現場に反映できます。

勤務地

530-0001 大阪市北区梅田1丁目11番4-1000号 大阪駅前第4ビル 11階オフィス

給与 420万円~700万円

【職務概要】
【現場責任者として全国の現場をキレイにしよう】
弊社が独自開発した『SOSEI工法(樹脂吹付コーティング)』を用いて、全国の工場・倉庫の屋根改修工事の施工監理業務(品質、工程、安全、原価管理)を行います。
施工計画立案から、品質・工程・安全・原価管理までの達成責任を負います。迅速かつ確実に遂行するため、顧客との折衝やあらゆる事態に対応できる臨機応変さが求められます。

具体的な職務内容は以下の通りです。

現場管理内容としては、SOSEI工法の専属施工業者(4人/チーム)の管理がメインとなります。
客先は元請け(ゼネコン等)もしくは施主(自動車、重工業等の製造メーカー)となり、工場内の構内安全規則に則り施工管理を行います。
施工エリアは全国となり、基本出張がメインとなります。(日当@2,000/日~、1工事当たりの工期Ave1~2ヶ月)
独自工法であるため、施工現場での課題を改善すべく昨年より開発部門を立ち上げ、新工法、省力化対策(IOT等の新ツール導入など)にも積極的に取り組んでおります。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【インフラエンジニア@神奈川】技術力だけでなく『人』で勝負する京都本社の独立系システムインテグレーター

株式会社ゼネック

■同社の特徴:
同社は、大手メーカーなど各種企業から直接業務を請負い、システム開発におけるコンサルティングを基本としたトータル・ソリューションを提供しています。
既存の受託及び出向型サービスは大手取引先との長年における実績から安定しており、
近年はIoT分野における自社クラウドサービスの構築・展開を図り、タイへの海外進出も行っています。

■同社サービスの特徴:
「お客様からパートナーと呼ばれるビジネスを目指す」を基に、業界・分野を問わずITサービスの提供をしてきました。
クライアントの声を直接聞き、信頼関係を築くことを第一に社員の一人ひとりが意識をもって対応しています。
主に開発フェーズを行うことが多いですが、上流から運用/保守まで幅広くサポートを行っています。
働き方改革にもいち早く取り組み、関西で初めて「ユースエール認定」を取得いたしました。

■関西初の「ユースエール認定企業」:
2016年2月に、関西の企業様としては初めてユースエール認定企業様となりました。
ユースエールとは若手の雇用管理状態が優良な企業様へ厚生労働省から認定される制度で、
具体的同社への評価点としては平均残業時間が約10時間程度、新卒入社定着率、女性育児休暇100%、有給取得率80%以上などが挙げられます。
働く社員のことを最優先で考えてくれる会社になります。

勤務地

#NAME?

給与 280万円~630万円

【職務概要】
【具体的な仕事内容】
・当該研究所保有のスーパーコンピューター及び周辺装置の運用支援/保守
・エンドユーザーからの問い合わせや障害対応(障害切り分け)
・大規模パッチ業務(1000台ぐらいのサーバーに対して等、規模が大きい)
・監視ツール(Zabbix)を用いてのノードなどの監視業務


【お客様先について】
海洋研究開発機構での業務に携わっていただきす。(国立法人の研究所)
海洋観測や海洋生物、地球表層の環境部門や海洋機能の利用について研究・開発を行っている研究所です。


【開発環境】
技術分野:Cisco、VMware、Xen、Hyper-V
運用環境:Windows Server、UNIX、Linux、
各種ホストコンピュータ、各種オフコン