求人情報詳細

正社員, 契約社員 土日祝休み

【ソフトウェア・テスト設計検証(神奈川県内)】大手メーカー様向けに、開発設計~テストまで一貫して製品・サービスの開発支援を手がけ、3年連続で売上123%以上の成長を続ける企業

株式会社feat

募集要項

仕事内容

【概要】
新製品や様々なサービスのテスト設計業務

【具体的な仕事内容】
■テスト設計)製品・サービスの仕様書から抽出した複数の観点を基に、
 テスト仕様書・テスト項目書を作成。
■テスト実行)項目書に沿ってテストを実施。ソフトウェアの問題点を検出
■環境構築)OSのインストールやネットワーク設定等、テストに必要な環境を構築

具体的業務例
カメラメーカー様:デジタルカメラの機能テストおよび画像処理向けテスト
家電メーカー様:オーディオ、TV向けシステムテスト
事務機器メーカー様:ECサイトの機能テスト
PCメーカー様:Windows、Android向けアプリケーションテスト
印刷機メーカー様:プリンタの組み込みソフトウェアテスト
医療機器メーカー様:医療機器のシステム検証
部品メーカー様:発売予定のWebシステム検証
車載機器メーカー:カーナビ、車載機器のシステム検証

【仕事の魅力】
大手メーカーのお客様からの直請け業務が90%ですので、比較的長期のプロジェクトで
キャリアを築くことができ、先端技術にも挑戦していくことができます。
お客様の近くでの業務を通じて、「品質と信頼性の高い製品をユーザーに届けることができた」、
という充実感と達成感を得ることができます。

ご希望に応じて、家電・車載・医療など複数の業界で技術キャリアを積むことができます。

意欲と実績次第で、リーダー・マネージャーへのキャリアアップが可能です。
主に複数のメンバーによるチーム体制で業務を行うため、各職場の社内リーダーから
実務に沿ったOJT研修を受けることができます。会社都合での転勤はありません。

この仕事の魅力

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“技術集団”として、将来的にも需要が高まる
5つの事業を展開しています。

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2020年、IT人材は最大で36万9000人、2030年には最大78万9000人が不足するといわれています。
そのため、“技術集団”を標榜するfeatで経験を積むことは、将来への大きな布石となります。

featは開発とテストを複合的に手がけ、サービスとテクノロジーを両立することで、
製品やサービスの品質向上に取り組んでいる。技術領域としては、コンシューマ製品、
部品・デバイス、IoT・システム、自動車・輸送機器、医療・メディカル、ファクトリ製品と
多岐にわたり、提供するサービスも、ソフトウェア開発・設計、メカニカル開発・設計、
エレキトリカル開発・設計、ソフトウェア検証、支援・ユーザビリティと幅広いのが特徴です。

■ソフトウェア開発・設計
各種電気・電子産業や自動車・輸送機器産業、医療機器の産業に向けて、
より高い機能、高い品質の製品提供をおこなっています。

■メカニカル開発・設計
製品設計開発、FEM解析、生産技術、製品評価など、メカニカル開発・設計事業の垣根を超えて、
各分野の“匠”が技術力を提供しています。

■エレキトリカル開発・設計
LSI設計、ハーネス設計、EMC解析、基板設計を4本柱とする開発・設計を展開しており
メカニカル開発との融合で、開発サービスの向上を図っています。

■ソフトウェア検証
featのオリジナルメソッド「TESTOLOGY」に基づき、「より多くの不具合検出」と
「より確かな品質の担保」を両立しています。

■支援・ユーザビリティ
この分野では、CAD(電気・機械・設備)サービスサポートや仕様書の作成、
技術翻訳などものづくりのサポートをおこなっています。


featは、会社の行動指針として
「4つの幸せ―顧客・社会・社員・feat―」を掲げています!

①顧客との共感により質の高い技術成果を残すこと
②社会のニーズを感じ取り新しい技術やサービスを生み出すこと
③個々の社員のキャリアマネジメントを重視すること
④そして、自ら定めたfeatの方針実現に向け、永続的な成長を目指していくこと

この4つの柱で成長を続けています。

職種 テスター・テストエンジニア, ネットワーク・構築
応募資格 【必須要件】
以下の業務経験1年以上
ソフトウェアテスト実施経験
勤務地 神奈川県
想定給与 300万円~700万円
※スキル・経験に応じて決定 ※残業代別途支給
賞与回数 賞与なし
休暇制度 年末年始休暇, 夏季休暇, 産休・育休, 介護休暇, 慶弔休暇, 有給休暇
その他の福利厚生・諸手当 ■通勤、出張などの交通費全額支給 ■時間外手当全額支給(みなし残業なし) ■資格手当(毎月支給) ■慶弔見舞金制度 ■社員寮制度 ■社外での400種類以上の研修が無料で受講可能 ■社内報奨制度(年1回) ■定期健康診断(年1回:被扶養者の方も受診可能) ■社内サークル制度 ■レクリエーション、忘年会 ■レジャー・宿泊施設利用補助金制度 ■メンタルヘルス、各種ハラスメント相談窓口 ■外部機関のプロカウンセラーによる電話・面談相談窓口 ■キャリアコンサルタントによるキャリア面談
休日 土日祝休み
年間休日 120
雇用形態 正社員, 契約社員
選考フロー 1.書類選考
2.個別面接(1回:オンライン):採用担当者
3.最終面接:人事部マネージャー、技術部マネージャー、採用担当者
4.内定

※上記は変更となる可能性もございます。

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会社情報

企業名 株式会社feat
資本金 10000000万円
住所 神奈川
従業員数 101 ~ 300名
上場区分 未上場
設立年 2008
平均年齢 38

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