正社員 土日祝休み

【ITエンジニア】PL・PMO・PM候補／職務経歴3年以上面接確約！/20～30代活躍中・年間休日120日以上・第二創業期突入！

株式会社協栄情報

【注目】プロ集団の中で技術を高められる
当社の強みは高い技術力です。
特に AWS の領域では AWS からアドバンスドコンサルティングパートナーとして認定を受けており、販売実
績・知識・技術力について、高いレベルであると評価されております。

エンジニア一人ひとりが幅広い知見を持ち、技術情報の情報発信を行っておりますので、意見交換からも大
きな刺激を得られます。上流工程の経験が豊富なエンジニアが多数活躍しており、プロ集団の一員としてプロジェクトに携わるやりがいを感じることができます。


【注目】制度や福利厚生が充実！
◆「関東 IT ソフトウェア健康保険組合」に加盟
・美味しい料理のレストランやお寿司屋さんが割安で利用可能！
（予約合戦に勝つ必要がある人気店もありますが…）
・安価で利用可能なレジャー、スポーツ、宿泊施設など多数！
プライベートが充実すること請け合いです！大いにご活用ください！

◆社員紹介奨励制度
・お知り合いのエンジニア紹介でなんと紹介料が会社から貰えちゃいます♪

◆ユニークなイベント
・豪華景品抽選会がある忘年会、マラソンをはじめとするレクリエーション、バースデーカード…等スデーカード…等


【入社後の成長サポート】
◆社内講習会
新しい技術、業務で使えるテクニックや考え方の共有を行います。もちろん参加は自由です！
講習会という文字からはマイナスなイメージが強いかもしれませんが、弊社の講習会はカジュアルなリラ
ックスした姿勢で受けることが出来ます。
コロナ禍前には会議室を借りて、無料で公開授業を行ったこともありますよ♪

◆資格取得支援制度
・ベンダー資格、国家資格など業務に役立つ資格に合格すると報奨を支給します。


【募集背景】
創立 10 年を迎え、第二創業期に突入した弊社協栄情報。
お客様からご相談いただく案件が絶えず増加しており、猫の手も借りたい状況となっております。 また、今後 10 年の更なる飛躍を見据えてコア人材となるエンジニアを募集したいと思っての採用です。 会社の事業を担うコア人材になり、エンジニアとして大きな成長を遂げてみませんか？

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【PM】WEBアプリケーションサービスのマネジメント/PM業務

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！

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【アプリエンジニア】WEBアプリケーションの開発サーバーサイドエンジニア募集！

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！

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【Androidアプリエンジニア】Androidアプリエンジニア募集！

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！

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【Unityエンジニア】VRコンテンツ／Unityエンジニア

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！

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【Unityエンジニア】ソーシャルゲームのクライアントエンジニア募集！

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！

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【IoTエンジニア】サーバー管理システムの開発エンジニア募集！

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！

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【開発プランナー】新規ゲームタイトルの開発プランナー募集！

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！

正社員, 契約社員 土日祝休み

【サーバー設計・構築】サーバーサイドのコーディングエンジニア募集！

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！

正社員, 契約社員 土日祝休み

【サーバー設計・構築】ライブ配信アプリのサーバーサイドエンジニア募集！

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！


▼エンジニアとしてのスキルアップ
これから伸ばしたいスキルやキャリアの方向性を、役員や営業メンバーとしっかりとすり合わせしてから、携わる案件を決定していきます。
キャリアアッププランも一人一人異なるため、進みたい方向とキャリアアップを全力でサポートします！

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【ゲームプランナー】マスタ入力、データ作成の経験者募集！

株式会社マノア・リノ

▼概要
営業力に強みがあり、SES 事業においては大手上場企業との直接取引が中心。 有名ゲームや人気アプリなどエンタメ系のコンテンツに関われる案件が多くなっています。
昨年イラスト制作会社のサンバードをグループ会社に迎え、今後はさらに新たなチャレンジにも注力していくため、「いろんな経験を積んで成長していきたい」と考える、意欲あふれるメンバーを募集しています！


▼ゲームプランナーとしてのスキルアップ
これから伸ばしたいスキルやキャリアの方向性を、役員や営業メンバーとしっかりとすり合わせしてから、携わる案件を決定していきます。キャリアアッププランも一人一人異なるため、進みたい方向とキャリアアップを全力でサポートします！

正社員 土日祝休み

【ITリセール】※フルリモート※Google Cloud専業インテグレーターで、お客様のクラウド活用を後押しする営業を募集！

株式会社G-gen

G-gen は新しい会社です。出来たての会社を共に作り上げる仲間を募集しています。
仕事内容 に記載した業務のほか、以下のようなことにも関わることができ、
自分の成長と可能性を実感できる環境です！

・新しいビジネスモデルの企画・実施
・会社組織を1から作り上げる活動
・職種の枠にとらわれない仕事

正社員 土日祝休み

【意匠設計】残業少な目！企画・ディレクションメインで資格不要のマンション意匠設計

明和地所株式会社

マンションの設計のプランニングと企画をお任せします。

建築事務所への依頼や企画がメインなので図面を引けない、
という方でも安心です！

未資格の方でもお気軽にご応募ください！

東証一部上場企業の安定基盤で、
設計のお仕事にチャレンジしてみたい方、
ワークライフバランスを充実させたい方、
より自分の思い通りの設計がしたいという方には
おススメの働き方が可能です！

実際に打ち合わせを行った後は図面のチェックなどもお任せします。

おかげさまで新築マンションブランド「CLIO」の業績は順調。
組織強化のための増員募集です！

※工法はS造、RC造で年間3棟程度の新築物件を施工しています。

正社員 土日祝休み

【ヒトシア事業本部】新ブランドサービス立ち上げ候補生★事業本部長が20代の組織！年収1,000万も実現可能！

株式会社ネオキャリア

【魅力】
◆評価制度
社歴、年齢、性別などに関係なく、実績をフェアに評価し責任あるポジションを任せていきます。
★現在、180名程いる事業本部のトップが29歳の男性です！また、各サービス責任者も26歳～30歳と入社後早期で責任ある立場にいます！

◆インセンティブ制度
インセンティブは繁忙期・閑散期に応じて設定額が変動するものの、平均15万～MAX150万の幅で支給
また、半年に1回、売上トップや達成率・顧客評価など、様々な表彰制度で最大15万円の報奨金も支給あり！

正社員 土日祝休み

【ferret One】UI/UXディレクター☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開するテクノロジーカンパニーです。
BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計10万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ4年半で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【ferret One】UIデザイナー☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開するテクノロジーカンパニーです。
BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計10万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ4年半で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【ferret One】テクニカルサポート☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、
多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開する
テクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、
オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、
Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【formrun】SEOマーケター☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、
多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開する
テクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、
オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、
Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。

◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【formrun】カスタマーサポート(リーダー候補)☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、
多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開する
テクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、
オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、
Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。

◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【用地仕入れ】未経験可（経験者給与優遇）不動産用地仕入れ／いきなり部長候補

明和地所株式会社

東証一部上場の安定基盤！
最低保証額が800万円、さらにあなたの前職給与を考慮し
これ以上の額も可能です！

正社員 土日祝休み

【意匠設計】残業少な目！企画・ディレクションメインのマンション意匠設計◎ご経験者の面接確約◎

明和地所株式会社

残業時間が月平均15時間と短いのが特徴！

設計事務所への依頼がメイン業務となりますので、
「言われるがままに設計をするだけ」
という不満をお持ちの方にはピッタリ

着想を練ったり、勉強をするのに時間を割けます！

社内研修も充実しているので、設計士としてのスキルをアップさせたい方にはお勧めです！

東証一部上場の安定基盤で福利厚生も充実！
腰を落ち着けてスキルを身に付けられる環境です！

年間休日数も120日、土日祝休みなので、
自分の時間をたっぷり確保できます！

正社員 週休2日（土日以外）

【仲介営業】売りも買いも手掛ける不動産仲介！営業しやすい×大手の知名度　年収750万円～

明和地所株式会社

【最低年収750万円】
前職でのご経験を考慮し、これ以上の年収も可能です。

【新規支店オープニングメンバー】
新規支店での不動産売買仲介のノウハウはすべてあなた次第。
裁量の大きな働き方が可能です。

正社員 土日祝休み

【PO/PdM（プロダクトオーナー／プロダクトマネージャー）】法人ウォレットサービス『paild』／Fintech領域の巨大市場

株式会社Handii

2020年8月の正式ローンチから1年半、ついに先日利用社数1,000社突破を発表することができました！

現在10名という小規模な開発チームにおいて以下を日々推進しております。まだまだ大人数とは言えないチームではあるものの、非常に生産性が高く、その開発パフォーマンスを顧客価値として最大化届けるためにプロダクトバックログを整備することが重要です。
そのためにプロダクトマネジメント観点で、我々が取り組んでいるのは以下の3点です。

・決済という領域で、最も高い価値を提供できる機能を提案する
・多くのアイデアを、最も高い効果を発揮できる順番に並び替える
・開発チームと協働し、技術的負債の返却を計画する

法人決済シーンにおいては、正しく資金を支出することが必須です。
この正しさを担保するために、法人は様々なコストをかけています。
このコストを減らし各法人の決済体験を改善すること、これこそがpaildの提供価値であると考えています。
私たちは提供価値最大化のため、日々より良い体験のデザインについて議論を重ね、要求を磨き、要件に落とし込み、リリースし、さらなる改善を進めています。

上記目標に共感し、paildというプロダクトが担う決済領域において、ユーザー体験を最高のものにしていくため、システム開発にも精通した本物のプロダクトオーナー・プロダクトマネージャーに参画していただきたいと考えております。
法人の決済シーンを変えていく体験を創造する。そんな仕事がしたいプロダクトマネージャーの方、ぜひ一緒にお仕事をしましょう。

≪参考URL≫
paild Webサイト（https://www.paild.io/）
プロダクトの概要がよくわかる動画です（https://www.youtube.com/watch?v=FoPMLxa3txU）
Handiiのはたらき方① リモートワークは全部“込み“のハイブリッド型？（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/352346）
Handiiのはたらき方② 就業時間は“スーパー“フレックス制（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/353059）
Handiiのはたらき方③ オフィスは金融企業らしさあふれる日本橋兜町（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/353890）

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【Webマーケティング】法人ウォレットサービス『paild』のWebマーケティング担当／Fintech領域の巨大市場

株式会社Handii

2020年8月に正式リリースした法人ウォレットサービス「paild」、現在、『paild』は強い顧客ニーズを背景に、利用社数が直近で1,000社を突破していますが、セールス及びマーケティング戦略を包括的に立てて、施策を実行するには圧倒的にメンバーが足りません。
マーケター、セールス（IS/FS）、カスタマーサクセス、成長角度をさらに高めるための事業戦略。これら全てのポジションを、経験の有無を問わず数名のメンバーで兼務し足元の成長に追いつくために日々対応している、そんな状況です。
マーケティング強化により、事業拡大スピードを加速させていきたいと考えており、中長期事業戦略の中核を担うプロジェクトに位置付けています。
自分自身が中心メンバーとして数人規模から会社を大きくしていくという醍醐味を味わいたいという方、弊社のマーケティング組織の本格的な立ち上げメンバーとして、「paild」を一緒に大きくしていきませんか？

≪参考URL≫
paild Webサイト（https://www.paild.io/）
プロダクトの概要がよくわかる動画です（https://www.youtube.com/watch?v=FoPMLxa3txU）
Handiiのはたらき方① リモートワークは全部“込み“のハイブリッド型？（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/352346）
Handiiのはたらき方② 就業時間は“スーパー“フレックス制（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/353059）
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【PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）】法人カードのクラウド発行・管理サービス「paild」のプロダクト企画／Fintech領域の巨大市場

株式会社Handii

2020年8月の正式ローンチから1年半、ついに先日利用社数1,000社突破を発表することができました。
現在10名という小規模な開発チームにおいて以下を日々推進していますが、まだまだ大人数とは言えないチームではあるものの、非常に生産性が高く、その開発パフォーマンスを顧客価値として最大化届けるためにプロダクトバックログをPdMが整備しています。

現在は、開発側もビジネス側も、両方のコミュニケーションを一人で担当していますが、プロダクトサイト・ビジネスサイドの専門性を高めることで、より精度の高いアウトプットやスムーズな社内コミュニケーションを生み出したいと思っています。

PMMはどうやってプロダクトを売っていくのか、顧客理解とマーケティングに注力し、セールス&マーケティングチームと協働してプロダクトのメッセージをつくり、販売戦略を立て、発信・販売していく、そのような役割を担うチーム体制を構築したく本ポジションの募集を開始しました。
とはいえ弊社のプロダクト理解には経理やバックオフィスのご経験が必要不可欠の状況。そこで経理という現場の知見を活かしながら、自らが感じられた実務上の課題感をプロダクト企画に活かしていただけないかと考えています。

ユーザーとの接点を持つことに興味があり、ご自身が経理や会計など実務経験の知見を活かしてユーザー企業の課題解決のために奔走したい方、ぜひPMMというポジションでバックオフィスの課題に向き合ってみませんか？

≪参考URL≫
paild Webサイト（https://www.paild.io/）
プロダクトの概要がよくわかる動画です（https://www.youtube.com/watch?v=FoPMLxa3txU）
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【カスタマーサクセス】法人ウォレットサービス『paild』のカスタマーサクセス立ち上げ／Fintech領域の巨大市場

株式会社Handii

【募集の背景】
私たちは法人カードを何枚でもすぐに発行できる、クラウド型の法人カードサービスのpaildを提供しています。
https://www.paild.io/

paildでは、従来にない次のようなカードの活用も可能です。
- 登録するSaaSのサービスごとにバーチャルカードを発行する
- 購買依頼に基づき、その依頼専用のバーチャルカードを発行する

paildには絶えず新機能も増えていますが、新しいプロダクトであるため、本来の価値を発揮するためにはお客様に業務プロセスの設計に関わる適切な支援・教育を実施することが必要です。そこで、業務プロセスの変革を導いていけるよう、paildのカスタマーサクセス機能を本格的に立ち上げていきたいと考えています。

今回ご入社いただく方には、私たちとともにpaildのカスタマーサクセス機能の立ち上げていただき、今後のチーム拡大に力を貸していただきたいです。

【このポジションで経験できること】
・Fintech SaaSによって顧客の常識を覆す新たな業務プロセスを提供できる
・カスタマーサクセスの組織作り・仕組み化に関わりながら、事業成長にダイレクトに貢献することができる
・業務で培った深い顧客理解を元にプロダクト開発に関わることができる（将来的なプロダクトサイドへの異動などもありえます）

経営者との距離が近く、意思決定が早いため、タイムリーな施策を遂行できるのも本ポジションならではの魅力です。
金融は、誰もが避けて通れないサービスを常に当たり前のように提供し続ける社会のインフラでもあり、誰もがお客様になりうる、可能性に満ちた領域でもあります。
私たちのチームも、Handiiに出会うまで金融なんて考えてもみなかった、というメンバーがかなりおりますが、現在は中核メンバーとして活躍している方ばかりです。

≪参考URL≫
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Handiiのはたらき方① リモートワークは全部“込み“のハイブリッド型？（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/352346）
Handiiのはたらき方② 就業時間は“スーパー“フレックス制（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/353059）
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【セールス】法人ウォレットサービス『paild』のセールス担当／Fintech領域の巨大市場

株式会社Handii

《ポジションの魅力》
●企業の経費精算や法人決済のあり方を変革していける
●ローンチして１年のサービスのため、セールスオペレーションの構築など、仕組み化をはじめ顧客エンゲージメントの向上施策など幅広く経験できる
●成熟した企業では味わえない、刺激的かつチャレンジングな環境
●BtoB＋BtoC決済は年間1200兆円！国内ビッグマーケットで戦うやりがい
●Fintech領域の巨大市場で世の中に大きなインパクトを与える事業のセールスを通して、ご自身を成長させることができる。
●組織作りを早い段階で経験し、他社では得られない成長スピードを得ることができます。
●法人決済を起点としたサービスだからこそ、業界問わず網羅的に向き合うことができ、ビジネスインフラとして経営に絡むような提案ができます。
●自らの仕事で、顧客を変え、市場を動かし、新たな当たり前を創っていく。自らの手でマーケットの価値観や世界を突き動かすような仕事に携われます。
●開発とのコミュニケーションも活発で、営業起点で新しい機能開発にも寄与できます。

≪参考URL≫
paild Webサイト（https://www.paild.io/）
プロダクトの概要がよくわかる動画です（https://www.youtube.com/watch?v=FoPMLxa3txU）
Handiiのはたらき方① リモートワークは全部“込み“のハイブリッド型？（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/352346）
Handiiのはたらき方② 就業時間は“スーパー“フレックス制（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/353059）
Handiiのはたらき方③ オフィスは金融企業らしさあふれる日本橋兜町（https://www.wantedly.com/companies/handii/post_articles/353890）

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【営業企画マネージャー（飲食店向けシステム）／本社】★東証一部上場★飲食店の永続経営をさまざまな角度からサポート！

株式会社ぐるなび

本募集は既存事業の拡大および新規事業の立ち上げに向けた増員となります。
既存事業向け業務を行っているメンバーとも連携しつつ、
新規に採用されたメンバーでチームを組んで新しく雰囲気を作っていく楽しみがあります！

0→1で組織作りをともに進めていただける方を募集しております。

正社員 土日祝休み

【営業企画（飲食店向けシステム）／本社】★東証一部上場★飲食店の永続経営をさまざまな角度からサポート！

株式会社ぐるなび

本募集は既存事業の拡大および新規事業の立ち上げに向けた増員となります。
既存事業向け業務を行っているメンバーとも連携しつつ、
新規に採用されたメンバーでチームを組んで新しく雰囲気を作っていく楽しみがあります！

0→1で組織作りをともに進めていただける方を募集しております。

正社員 土日祝休み

【営業マネージャー（飲食店向けモバイルオーダー）／本社】★東証一部上場★飲食店の永続経営をさまざまな角度からサポート！

株式会社ぐるなび

本募集は既存事業の拡大および新規事業の立ち上げに向けた増員となります。
既存事業向け業務を行っているメンバーとも連携しつつ、
新規に採用されたメンバーでチームを組んで新しく雰囲気を作っていく楽しみがあります！

0→1で組織作りをともに進めていただける方を募集しております。

正社員, 契約社員 土日祝休み

【子育て事業 マーケティングマネージャー】「教育」で世界を変えるために、クルイトはIT・リアルの両面で事業を展開しています

株式会社クルイト

「教育」で世界を変える。
２１世紀となった現代でも尚、世界中で起こる飢餓、貧困、紛争。

この地球上で起きるあらゆる社会問題を
解決できるのは唯一、人です。
そして、人を創るのは「教育」。
「教育」の改革こそが、世界中のあらゆる社会問題の解決と人類の更なる発展に繋がる。

世界中の子どもたちが平等な教育を受ける社会。
一人ひとりの可能性を広げることができる社会。

クルイトは、そんな社会の実現を「教育」の力で目指します。

正社員 土日祝休み

【Webエンジニア（データ分析）】スクール出身者歓迎/実務未経験可/研修充実/東証一部上場企業グループ/平均昇給率13％/平均残業時間16時間

株式会社分析屋

近年、ビックデータ分析による新たな変化の動きが来ています。
多くの企業はこれまで蓄積してきたデータの活用に注目するようになりました。

当社は”分析屋”という名前の通り、データ分析・解析を強みとする会社ですが、それだけにとどまらず、クライアントの課題ヒアリングや解決策の提案まで、ワンストップでサービスを展開しております。

データ分析は、現代において注目を集めている分野です。
個人や企業、政府が大量のデータを保持するようになったビックデータの時代、
その膨大なデータの中から意味や価値のあるものを見出す力が求められています。

IT/データ分析業界は技術の変化が速いため、
キャッチアップをするには積極的な情報収集や学習が不可欠です。
ビジネスサイドにおいては、いかにデータを価値ある形に応用できるかが試されます。
技術のみならず、ビジネスの提案力も求められるため、幅広く専門性の高いスキルが求められます。

しかし、お客様先でも先輩社員がしっかりサポートするので安⼼して働ける環境です。
不安をなくした状態から少しずつ実務を⾏っていただきますのでご安⼼下さい。
分析屋には、データ分析やビジネスの高度なスキルや知識を習得・駆使できる環境があります。
仮説やデータを集め、従来では解決困難だった難しい課題の解決に貢献できた際は、
大きな喜びを味わえるでしょう。
データ分析に関する最先端のスキルを身に付けることで、あなたの市場価値を高めていきませんか。

正社員 週休2日（土日以外）

【代理店管理業務（名古屋/栄）】★未経験OK★※ウォーターサーバーの提案・代理店フォロー／研修充実で未経験者活躍中！／充実のインセンティブ制度！風通しの良い職場環境！！

株式会社VISION

■◇■　企業特徴　■◇■

　規律のあるベンチャー企業です。
　基本的な社会人としてのルールやマナーはもちろん求めますが、自由度の高い社風です！
　成果はきちんと評価し、社員へ還元します！
　成長を応援するため研修や相談できる環境が充実しています！
　社名通り、個人のキャリアビジョンにもきちんと向き合い、「やりたい」という意思を尊重し
　実現するためバックアップも行う風通しも非常に良い職場です！


■◇■　安定した基盤を作りながら企業成長が加速中　■◇■

　2011年の設立から、10年で売上20億円超の成長中企業！
　建設事業、設備事業、通信事業、水事業といった多角的な事業展開により、
　業績が好調です。　未経験でもキャッチアップを早期に行うための各種研修が手厚いため、
　社員の成長が早く早期に活躍できます。また、明確な評価制度があり、ご自身の実力や
　スキルを正しく計価されたい思いを満たす環境が整備されています！
　社員のスキルアップを支援し、評価を正当に行うことで、社員がどんどん成長し
　社員の成長が、企業成長を加速させています！

正社員 週休2日（土日以外）

【代理店管理業務（名古屋/栄）】★未経験OK★※住宅系通信商材【NURO光】の提案・代理店フォロー／研修充実で未経験者活躍中！／充実のインセンティブ制度！風通しの良い職場環境！！

株式会社VISION

■◇■　企業特徴　■◇■

　規律のあるベンチャー企業です。
　基本的な社会人としてのルールやマナーはもちろん求めますが、自由度の高い社風です！
　成果はきちんと評価し、社員へ還元します！
　成長を応援するため研修や相談できる環境が充実しています！
　社名通り、個人のキャリアビジョンにもきちんと向き合い、「やりたい」という意思を尊重し
　実現するためバックアップも行う風通しも非常に良い職場です！


■◇■　安定した基盤を作りながら企業成長が加速中　■◇■

　2011年の設立から、10年で売上20億円超の成長中企業！
　建設事業、設備事業、通信事業、水事業といった多角的な事業展開により、
　業績が好調です。　未経験でもキャッチアップを早期に行うための各種研修が手厚いため、
　社員の成長が早く早期に活躍できます。また、明確な評価制度があり、ご自身の実力や
　スキルを正しく計価されたい思いを満たす環境が整備されています！
　社員のスキルアップを支援し、評価を正当に行うことで、社員がどんどん成長し
　社員の成長が、企業成長を加速させています！

正社員 週休2日（土日以外）

【営業職（名古屋/栄）】★未経験OK★住宅設備の提案業務／研修充実で未経験者活躍中！／充実のインセンティブ制度！風通しの良い職場環境！！

株式会社VISION

■◇■　企業特徴　■◇■

　規律のあるベンチャー企業です。
　基本的な社会人としてのルールやマナーはもちろん求めますが、自由度の高い社風です！
　成果はきちんと評価し、社員へ還元します！
　成長を応援するため研修や相談できる環境が充実しています！
　社名通り、個人のキャリアビジョンにもきちんと向き合い、「やりたい」という意思を尊重し
　実現するためバックアップも行う風通しも非常に良い職場です！


■◇■　安定した基盤を作りながら企業成長が加速中　■◇■

　2011年の設立から、10年で売上20億円超の成長中企業！
　建設事業、設備事業、通信事業、水事業といった多角的な事業展開により、
　業績が好調です。　未経験でもキャッチアップを早期に行うための各種研修が手厚いため、
　社員の成長が早く早期に活躍できます。また、明確な評価制度があり、ご自身の実力や
　スキルを正しく計価されたい思いを満たす環境が整備されています！
　社員のスキルアップを支援し、評価を正当に行うことで、社員がどんどん成長し
　社員の成長が、企業成長を加速させています！

正社員 土日祝休み

【中途採用担当者】★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組織を創り上げていく事にワクワクしてください！

株式会社リーディングマーク

✦✦サービスは利便性だけでない価値提供がある！✦✦
当社が展開するミキワメは、選考を便利にするだけではなく、学歴に変わる新たな採用尺度として、
人と企業の間のベストマッチを明らかにするサービスです。
6年間の実証実験期間を経てリリースしており、数多あるHR Techの中でも、
利便性以外の付加価値として、書類上だけない、よりマッチした人材が見つかる
サービスと多くの企業様に導入いただいており、有名な大手企業が多いことも特徴です。
1人1人が本当に輝ける環境・機会とは何かを『簡単』に『精度高く』『ミキワメ』ることができる
サービスは業界内でも非常に注目を集めています！
すべての人々が『自分らしく生きる社会の実現』を目指す当社のビジョンに共感いただく
多くの方に仲間になっていただいています。

✦✦新規開発にも意欲的！✦✦
新たな取り組みとして、2020年4月からは新規Saasプロダクト適性検査クラウド『ミキワメ』を
展開開始し、既に受験人数30万人・導入社数400社以上を突破！
HRTechの領域でトップクラスの成長スピードを実現しています。
今後も、選考領域だけではなく集客領域や組織開発領域までDXするプラットフォームを展開し
進化を続けていく予定です。

✦✦マネージャー候補として活躍できる環境✦✦
当社では、年齢は問いません。
意欲をもって、日々の業務で思考力とマネジメント力を向上させることで
昇格が可能です！目指すポジションが明確なので、目標設定しやすく
働き甲斐を思う存分感じていただけます。
マネージャー昇格後は、事業部長や新規事業企画など、様々なポジションや
業務へチャレンジできるので、成長が止まることもありません！

正社員 その他

【人材支援セールス（営業職）】内面も外面も自分磨きできる！人好き大歓迎

株式会社セレブリックス HRカンパニー

正社員 土日祝休み

【カスタマーサクセス　広告運用（経験者向け）】景気に左右されず、売上、営業利益ともに成長中！

株式会社ファインズ

■広告の知識を学び、実践経験を積むことができる
広告運用・分析・改善提案を通して、様々な知識を学んでいく事ができます。また、改善提案としてアウトプットする事で、ビジネスコミュニケーションスキル・提案力・傾聴力などが身につきます。

広告媒体や広告出稿先による担当者の固定は行わないため、幅広い知識が身につき、且つ実際の案件で実践する事ができます。

ここから先の未来では、広告運用はAI主導に移り換わり、運用者の価値は今ほど高くはなくなっていくと予測します。
しかし、運用者が不要となるのではなく、運用者としての知識を有し、運用データを分析し未来の改善提案ができる、そんな人材が必要不可欠になってくると考えています。

弊社ではこのように広告運用の領域でも市場価値の高い人材を輩出する事を目指し、実績を積む環境を用意できると思っています。

■成長ステージでのジョインが可能
当社は、創業以来、安定した成長を継続しています。
今後さらなる事業拡大を実現するために、カスタマーサクセスチームの存在は不可欠となります。その中で、広告運用という領域はとても重要で、且つ弊社の提供サービスに密接に関係しております。

こうした背景の中、共にチームの未来へ向かい、アクセルを踏んでいくタイミングでのジョインが可能となっています。
そのため、自らの考えや意見が反映される余地や、自分で仕事を取りにいけるチャンスが多くあり、事業や組織の拡大を肌で感じながら仕事ができます。

■知識や経験だけでなく、ビジネススキルを磨いていくことができる
当社では、安定的に直販で案件獲得ができるマーケティング体制を構築しています。したがって、広告運用の案件数が多数あり、入社後早くから場数を踏むことができます。
また、ビジネス活動の基本である、データを基にしたPDCAサイクル（カイゼン活動）を業務内で遂行していくため、知識のみならず、ビジネスパーソンとしてのスキルを構築することができます。

■裁量を持って働くことができる、チームとしての活動もできる
広告運用は原則1人で担当するので、ご自身の裁量を持って仕事を進めていくことが求められます。
また、分析・考察はフォローチームや営業チームと協力する事でより最善なものを抽出していくため、チームとして一つの目標に取り組む経験も積む事ができます。

■マネジメントの経験を積めるチャンスがある
当社は年齢や社歴を問わず、やる気と人間性・それに伴った能力のある方にはどんどん仕事を任せていく社風です。
事業拡大中のため、マネージャー輩出に積極的なフェーズであることから、希望される方にはマネージャーとしてのキャリアアップの可能性も十分にあります。

正社員 その他

☆未経験限定【不動産売買営業】◆居住用不動産の売買営業

株式会社ディスタス

正社員 シフト制

【賃貸住宅リフォームの完了確認スタッフ】足立区（首都圏北センター）◎週休2日◎未経験歓迎◎車通勤可

株式会社ハウスクリニック

◇募集背景
1994年に創業した当社。入居者が退去したあとの賃貸物件をキレイにする「原状回復工事」を手がけ、30年近い歴史があります。グループ全体で全国55拠点を展開。大手不動産管理会社を中心に、全国約600社とのお取引を継続しており、営業をかけなくても依頼が絶えない状態が続いています。今後新たな拠点を作る計画もあり、体制強化が必要です。そこで今回新メンバーを募集します。

お任せするのは、マンション・アパート等の賃貸住宅の空室リフォームやクリーニングの完了時の確認業務がメインです。
その仕上がり次第で入居が決まるかどうか決定する為、非常に重要なポジションです。
入社後まずは先輩社員のもとOJT研修で仕事を覚えます。
仕事理解を深めるために実務を想定した研修になります。
早い人は2～3ヶ月で1人前になります。
1人で仕事ができるようになると社用車で現場を回っていただきます。

また経験を積んだ後、将来的には技術のスペシャリストとしてだけでなく、
更なるステップとして、工事見積や施工管理、マネジメントを学んでいただくことも可能です。

正社員 土日祝休み

【SES営業】★賞与年２回★バツグンの成長環境★AI／Business Intelligence／Cloudで日本企業のDX化を牽引するIT企業★

株式会社Sharing Innovations

★コロナ影響によるDXニーズの高まりをうけ事業急拡大中！
各事業において、事業拡大しています！
細心のテクノロジーで、顧客貢献を実現できる環境です。

▼事業紹介
【ソリューション事業部】
さまざまなフェーズ・規模のプロジェクトに参画していただきます。
要件定義／設計／プログラミング／テスト／保守開発など現在のレベルや要望を加味して、
担当する役割を決定していきます。
・IoTと連動した子供向けスマホアプリ開発
・AIを駆使した物件情報検索システム開発
・自治体向けDXプラットフォーム開発
等々、多数のプロジェクトがありますので業務内容・開発環境など希望に沿ったプロジェクトへのアサインが可能です。

【クラウドインテグレーション事業部】
Salesforce社は世界No.1（2020年4月 IDC社『Worldwide Semiannual Software Tracker』調べ）の
クラウド顧客管理システムを提供するグローバル企業です。
データを活用した経営がますます重視される中で、顧客情報の管理・活用はビジネスの根幹ともいえます。
急激に需要が増加しているこの領域でソリューションを提供するために、当社では2019年1月に
クラウドインテグレーション事業部を立ち上げました。
同年11月にはsalesforce社からSilver partner認定、2020年3月にはGold partnerへ認定を受け、
パートナーとしての地位を着々と築きあげております。
・インサイドセールス（見込み顧客を分析しsalesforceプロダクトを提案）
・フィールドセールス（顧客の要望を抽出しソリューションを設計）
・インプリメント（salesforceプロダクトの導入支援・カスタマイズ）


★成長を支援し、成功を全員で喜び合う社風
若手社員も多く活躍中で、年齢を問わず成長機会があり、活躍を応援する制度も多くあります。
社内での交流も活発なため、社員同士のコミュニケーションを楽しみながら自己成長を分実感いただけます。

■研修・資格取得支援制度
〈ITエンジニア研修〉
スキルアップのために、研修制度を設けています。
IT基礎から、JAVA、データベースの仕組みについてなど、そのスキルを身に着けるのに必要な
学習・経験、それにかかる時間などを緻密に分析し、教材コンテンツを用意。
いつでも誰でも閲覧することができます。

〈Salesforce研修〉
Salesforce社からGOLDパートナー認定を受けており、今後も強固なパートナーシップを目指していきます。
科学的な顧客管理や営業体制の構築についての考え方、Salesforceのクラウド顧客管理システムの
基礎について学ぶことができます。

〈勉強会の開催〉
Salesforce系の勉強会を中心に定期的に社内勉強会を開催しています。
ナレッジ共有や技術の共有を積極的に行う文化です。

〈資格取得支援制度〉
SalesforceやAWS・Java・IPAなどの資格取得に会社が全力サポート！
受験費用や技術書籍購入の費用補助を行っています。

★資格取得実績★
Salesforce社のAI基幹プロダクト『Einstein』シリーズに関しては日本で 保有者数No.1！
資格保有者：70名　　保有資格：220個

正社員 土日祝休み

【【大阪勤務】フィールドセールス（メンバー～リーダー候補）】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかけです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。ドライバー不足の原因一例・多重請負構造による報酬の不透明さ・低賃金体質・資金力・技術不足に起因する非効率性

■『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。『ガイアの夜明け』をはじめ様々なメディアで取材もいただいていますが、事業と組織を大きく成長させる仲間を募集しています！

正社員 土日祝休み

【ITエンジニア】大手の案件多数あり／徹底した“エンジニア至上主義”／賞与実績3ヶ月

株式会社アイティークロス

離職者ゼロ！理由は徹底した“エンジニア至上主義”にあり。
2015年に設立した当社。この6年の間に退職した人は「ゼロ」。これが実現できる理由は「エンジニアが主役であってほしい」という想いをカタチにしているからです。

◎あなたの希望、とことん聞きます。
案件・工程・言語はもちろん、「電車の乗り換え回数は1回がいい」など「ちょっと言いにくいけど大事」なところもしっかりヒアリングします。また、「リモートワーク」や「フレックス」などの働き方にも柔軟に対応。本業を100％頑張る自信のある方は、副業だってOKです。

◎あなたの進みたい道を、応援します。
今後は自社独自サービス（アプリ・ソフトウェアなど）も展開予定。「こんなサービスやってみたい！」「企画～開発まで手がけてみたい！」という方は積極的に応援します。アイデアが収益化すれば、インセンティブもご用意。もちろん挑戦を強制はしないので、例えば「ずっとコツコツとプログラミングだけをやっていたい」という方はそれでOK。一人ひとりに好きな道を歩んでほしいと考えています。

あなたも、当社で理想のキャリアを実現しませんか？

正社員 週休2日（土日以外）

【個人営業】未経験可！中古マンションを新築同様にリフォームした 「リノベーションマンション」の営業

株式会社グランドジャパン

■営業にも工夫を、お客様に寄り添う提案
一般的な不動産会社がファミリー層をターゲットとする中、差別化を図るためメインターゲットに工夫を凝らし、リノベーションマンションを販売している当社。
お客様にとって最善の提案が出来るようにチームとして考えていくスタンスでただ販売をするだけではなくお客様の人生に寄り添えるような提案を心がけています。

■帝国データバンク評点60点の超優良経営
1.業歴　2.資本構成　3.規模　4.損益　5.資金現況　6.代表者　7.企業活力によって評価される帝国データバンクの評点
某世界的家電メーカーでさえ58点の評価の中、グランドジャパンはTDBの評価点数60点と非常に高得点。
安定・安心の財務基盤で運営をしております。

■社訓
一.人には感謝の気持ちを忘れるな
一.遅刻はするな
一.挨拶ぐらいしっかりやれ
一.愚痴は言うな
一.常に謙虚な気持ちでいろ
一.責任は全て自分自身にあると思え
一.夢を持て意気消沈するな

社訓ですが、読んでみると「当たり前じゃないか？」と思うかもしれません。
しかし、当たり前のことが当たり前に出来ている人は少ないと思います。
グランドジャパンは、当たり前のことを当たり前に出来るような人財を求めています。
日々、明るく元気に挨拶を行い　日々、感謝の言葉が飛び交う職場です。
1人1人が自分の事だけではなく、思いやる気持ちを忘れずに働いています。

正社員 土日祝休み

【ネットワークエンジニア【未経験者】】未経験から挑戦可能／ITインフラ全般業務を実践／SI業務の課題を解決するプロダクト・サービスを提供

株式会社エーピーコミュニケーションズ

エーピーコミュニケーションズ（APC）は、「エンジニアとお客様を笑顔にする」ことをVISIONとし、
夢を実現できるエンジニアを増やし、お客様の事業価値を上げることで、エンジニアとお客様が共に笑顔になれる未来を創ります。
お客様のことを真剣に考えられるエンジニアを育成し、熱狂できるキャリアパスを創出し、パフォーマンスを最大化できる環境を創り、
従来の慣例に捉われずに工夫と挑戦を行い続けることができるSIerを目指しています。

【プロフェッショナル職制度】
「技術を追求し続けたい」と考えるエンジニアのキャリアを支援していくための制度です。
『自分の技術で、技術にこだわる人を感動させる』ことをミッションとし、あらゆる手段での技術発信だけでなく、
社内外の技術イベントへの登壇やコミュニティ活動などで社内外にアウトプットする文化を大切にしています。

【社内研修制度『APアカデミー』】
「APアカデミー」という社内研修制度を実施しています。技術系の講座が中心となりますが、
それだけでなく要件定義・設計等の各工程に関するワークショップや、ロジカルシンキング、
リーダーシップ等の経営マネジメント系講座まで100を超える無料研修で社員のキャリアアップをサポートします。

【キャリア開発制度】
キャリアシート記入により3年・5年後のキャリアプランを立て、上長との定期的な1on1において認識合わせしながら、
キャリア計画を実現するための研修や案件のローテーション時期などを決める制度。
新入社員は入社後キャリアコンサルタント資格を有する専任担当が、一人ひとり面談し、
本人の意向を踏まえたキャリアプランを一緒に計画し、上長や人事等各部署と連携し、全力で成長をサポートします。

【キャリアを考慮した案件マッチング】
上記のローテーションにおける配属先決定には必ずキャリアシートに沿って案件候補を選定します。
またご本人との面談（案件説明）を実施し、質問や懸念事項の確認をしてもらい合意形成した上で決定。
一方的に配属先を決めるのではなく、アンマッチが起きないことを最重要視しています。
その後、配属先の業務内容に応じた事前研修や配属後のOJTを実施しスムーズな業務習得をサポートします。

正社員 土日祝休み

【人材開発・採用リーダー・課長候補】独自の不動産戦略提案を通じ、次代の100年企業を創り出す

株式会社ボルテックス

■1兆円企業を目指す為に、1社でも多くの100年企業を創る仲間を募集します。
ボルテックスは、当社代表取締役社長 宮沢 文彦が1999年、「一社でも100年企業を創る」をビジョンに掲げて、設立しました。代表宮沢が、大学卒業後、資産運用、投資コンサルティングに従事して、企業の本業を支える為に、あらゆる金融商品を分析した結果、東京のオフィスを金融商品として保有していただくことがベストだと考えています。

また一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲することで収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデル『区分所有オフィス®』をメインに、収益不動産を核とした資産形成を提案する株式会社ボルテックス。実力第一主義の当社で、意欲ある方のエントリーをお待ちしています。

■ボルテックスは、さらなる事業拡大を目指し　一緒に成長できる人材を積極採用中です。
これまで一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲することで収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデル『区分所有オフィス®』をメインに、収益不動産を核とした資産形成を提案する株式会社ボルテックス。私たちは今、第二創業期を迎え、さらなる業容拡大と発展を目指しています。そのためには将来組織を牽引し、ビジネスの中核を担う人材が欠かせません。実力第一主義の当社で、ご自身の経験やスキルを最大限に生かし、キャリアアップを図りたいという意欲ある方のエントリーをお待ちしています。

正社員 土日祝休み

【社内SE【インフラ導入・管理】】独自の不動産戦略提案を通じ、次代の100年企業を創り出す

株式会社ボルテックス

■1兆円企業を目指す為に、1社でも多くの100年企業を創る仲間を募集します。
ボルテックスは、当社代表取締役社長 宮沢 文彦が1999年、「一社でも100年企業を創る」をビジョンに掲げて、設立しました。代表宮沢が、大学卒業後、資産運用、投資コンサルティングに従事して、企業の本業を支える為に、あらゆる金融商品を分析した結果、東京のオフィスを金融商品として保有していただくことがベストだと考えています。

また一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲することで収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデル『区分所有オフィス®』をメインに、収益不動産を核とした資産形成を提案する株式会社ボルテックス。実力第一主義の当社で、意欲ある方のエントリーをお待ちしています。

■ボルテックスは、さらなる事業拡大を目指し　一緒に成長できる人材を積極採用中です。
これまで一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲することで収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデル『区分所有オフィス®』をメインに、収益不動産を核とした資産形成を提案する株式会社ボルテックス。私たちは今、第二創業期を迎え、さらなる業容拡大と発展を目指しています。そのためには将来組織を牽引し、ビジネスの中核を担う人材が欠かせません。実力第一主義の当社で、ご自身の経験やスキルを最大限に生かし、キャリアアップを図りたいという意欲ある方のエントリーをお待ちしています。

正社員 土日祝休み

急募【プロパティマネジメント職｜未経験者】土日祝休み・年間休日125日以上／充実した福利厚生

株式会社アットオフィス

日本企業の9割を占める中小企業のオフィス需要に着眼し、オフィス移転に関するサービスをワンストップで提供している当社。

運営する賃貸事務所検索サイト『at OFFICE』は10万件以上の紹介物件を保有し、あらゆるニーズに対応。
業界屈指の地位を築き上げ、今なお成長し続けています。

今回は、プロパティマネジメント業務に注力していくための増員よる募集です！

正社員 土日祝休み

【プロパティマネジメント職｜経験者】土日祝休み・年間休日125日以上／充実した福利厚生

株式会社アットオフィス

日本企業の9割を占める中小企業のオフィス需要に着眼し、オフィス移転に関するサービスをワンストップで提供している当社。

運営する賃貸事務所検索サイト『at OFFICE』は10万件以上の紹介物件を保有し、あらゆるニーズに対応。
業界屈指の地位を築き上げ、今なお成長し続けています。

今回は、プロパティマネジメント業務に注力していくための増員よる募集です！

正社員 土日祝休み

【（第二新卒・既卒）【大阪】開発系エンジニア】★異例の入社後3ヶ月の研修で未経験者を手厚くサポート！★大手企業のプロジェクト多数！★開発とインフラのコース選択可能！

エヌアイシィ株式会社

■経営統合により新しい価値で事業拡大！
長竹産業グループの情報通系企業３社を統合し、2013年3月に新たにスタートしています。
3社のうち1社は、金融系企業のコンサルティングを事業としていたことから、
安定性の高い金融系企業のクライアント開拓を軸に事業拡大と、企業成長を続けてきました。
強固な信頼関係がある既存クライアントと、培ったノウハウと実績による新規開拓も続けており
金融系クライアント6割、その他業界が違うクライアント4割と新規開拓も進んでいます。

金融系でのプロジェクトしたシステムインテグレーション事業（SI事業）を主軸に、
オリジナル・フォント（文字）の開発、また積極的なM&Aにより更に事業を拡大しております。

■安定経営により、3ヶ月の研修期間を実現！
企業成長に伴い、経営が安定していることから、入社社員の教育に注力できるようになりました！
6年前から始めた3ヶ月に及ぶ研修制度は、他社にない弊社の魅力です！！
※研修内容もアップデートさせながら、時流にあったノウハウを学んでいただけます。

■充実した福利厚生！
長期的に安心して働けるよう、福利厚生が多くあります。
弊社独自の【社内ベンチャー制度】では、業務外でのシステム開発案を提出いただき
業務として、ご自身で開発ができるチャンスがあります。挑戦を支援しています！！

正社員 土日祝休み

【未経験エンジニア(インフラ　大阪)】★異例の入社後3ヶ月の研修で未経験者を手厚くサポート！★大手企業のプロジェクト多数！★開発とインフラのコース選択可能！

エヌアイシィ株式会社

■経営統合により新しい価値で事業拡大！
長竹産業グループの情報通系企業３社を統合し、2013年3月に新たにスタートしています。
3社のうち1社は、金融系企業のコンサルティングを事業としていたことから、
安定性の高い金融系企業のクライアント開拓を軸に事業拡大と、企業成長を続けてきました。
強固な信頼関係がある既存クライアントと、培ったノウハウと実績による新規開拓も続けており
金融系クライアント6割、その他業界が違うクライアント4割と新規開拓も進んでいます。

金融系でのプロジェクトしたシステムインテグレーション事業（SI事業）を主軸に、
オリジナル・フォント（文字）の開発、また積極的なM&Aにより更に事業を拡大しております。

■安定経営により、3ヶ月の研修期間を実現！
企業成長に伴い、経営が安定していることから、入社社員の教育に注力できるようになりました！
6年前から始めた3ヶ月に及ぶ研修制度は、他社にない弊社の魅力です！！
※研修内容もアップデートさせながら、時流にあったノウハウを学んでいただけます。

■充実した福利厚生！
長期的に安心して働けるよう、福利厚生が多くあります。
弊社独自の【社内ベンチャー制度】では、業務外でのシステム開発案を提出いただき
業務として、ご自身で開発ができるチャンスがあります。挑戦を支援しています！！

正社員 シフト制

【マッチングオペレーター】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■なぜやるのか
物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかげです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■業界課題
物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。

■Our Vision
『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。
2013年の設立以来、フリーランスドライバーおよび一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。

正社員 シフト制

【【東京】ルート営業・クライアントサクセス】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■なぜやるのか
物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかげです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■業界課題
物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。

■Our Vision
『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。
2013年の設立以来、フリーランスドライバーおよび一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。

正社員 土日祝休み

【組み込みエンジニア】エンジニアファーストとワークライフバランスを実現する

ビートテック株式会社

☆エンジニアによるエンジニアのための会社☆
■1. エンジニアファースト
　社長は、PG、SE、PM、システムコンサルとエンジニアとして一通りの経験をした後、
　30代で起業したので、エンジニア一人一人を大切にすることが創業の想いです。
　「エンジニアが育つ職場環境」を最優先に考えていて、幹部の大半もエンジニア出身です。

■2. 支え合う仲間たち
　エンジニアが主体のリーダーミーティングやチームミーティング、懇親会を定期的に開催し、
　困ったことがあっても相談しやすく、営業がすぐにクライアントと調整できるようサポートします。
　エンジニアが活き活きと技術を磨き、働き甲斐を感じてもらえるようにすることが非常に重要だと考えています。
　社長には当社以外にもIT企業の経営歴が20年あり、長年取引を続けている顧客が多く、コロナ渦でも
　黒字を続け、経営も安定しています。社員同士も仲が良く、釣りやハイキング等の社内イベントも盛んです。
　社長や役職者は「さん」付で呼ばれ、風通しも良いです。

■3. ワークライフバランス
　20代が4割の若い会社ですが、40代以上も4割を占め、60代まで永く働ける環境があり、
　離職率は年7.7%(2022年)です。リモート・在宅勤務は８割を占め、新型コロナ収束後も推奨予定です。
　残業も月平均13.6時間(2021年)で、シフト勤務現場もありません。借上社宅や住宅手当(月2万円まで)もあり、
　地方から独り暮らしを始める方も安心です。

正社員 土日祝休み

【インフラエンジニア】エンジニアファーストとワークライフバランスを実現する

ビートテック株式会社

☆エンジニアによるエンジニアのための会社☆
■1. エンジニアファースト
　社長は、PG、SE、PM、システムコンサルとエンジニアとして一通りの経験をした後、
　30代で起業したので、エンジニア一人一人を大切にすることが創業の想いです。
　「エンジニアが育つ職場環境」を最優先に考えていて、幹部の大半もエンジニア出身です。

■2. 支え合う仲間たち
　エンジニアが主体のリーダーミーティングやチームミーティング、懇親会を定期的に開催し、
　困ったことがあっても相談しやすく、営業がすぐにクライアントと調整できるようサポートします。
　エンジニアが活き活きと技術を磨き、働き甲斐を感じてもらえるようにすることが非常に重要だと考えています。
　社長には当社以外にもIT企業の経営歴が20年あり、長年取引を続けている顧客が多く、コロナ渦でも
　黒字を続け、経営も安定しています。社員同士も仲が良く、釣りやハイキング等の社内イベントも盛んです。
　社長や役職者は「さん」付で呼ばれ、風通しも良いです。

■3. ワークライフバランス
　20代が4割の若い会社ですが、40代以上も4割を占め、60代まで永く働ける環境があり、
　離職率は年7.7%(2022年)です。リモート・在宅勤務は８割を占め、新型コロナ収束後も推奨予定です。
　残業も月平均13.6時間(2021年)で、シフト勤務現場もありません。借上社宅や住宅手当(月2万円まで)もあり、
　地方から独り暮らしを始める方も安心です。

正社員 土日祝休み

【Webアプリ開発エンジニア】エンジニアファーストとワークライフバランスを実現する

ビートテック株式会社

☆エンジニアによるエンジニアのための会社☆
■1. エンジニアファースト
　社長は、PG、SE、PM、システムコンサルとエンジニアとして一通りの経験をした後、
　30代で起業したので、エンジニア一人一人を大切にすることが創業の想いです。
　「エンジニアが育つ職場環境」を最優先に考えていて、幹部の大半もエンジニア出身です。

■2. 支え合う仲間たち
　エンジニアが主体のリーダーミーティングやチームミーティング、懇親会を定期的に開催し、
　困ったことがあっても相談しやすく、営業がすぐにクライアントと調整できるようサポートします。
　エンジニアが活き活きと技術を磨き、働き甲斐を感じてもらえるようにすることが非常に重要だと考えています。
　社長には当社以外にもIT企業の経営歴が20年あり、長年取引を続けている顧客が多く、コロナ渦でも
　黒字を続け、経営も安定しています。社員同士も仲が良く、釣りやハイキング等の社内イベントも盛んです。
　社長や役職者は「さん」付で呼ばれ、風通しも良いです。

■3. ワークライフバランス
　20代が4割の若い会社ですが、40代以上も4割を占め、60代まで永く働ける環境があり、
　離職率は年7.7%(2022年)です。リモート・在宅勤務は８割を占め、新型コロナ収束後も推奨予定です。
　残業も月平均13.6時間(2021年)で、シフト勤務現場もありません。借上社宅や住宅手当(月2万円まで)もあり、
　地方から独り暮らしを始める方も安心です。

正社員, 契約社員 土日祝休み

※急募【Ruby on Rails】ユーザー数160万人超えの急成長サービス企業

株式会社VERTEX Technologies

＊◆＊充実のオフィス環境＊◆＊
東京・西新宿にある高層ビルの34階。
東京メトロ丸ノ内線『西新宿駅』、都営大江戸線『都庁前駅』、各線『新宿駅』からも徒歩圏内と、
アクセスのいいロケーション抜群のオフィスです。
４つの会議室と40人以上を収容できるセミナールームを併設。
各自が仕事に集中できるデスクを用意しているほか、リラックスしながら仕事や休憩ができる
カフェ・ラウンジスペースや、フリーアドレスで仕事ができるデスクスペースも完備しています。

＊◆＊年齢・社歴を問わない裁量の大きさ＊◆＊
全員に大きく昇格するチャンスがあります。
結果をしっかりと評価し、社歴や年齢に関係なく責任あるポジションを任せる文化です。
主力事業を軸に新しいチャレンジもどんどん行っているので、各ポジションでやりがいを感じ
自身のポテンシャルを存分に発揮できる環境です。
例）入社2年目・27歳で事業部長に抜擢！

＊◆＊風土・文化＊◆＊
社員同士の仲がよく、近すぎず、遠すぎずちょうどいい距離感です。
今はコロナで自粛していますが、周年パーティーや忘年会、バーベキュー等、
社員同士が交流できるイベントを定期的に行っています！

＊◆＊こだわりある働き方＊◆＊
完全週休2日制（土日祝日休み）で年間休日130日！
オンとオフのメリハリをつけて働ける環境を整えています。
フレックスタイム制度を導入しており、コアタイムは12時から16時です。
それ以外の時間はリモート勤務も可能。
決められた時間内で効率良く働くことを推奨しており、社内全体の残業も多くありません。


自らの手でサービスを作り出し、大きく育てたい方には魅力的な環境が整っています！！

正社員, 契約社員 土日祝休み

※急募【React Nativeエンジニア】ユーザー数160万人超えの急成長サービス企業

株式会社VERTEX Technologies

＊◆＊充実のオフィス環境＊◆＊
東京・西新宿にある高層ビルの34階。
東京メトロ丸ノ内線『西新宿駅』、都営大江戸線『都庁前駅』、各線『新宿駅』からも徒歩圏内と、
アクセスのいいロケーション抜群のオフィスです。
４つの会議室と40人以上を収容できるセミナールームを併設。
各自が仕事に集中できるデスクを用意しているほか、リラックスしながら仕事や休憩ができる
カフェ・ラウンジスペースや、フリーアドレスで仕事ができるデスクスペースも完備しています。

＊◆＊年齢・社歴を問わない裁量の大きさ＊◆＊
全員に大きく昇格するチャンスがあります。
結果をしっかりと評価し、社歴や年齢に関係なく責任あるポジションを任せる文化です。
主力事業を軸に新しいチャレンジもどんどん行っているので、各ポジションでやりがいを感じ
自身のポテンシャルを存分に発揮できる環境です。
例）入社2年目・27歳で事業部長に抜擢！

＊◆＊風土・文化＊◆＊
社員同士の仲がよく、近すぎず、遠すぎずちょうどいい距離感です。
今はコロナで自粛していますが、周年パーティーや忘年会、バーベキュー等、
社員同士が交流できるイベントを定期的に行っています！

＊◆＊こだわりある働き方＊◆＊
完全週休2日制（土日祝日休み）で年間休日125日！
オンとオフのメリハリをつけて働ける環境を整えています。
フレックスタイム制度を導入しており、コアタイムは12時から16時です。
それ以外の時間はリモート勤務も可能。
決められた時間内で効率良く働くことを推奨しており、社内全体の残業も多くありません。


自らの手でサービスを作り出し、大きく育てたい方には魅力的な環境が整っています！！

正社員, 契約社員 土日祝休み

CPO候補/プロダクトマネージャー（PdM）】ユーザー数160万人超えの急成長サービス企業

株式会社VERTEX Technologies

＊◆＊充実のオフィス環境＊◆＊
東京・西新宿にある高層ビルの34階。
東京メトロ丸ノ内線『西新宿駅』、都営大江戸線『都庁前駅』、各線『新宿駅』からも徒歩圏内と、
アクセスのいいロケーション抜群のオフィスです。
４つの会議室と40人以上を収容できるセミナールームを併設。
各自が仕事に集中できるデスクを用意しているほか、リラックスしながら仕事や休憩ができる
カフェ・ラウンジスペースや、フリーアドレスで仕事ができるデスクスペースも完備しています。

＊◆＊年齢・社歴を問わない裁量の大きさ＊◆＊
全員に大きく昇格するチャンスがあります。
結果をしっかりと評価し、社歴や年齢に関係なく責任あるポジションを任せる文化です。
主力事業を軸に新しいチャレンジもどんどん行っているので、各ポジションでやりがいを感じ
自身のポテンシャルを存分に発揮できる環境です。
例）入社2年目・27歳で事業部長に抜擢！

＊◆＊風土・文化＊◆＊
社員同士の仲がよく、近すぎず、遠すぎずちょうどいい距離感です。
今はコロナで自粛していますが、周年パーティーや忘年会、バーベキュー等、
社員同士が交流できるイベントを定期的に行っています！

＊◆＊こだわりある働き方＊◆＊
完全週休2日制（土日祝日休み）で年間休日125日！
オンとオフのメリハリをつけて働ける環境を整えています。
フレックスタイム制度を導入しており、コアタイムは12時から16時です。
それ以外の時間はリモート勤務も可能。
決められた時間内で効率良く働くことを推奨しており、社内全体の残業も多くありません。


自らの手でサービスを作り出し、大きく育てたい方には魅力的な環境が整っています！！

正社員, 契約社員 土日祝休み

【CMO候補】ユーザー数160万人超えの急成⻑サービス運営/新規事業創出企業

株式会社VERTEX Technologies

＊◆＊充実のオフィス環境＊◆＊
東京・西新宿にある高層ビルの34階。
東京メトロ丸ノ内線『西新宿駅』、都営大江戸線『都庁前駅』、各線『新宿駅』からも徒歩圏内と、
アクセスのいいロケーション抜群のオフィスです。
４つの会議室と40人以上を収容できるセミナールームを併設。
各自が仕事に集中できるデスクを用意しているほか、リラックスしながら仕事や休憩ができる
カフェ・ラウンジスペースや、フリーアドレスで仕事ができるデスクスペースも完備しています。

＊◆＊年齢・社歴を問わない裁量の大きさ＊◆＊
全員に大きく昇格するチャンスがあります。
結果をしっかりと評価し、社歴や年齢に関係なく責任あるポジションを任せる文化です。
主力事業を軸に新しいチャレンジもどんどん行っているので、各ポジションでやりがいを感じ
自身のポテンシャルを存分に発揮できる環境です。
例）入社2年目・27歳で事業部長に抜擢！

＊◆＊風土・文化＊◆＊
社員同士の仲がよく、近すぎず、遠すぎずちょうどいい距離感です。
今はコロナで自粛していますが、周年パーティーや忘年会、バーベキュー等、
社員同士が交流できるイベントを定期的に行っています！

＊◆＊こだわりある働き方＊◆＊
完全週休2日制（土日祝日休み）で年間休日125日！
オンとオフのメリハリをつけて働ける環境を整えています。
フレックスタイム制度を導入しており、コアタイムは12時から16時です。
それ以外の時間はリモート勤務も可能。
決められた時間内で効率良く働くことを推奨しており、社内全体の残業も多くありません。


自らの手でサービスを作り出し、大きく育てたい方には魅力的な環境が整っています！！

正社員 土日祝休み

【SRE】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■なぜやるのか
物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかげです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■業界課題
物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。

■Our Vision
『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。

2013年の設立以来、フリーランスドライバーおよび一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。

正社員 土日祝休み

【サーバーサイドエンジニア】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■なぜやるのか
物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかげです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■業界課題
物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。

■Our Vision
『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。

2013年の設立以来、フリーランスドライバーおよび一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。

正社員 土日祝休み

【フロントエンドエンジニア】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■なぜやるのか
物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかげです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■業界課題
物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。

■Our Vision
『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。

2013年の設立以来、フリーランスドライバーおよび一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。

正社員 土日祝休み

【Mobileエンジニア】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■なぜやるのか
物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかげです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■業界課題
物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。

■Our Vision
『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。

2013年の設立以来、フリーランスドライバーおよび一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。

正社員 土日祝休み

【情報システム（マネージャー候補）】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■なぜやるのか
物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかげです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■業界課題
物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。

■Our Vision
『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。

2013年の設立以来、フリーランスドライバーおよび一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。

正社員 土日祝休み

【クラウドエンジニア】※フルリモート※Google Cloudで設計・構築・技術提案。お客様のクラウド活用を牽引するエンジニアを募集！

株式会社G-gen

G-gen は新しい会社です。出来たての会社を共に作り上げる仲間を募集しています。
仕事内容 に記載した業務のほか、以下のようなことにも関わることができ、
自分の成長と可能性を実感できる環境です！

・新しいビジネスモデルの企画・実施
・会社組織を1から作り上げる活動
・職種の枠にとらわれない仕事

正社員 土日祝休み

【ITソリューションセールス】※フルリモート※Google Cloud専業インテグレーターで、お客様のクラウド活用を後押しする営業を募集！

株式会社G-gen

G-gen は新しい会社です。出来たての会社を共に作り上げる仲間を募集しています。
仕事内容 に記載した業務のほか、以下のようなことにも関わることができ、
自分の成長と可能性を実感できる環境です！

・新しいビジネスモデルの企画・実施
・会社組織を1から作り上げる活動
・職種の枠にとらわれない仕事

正社員, 契約社員 土日祝休み

【CTO候補】ユーザー数160万人超えの急成⻑サービス運営/新規事業創出企業

株式会社VERTEX Technologies

＊◆＊充実のオフィス環境＊◆＊
東京・西新宿にある高層ビルの34階。
東京メトロ丸ノ内線『西新宿駅』、都営大江戸線『都庁前駅』、各線『新宿駅』からも徒歩圏内と、
アクセスのいいロケーション抜群のオフィスです。
４つの会議室と40人以上を収容できるセミナールームを併設。
各自が仕事に集中できるデスクを用意しているほか、リラックスしながら仕事や休憩ができる
カフェ・ラウンジスペースや、フリーアドレスで仕事ができるデスクスペースも完備しています。

＊◆＊年齢・社歴を問わない裁量の大きさ＊◆＊
全員に大きく昇格するチャンスがあります。
結果をしっかりと評価し、社歴や年齢に関係なく責任あるポジションを任せる文化です。
主力事業を軸に新しいチャレンジもどんどん行っているので、各ポジションでやりがいを感じ
自身のポテンシャルを存分に発揮できる環境です。
例）入社2年目・27歳で事業部長に抜擢！

＊◆＊風土・文化＊◆＊
社員同士の仲がよく、近すぎず、遠すぎずちょうどいい距離感です。
今はコロナで自粛していますが、周年パーティーや忘年会、バーベキュー等、
社員同士が交流できるイベントを定期的に行っています！

＊◆＊こだわりある働き方＊◆＊
完全週休2日制（土日祝日休み）で年間休日125日！
オンとオフのメリハリをつけて働ける環境を整えています。
フレックスタイム制度を導入しており、コアタイムは12時から16時です。
それ以外の時間はリモート勤務も可能。
決められた時間内で効率良く働くことを推奨しており、社内全体の残業も多くありません。


自らの手でサービスを作り出し、大きく育てたい方には魅力的な環境が整っています！！

正社員 土日祝休み

【プロダクトマネージャー】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■なぜやるのか
物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかげです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■業界課題
物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。

■Our Vision
『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。

2013年の設立以来、フリーランスドライバーおよび一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。

正社員 シフト制

【【東京】グローバルカスタマーサクセス】英語が活かせる！創業7年・社員数550名と拡大中のITベンチャー企業！★多彩な制度と活気あふれる文化で新規事業にも挑戦的★

アディッシュ株式会社

◆◇ ユニークな制度でスキルアップをバックアップ！ ◇◆
社内には、挑戦を応援する文化があり、制度も充実しています！

・副業　／　・社内留学制度　／　・意思表明制度
・英語学習補助　／・社内研修　／・フィードバック制度　
・資格取得補助制度　／・社内公募制度　／・研修受講　などなど


◆◇ 社内交流が活発！社員が会社を育てる仕組みが満載 ◇◆
様々なカタチのミーティング、ワーキンググループ、部活が存在します。
新しい活動がどんどん生まれ、社員同士の交流が新たなチャレンジにも繋がっています！

・ミッション大賞　／　・ALL adish MTG　／　・スタンドアップ
・チェックイン　／　・Tokyo Meetup　／　・拠点内交流ランチ
・朝礼　／　・リアルALL adish MTG　／　・ビジョナリーラボ　などなど


◆◇ データで見るアディッシュ ◇◆
　外国籍：11％在籍！
　残業時間：月平均16時間！
　産後・育児休業取得率/復帰率：100%！
　出身地：関東29.6%/九州36.1%/近畿11.5%！
　前職：ソフトウェア・通信28.8%/サービスインフラ18.2%/小売・流通12.1%　などなど


◆◇ アディッシュの風土・文化 ◇◆
▼フラットな組織・・・
　ボトムアップな文化で、新規事業の発案もメンバー間のディスカッションから生まれています！
　また、アイディアを発散させる会議体もあり、自由に発言できる環境です。
　オープンなコミュニケーション・・・
▼フリーアドレス制でその日の気分によって席を選んでいます。
　社長室など個室もなく、オープンなオフィスで仕事をしています。
　社内コミュニケーションはSlackを利用し、オープンな状況での情報をキャッチすることができます。
▼メンバーの多様性・・・
　平均年齢は約33歳ですが、20代～60代まで多様なバックグラウンドのメンバーが働いています。
　外国籍のメンバーは社員の約11％、働くパパママも多数います！
　制度よりは、個人のケースに合わせてそれぞれが勤務しています。

正社員 土日祝休み

【基幹系システムエンジニア／自社サービス／オンライン決済事業）】上流メインでキャリアアップを目指そう！ワークライフバランス◎残業少（月20H以下）／渋谷オフィス勤務で転勤なし！

SBI FinTech Solutions株式会社

【当社で扱う「決済サービス」】
ゼウス：https://www.cardservice.co.jp/
AXES Payment：https://www.axes-payment.co.jp

主軸事業である「決済代行サービス」をはじめ、当グループではFinTechを活用し
安心・安全で利便性の高い、新しいサービスを提供することを目的としており、
FinTechの新たな技術やサービスなどを取り入れることで、社会へ付加価値を生み出し
新たなビジネスの展開を創造しています。

正社員 土日祝休み

【インフラエンジニア（サーバー・ネットワーク）／自社サービス／オンライン決済事業】平均残業月20H以下！ワークライフバランス◎

SBI FinTech Solutions株式会社

【当社で扱う「決済サービス」】
ゼウス：https://www.cardservice.co.jp/
AXES Payment：https://www.axes-payment.co.jp

主軸事業である「決済代行サービス」をはじめ、当グループではFinTechを活用し
安心・安全で利便性の高い、新しいサービスを提供することを目的としており、
FinTechの新たな技術やサービスなどを取り入れることで、社会へ付加価値を生み出し
新たなビジネスの展開を創造しています。

正社員 土日祝休み

【PickGoセールス（メンバー～リーダー候補）】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかけです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。ドライバー不足の原因一例・多重請負構造による報酬の不透明さ・低賃金体質・資金力・技術不足に起因する非効率性

■『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。『ガイアの夜明け』をはじめ様々なメディアで取材もいただいていますが、事業と組織を大きく成長させる仲間を募集しています！

正社員 土日祝休み

【PickGoセールス（マネージャー候補）】物流業界で急成長中のSaaSスタートアップ

CBcloud株式会社

■物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流（のドライバー）」があるおかけです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。

■物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。ドライバー不足の原因一例・多重請負構造による報酬の不透明さ・低賃金体質・資金力・技術不足に起因する非効率性

■『届けてくれるにもっと価値を』
CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる（Empowerする）ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。『ガイアの夜明け』をはじめ様々なメディアで取材もいただいていますが、事業と組織を大きく成長させる仲間を募集しています！

正社員 シフト制

【未経験・第二新卒歓迎】採用人事IT推進構築部門

株式会社グランドジャパン

■営業にも工夫を、お客様に寄り添う提案
一般的な不動産会社がファミリー層をターゲットとする中、差別化を図るためメインターゲットに工夫を凝らし、リノベーションマンションを販売している当社。　お客様にとって最善の提案が出来るようにチームとして考えていくスタンスでただ販売をするだけではなく、
お客様の人生に寄り添えるような提案を心がけています。

■帝国データバンク評点60点の超優良経営
1.業歴　2.資本構成　3.規模　4.損益　5.資金現況　6.代表者　7.企業活力によって評価される帝国データバンクの評点
某世界的家電メーカーでさえ58点の評価の中、グランドジャパンはTDBの評価点数60点と非常に高得点。
安定・安心の財務基盤で運営をしております。

■社訓
一.人には感謝の気持ちを忘れるな
一.遅刻はするな
一.挨拶ぐらいしっかりやれ
一.愚痴は言うな
一.常に謙虚な気持ちでいろ
一.責任は全て自分自身にあると思え
一.夢を持て意気消沈するな

社訓ですが、読んでみると「当たり前じゃないか？」と思うかもしれません。
しかし、当たり前のことが当たり前に出来ている人は少ないと思います。
グランドジャパンは、当たり前のことを当たり前に出来るような人財を求めています。
日々、明るく元気に挨拶を行い　日々、感謝の言葉が飛び交う職場です。
1人1人が自分の事だけではなく、思いやる気持ちを忘れずに働いています。

正社員 シフト制

【マンションの運営管理(大阪)】資格取得支援・研修あり/年休120日/有給消化◎

株式会社TAKUTO

《おススメポイント》
◎事務スタッフも手伝ってくれるので、フォロー体制も万全！

◎資格取得支援・研修あり
あなたの「がんばりたい！」を応援する資格支援制度も充実しています！

◎年間休日は120日！
GW、夏季、年末年始と連休も取得でき、プライベートを大切にしていただけます！（10連休以上の実績あり！）

正社員 土日祝休み

【Business Development（SC事業）責任者候補】DX推進コンサルティングや事業創出支援など！★秘密計算×AIの日本発最先端Techベンチャー★

EAGLYS株式会社

≪私たちEAGLYSについて≫
2016年に設立した5年目のスタートアップです。
『あらゆるデータを安全に活用し、価値に変える』をミッションに掲げ、AIモンスターと呼ばれる
代表の今林を中心としたエンジニア陣の高い技術力を強みに、エンタープライズ企業の
データセキュリティ/データ利活用とAI解析支援を通じた産業構造のアップデートに取組んでいます。

私たちEAGLYSはデータ連携・利活用に立ちはだかるセキュリティとデータの秘匿性という課題を
秘密計算を中心としたデータセキュリティ技術により解決し、安全且つシームレスなデータ連携・
利活用の実現やデータをAI解析により価値に変えることによる豊かな社会への貢献を目指しています。


≪EAGLYSの強み≫
・アリババ創業者ジャック・マー氏が認めたＡＩモンスター今林が率いるエンジニア陣の圧倒的な技術力
・戦略コンサルタント出身のBizdevがイシューの特定から入ることでPoCで終わらない真に使えるAIを開発。
　価値貢献に繋げる実装力
・最先端のテクノロジートレンド『秘密計算技術』における世界トップクラスの実績
・国内外のコンペティションで数多くの受賞歴。JR東日本、東芝、SAPを始めとする
　エンタープライズ企業との協業実績。

≪成長機会≫
・博士取得者７割以上の専門性高いメンバーとスピード感をもって社会インパクトの大きいテーマの問題解決・
　社会実装へ取組める環境
・エンタープライズ企業の課題解決に関して提案から価値創造・アライアンス開拓までを
　裁量をもって一気通貫で実行可能
・AI/秘密計算のアセットをフル活用した独自の事業開発が可能
・事業拡大に伴い責任あるポジションと事業領域が拡大中

≪受賞歴≫
★未来2019のロボット・AI・IoT部門　最優秀賞を受賞
★世界的なテックイベント「ICT SPRING EUROPE 2019」サイバーセキュリティセクション　優勝
★Forbes JAPAN Rising Star Award受賞
★東京ベンチャー企業選手権大会　優秀賞受賞
★Tech Sirius 2019　最優秀賞受賞
★スタートアップワールドカップ2020　MONEX Ventures賞受賞
★Japan Venture Awards2020　中小企業庁長官賞受賞
★Innovative Startup 2020受賞
★2020年世界発信コンペティション　東京都ベンチャー技術奨励賞受賞
★グローバルピッチコンテスト GET IN THE RING OSAKA2020　AIセクション　優勝
★Business Leaders Forum　Best Orange Fab Asia Startup　Award受賞
★グローバルピッチバトルGET IN THE RING世界大会の金融・規制産業部門　優勝

正社員 土日祝休み

テクニカルサポート(マネージャー候補)

株式会社ジーネクスト

■参考記事
・FastGrow掲載記事（代表 横治インタビュー）
https://www.fastgrow.jp/articles/gnext-yokoji
・FastGrow掲載記事（取締役 三橋インタビュー）
https://www.fastgrow.jp/articles/gnext-mitsuhashi
・ジーネクスト会社紹介資料
https://speakerdeck.com/gnext/we-are-hiring
・ジーネクスト採用情報
https://gnext.notion.site/4d075cd5d779437b9a7d7b0796108cb9

■G-NEXTについて
・「お客さまの声で世界を変える」というミッションのもと、
顧客対応のDXを実現するプロダクト「Discoveriez(https://discoveriez.jp/)」の開発と販売を行っています。
・TVCMでよく見かける企業を中心に多種多様な業界のお客さまに提供しています。（https://discoveriez.jp/）
・2021年3月25日東京証券取引所マザーズに新規上場(*)しました。（https://www.gnext.co.jp/information/201/）
（* 2022年4月東京証券取引所グロース市場移行）

正社員 土日祝休み

【Web開発エンジニア／自社サービス／オンライン決済事業】アジャイル開発でスキルアップ！ワークライフバランス◎

SBI FinTech Solutions株式会社

【当社で扱う「決済サービス」】
ゼウス：https://www.cardservice.co.jp/
AXES Payment：https://www.axes-payment.co.jp

主軸事業である「決済代行サービス」をはじめ、当グループではFinTechを活用し
安心・安全で利便性の高い、新しいサービスを提供することを目的としており、
FinTechの新たな技術やサービスなどを取り入れることで、社会へ付加価値を生み出し
新たなビジネスの展開を創造しています。

正社員 その他

【建築施工管理(大規模修繕工事)｜大阪】設立より無借金経営/転勤なし/関西に腰を据えて働く

旭技建株式会社

■働き方:
(1)ITシステムの導入で働き方改善:施工管理を担当する社員にはノートパソコンとタブレットを1台ずつ貸与
ています。月に一度の工事部社内会議はオンラインで行っており、また社内では情報共有のためのグループウエアを導入しており、より働きやすい環境を整備しております。

(2)月平均残業時間20時間程度:マンションの改修工事となるため夜遅くの工事は設定されておりません。直行
直帰も可能にしており、金曜日にはNo残業Dayを設けてるなど働き方改善に向けて取り組みを進めています。休日出勤が発生した際には代休の取得も推奨しています。

■同社の特徴:
同社はマンション大規模修繕工事の分野において、早くより専門性を持ち事業を展開してきました。安全管理では、現場スタッフへの安全指導はもちろん、服装やマナーにも厳しい管理を行っています。さらには現場の作業員とは異なる労務安全スタッフや安全衛生協力会が定期的に現場を巡回する取り組みも実施しています。また品質管理においては、当社ISO品質管理規定に基づき本社検査員が厳しくチェックしています。これまでの実績と信頼から案件をリピートで受注することも増加しております。
【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

正社員 土日祝休み

【formrun】エンジニア☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

▼ベーシックについて
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開するテクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【ferret One】エンジニア☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

▼ベーシックについて
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開するテクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【未経験歓迎:9/1または12/1入社のIT営業職】東証一部上場/土日祝休み/年間休日126日/完全ポテンシャル採用

パイプドHD株式会社

【「情報資産の銀行」を事業コンセプトに、様々なクライアントと取引実績。契約継続率は脅威の 99%!】
◆顧客情報や従業員情報などの様々な情報を、 安全に管理・活用できるクラウド型プラットフォーム「スパイラル」(自社製品)を中心に事業を展開。「スパイラル」は、クラウドサービスの中でも、アプリケーションを構築・稼働するための基盤を提供する「PaaS」と呼ばれる成長分野です。従来、業務用システムを構築するには、ハードウェア、基本ソフトウェア(OS)、開発環境、データベース、ミドルウェアなどを都度用意し、開発後の運用にも 多くの手間と費用が必要でした。
一方、スパイラルはあらかじめ同社側で準備している為、簡単にアプリケーションを構築でき、情報資産を各アプリケーションで共有して利用することができます。また、クラウドサービスを展開していくうえで、
懸念されるセキュリティ面に関しては、国内で初めてクラウドセキュリティ認証制度『STAR認証』を取得しています。

◆自社開発のサービス「スパイラル」は、11,000アカウント以上の実績があり、その信頼は、契約継続率99%という数値にも表れています。なぜ、多くの企業に採用されているのかというと、情報資産の有効活用が求められる中、まるでオンラインバンキングのように、インターネット経由で情報資産を管理・活用できるサービスだからです。300以上の機能を備えるソフトウェアを利用して、保管された情報を基にメール配信、Web上で取得したアンケートを自動集計、給与明細書䛾電子化など、情報資産を有効活用できるサービスなのです。

【「AKB総選挙」裏方務めるパイプドビッツ。その高い技術力で本物の総選挙受注にも熱視線】
◆導入実績として、MUFJ、大和証券などのミッションクリティカルな金融系企業やCAPCOM、ALSOK、RICOH、練馬区、芝浦工業大学などといった幅広い業種で採用されており、顧客からは「時間と手間を大幅に削減することができた」という高い評価を得ています。その高い商品力は法人企業だけでなく、AKBからも評価されています。
「AKB48 選抜総選挙」のシリアルナンバー投票システムを構築したほか、各チャネルからの投票集計など総選挙集計事務局を当社内に設置し、第三者機関として公正な選挙の実施を支援しています。投票自体はネットを通じて行われるため、アクセス過多によるシステムダウンをいかに回避するかがカギとなります。
◆AKBの投票は100万票以上。投票自体はネットを通じて行われるため、アクセス過多によるシステムダウンをいかに回避するかがカギとなります。投票数が増え続けても尚、システムを安定稼働させることに成功しており、そうした実績などを買われて、継続的に受注しています。また、同社は政治情報プラットフォーム「政治山」を運営し、インターネット投票などについてのネット意識調査を行うなど、将来、選挙がインターネット化されることを見越した取り組みは続けています。同社の技術力を活かして、本物の公職選挙に向けて準備しています。

【社長インタビュー:「情報資産の銀行」として、次世代のスタンダードを創る】
◆2000年4月設立当時。 社会はまだ個人情報保護法も制定前、携帯電話がやっとひとり1台になりはじめた時代でした。
そんな中、『私たちが日常的に銀行で「お金」を預けるように「情報」も価値を持ち、同時に社会はその管理と活用に必ず課題を持つようになる』という確信に近い想いを持った佐谷元社長(当時27歳)は「データベースの銀行」(現在は「情報資産の銀行」)を基軸としたプラットフォーム事業を立ち上げたのでした。
同社は今年、第15期を迎えました。取引も10,000アカウント以上となり、2014年5月に東証マザーズから東証一部へ上場市場を変更。次世代に向けて、一緒にビジョンを実現してくれるメンバーを求めています。

正社員 土日祝休み

【formrun】カスタマーサクセス☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、
多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開する
テクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、
オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、
Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計10万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ4年半で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【formrun】マーケティング推進☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、
多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開する
テクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、
オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、
Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。

◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【ferret One】BPR推進・業務企画コンサルタント☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、
多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開する
テクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、
オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、
Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【formrun】マーケティング推進グループ　マネージャー候補☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、
多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開する
テクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、
オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、
Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。

◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【formrun】事業企画☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、
多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開する
テクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、
オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、
Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【ferret One】ソリューションセールス☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開するテクノロジーカンパニーです。
BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。

◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【ferret One】Webディレクター(制作ディレクター)☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開するテクノロジーカンパニーです。
BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計10万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ4年半で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【ferret One】マーケター☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開するテクノロジーカンパニーです。
BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計15万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ5年で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【ferret One】インサイドセールス マネージャー候補☆市場価値の高いWebマーケ事業☆事業成長・自己成長のスピードが早い☆受賞歴多数の継続率・顧客満足度の高いサービス☆Webマーケの問題を解決する強いプロダクトを持つベンチャー企業！！

株式会社ベーシック

≪　ベーシックについて　≫
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、
多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開する
テクノロジーカンパニーです。

BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、
オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、
Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。

2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。
ベーシックが掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。


◆高い満足度で連続受賞を果たす優れたサービス展開◆
「ITreview Grid Award 2021 Fall」にて、
　ferret One & formrunの2サービスが「Leader」同時受賞！☆★☆★☆★☆★

　※ITreview Grid Award 2021 Fallは、顧客満足度や市場での製品認知度によって評価される
　　アワードであり、満足度と認知度の双方が優れた製品に「Leader」が送られます
　
　【　ferret One 】☆累積導入社数は1,000社超☆4期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　年次200%成長/大手製造業からITサービス・SaaS事業者と幅広い導入実績
　【　formrun 】☆累計10万ユーザーを突破 ☆7期連続「Leader」受賞☆
　　　　　　　　　　ローンチ4年半で急拡大/スタートアップから上場老舗企業と幅広い導入実績
　【　ferret 】☆会員数45万ユーザーを突破 ☆順調にユーザーを増加中☆
　　　　　　　　　　月間550PVに加え国内最大級のユーザー数を誇るメディア
　
　クライアント毎に異なる課題に対し、枠にとらわれない開発力と、
　多角的視野からの提案力で、サービス進化と企業成長を続けています。


◆やり抜く文化、やり抜ける環境◆
　組織は同じ目的を実現するために共闘し、決めた以上はやり抜くことを約束すべきと考えています。　
　結果それが自己成長となり、企業基盤の構築への近道として捉えています。
　
　そこで！やり抜ける環境づくりに力を入れ取り組んでいます。

　・四半期に1度の表彰式　　 ・・・やり抜いた人をみんなで称え喜び合う文化
　　　　　　　　　　　　　　　　　MVPは大々的に表彰し、みんなで称え合います！
　・書籍購入支援制度　　　　・・・インプットや自己研鑽をサポート
　・事例共有会、勉強会の開催・・・社内のスキルや知識を底上げするための工夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　『CS HACK』『社内ハッカソン』などなど。　
　・無駄な会議や残業を廃止　・・・定時内での作業を推奨し生産性アップへの取り組み
　・エフ休や時間有休の設置　・・・休み方も柔軟で働きやすい環境の整備
　・評価制度・報酬制度の設定・・・能力評価だけでなく”挑戦”を推奨する仕組み


◆コミュニケーションを活発にする工夫◆
　「basic bar」
　ベーシックの社内にはbarがあります。
　定時以降はお酒を自由に飲むことができるので、相互理解の場として活用されています。

　「TGIF」
　社内のエンジニアが月に一度集まって行うLT（Lightning Talk）。
　自分の過去の経験から、プログラミングに対する熱い思いまで語られるこのイベントでは
　エンジニア同士の相互理解が図られています。

　上記以外でも、CEOや経営陣と直に仕事ができる距離で、
　コミュニケーションから生まれる、成長を支援しています！

正社員 土日祝休み

【ハードウェア開発部　（ファームエンジニア）】★最先端技術を搭載したHome IoTサービスの新規開発!

株式会社グラモ

★Home IoTサービスのパイオニア的存在で市場の中でも優位性があるサービス！★
時代の先端を走るIoTベンチャーです！
家電制御装置「iRemocon」を中心として、スマートロック・・HEMS機器等と連携した、
Home IoTサービスを提供しています。

★日本最大級の導入数★
賃貸BtoBを

★やりがいと魅力★
・少数精鋭のため、個々の裁量が大きくアイディアや意見も積極的に取り入れていく文化があります。
・「自分がつくった製品」「私たちの事業」組織のメンバー全員がそんな当事者意識を自然と抱くことができる環境です。
・新しいものが好き、わくわくすることが好き。洗練された製品が好き。遠隔操作が好き。という方には最適な環境です！

正社員 土日祝休み

【メディア事業本部】（RS）リクルーティングソリューション営業（企業の採用課題を解決する法人向け営業・中途・アルバイト求人広告など（東京）

株式会社ネオキャリア

《教育制度について》
先輩社員がOJT研修を行い、当社の事業内容・取引先情報をや基本業務などをお伝えします。
私たちが扱うのは「無形商材」と言われており、業界は多岐にわたり企業ごとに採用課題は異なるので提案マニュアルはありません。
ルーティーン営業ではない為、簡単ではありませんが、だからこそ提案力は勿論、ビジネススキルも急速に身に付ける事ができます。

《飛び込み営業一切なし》
アポイント取得は営業がテレアポを行うだけではなく、セミナー集客やコンテンツマーケティングを通して顧客との接点を作っています。
今後も、営業が提案に集中できるよう体制を整えてまいります。

正社員 土日祝休み

【DXコンサルタント】景気に左右されず、売上、営業利益ともに成長中！

株式会社ファインズ

ファインズは、YouTubeなどの動画広告を用いて、集客や採用の支援など幅広い経営課題のソリューションを提供している会社です。

直近も動画SaaSや店舗アプリなどの新規事業にも取り組みながら、中小企業のDX推進を支援しています。
同時に、GoogleやYahoo、Indeedの正規パートナーでもあるため、多面的な支援が可能です。

当社を取り巻く市場環境として、2020年の動画広告市場は、昨年対比114％の2,954億円に達し、2024年には6,856億円になる予想と言われているなど、爆発的な伸びを見せているのと同時に、まだまだ伸び代がある市場となっています。

当社は、2018年にアジア太平洋地域における急成長企業ランキングにおいて、1000社中217位にランクインをし、その後も順調に成長。2020年も利益ベースで前年比150％以上の成長となる見込みです。
そのような環境下で、年齢に関係なく「結果」で公平に判断され、若いうちから裁量を持って仕事ができる環境が当社にはあります。

正社員 土日祝休み

【アプリケーションエンジニア】大手エンターテインメント会社など大手企業とお取引のある独立系SIer

株式会社ウイサーブ

ＩＴ事業におけるネットワークシステムに関するあらゆる分野で事業展開するウイサーブ。最先端テクノロジーを駆使した経営戦略実現を目標とし、1999年11月に営業を開始した。サービスの内容は、ＩＴシステムデザインコンサルティング、アプリケーションディベロプメント、システムインテグレーション、システムアウトソーシングの4本柱。

クライアントには、某大手不動産企業、某大手化粧品メーカーなどの大手企業が顔を並べる。要件定義から設計、製造、システム構築、テスト、ドキュメント作成、運用、アフターフォローまでワンストップで執り行うため、煩雑な手間も省けるとクライアントからの評価も高い

また、クライアントとの念密な打ち合わせや、ローコストで無駄のないシステム構築など、さまざまなビジネスニーズにも柔軟に対応。真のソリューション・パートナーとして、さらなる事業拡大を目指している。

■当社の特徴：
・【プライム案件多数】：7名程度のチームで世界的に有名なワールドワイドエンターテインメント企業からプライムでCRMやコンシューマー向けコンテンツ開発に関する案件を中心に継続的に受注しています。
・【BtoC案件に関われる】…エンドユーザーの顔が見える案件、関わっていて楽しい案件を取ってくるというのが当社社長の方針でもあり、社員のモチベーションアップに繋がっています。
・【働きやすさ抜群】…ライフイベントに合わせて柔軟に休暇を取得する事が可能のため、育休産休後、時短勤務で職場復帰している方がほとんどです。

正社員 土日祝休み

【プロジェクトマネージャー】◆年収600万円以上◆実績多数！幅広い業界の業務システム開発を実施/風通しの良い環境です

株式会社SICシステム

■人が主役
会社において実際に業務を担うのは人であり、人なくして会社は成り立ちません。
ひとりひとりが主役となって可能性を発揮し、会社もひとりひとりの可能性を引き出すことで、魅力あるサービスの提供を目指します。
■常に成長・発展を目指す
同社は、常に組織の成長・発展を目指すと同時に、共に働く人々の成長と発展、そして幸福を追求します。
■広く社会に貢献する
同社はお客様および社会に対して、魅力あるサービスを提供し、お客様や社会の発展に貢献します。
サービスの質を高め、広く社会に提供することで、多くの人々に貢献することを目指します。

■年間休日120日以上、完全週休2日制、平均残業は月10時間と業界屈指の少なさ！
■出産や育児休業・バースデー休暇等の休暇も充実、また有給休暇も取得しやすいなど長く働ける環境です。
■みなし残業なしで残業代は全額支給。36協定もしっかりありますので、安心してお仕事ができます。
■若手育成・マネジメントに関わりながらリーダーやプロフェッショナルへ！
プロジェクトを通じて、ご自身のスキルアップをはじめ下記2ステージをご用意してまいります。
プロジェクト推進／管理や、メンバーの教育／管理者などを目指せます。
スペシャリストとして顧客から求められるスキルを追求していきます。
特に、経験者の方には、早い段階からプロジェクトの中核を担っていただけます。

正社員 土日祝休み

【システムエンジニア】◆40代も積極採用◆実績多数！幅広い業界の業務システム開発を実施/風通しの良い環境です

株式会社SICシステム

■人が主役
会社において実際に業務を担うのは人であり、人なくして会社は成り立ちません。
ひとりひとりが主役となって可能性を発揮し、会社もひとりひとりの可能性を引き出すことで、魅力あるサービスの提供を目指します。
■常に成長・発展を目指す
同社は、常に組織の成長・発展を目指すと同時に、共に働く人々の成長と発展、そして幸福を追求します。
■広く社会に貢献する
同社はお客様および社会に対して、魅力あるサービスを提供し、お客様や社会の発展に貢献します。
サービスの質を高め、広く社会に提供することで、多くの人々に貢献することを目指します。

■年間休日120日以上、完全週休2日制、平均残業は月10時間と業界屈指の少なさ！
■出産や育児休業・バースデー休暇等の休暇も充実、また有給休暇も取得しやすいなど長く働ける環境です。
■みなし残業なしで残業代は全額支給。36協定もしっかりありますので、安心してお仕事ができます。
■若手育成・マネジメントに関わりながらリーダーやプロフェッショナルへ！
プロジェクトを通じて、ご自身のスキルアップをはじめ下記2ステージをご用意してまいります。
プロジェクト推進／管理や、メンバーの教育／管理者などを目指せます。
スペシャリストとして顧客から求められるスキルを追求していきます。
特に、経験者の方には、早い段階からプロジェクトの中核を担っていただけます。

正社員 土日祝休み

【インフラエンジニア】実績多数！幅広い業界の業務システム開発を実施/風通しの良い環境です

株式会社SICシステム

■人が主役
会社において実際に業務を担うのは人であり、人なくして会社は成り立ちません。
ひとりひとりが主役となって可能性を発揮し、会社もひとりひとりの可能性を引き出すことで、魅力あるサービスの提供を目指します。
■常に成長・発展を目指す
同社は、常に組織の成長・発展を目指すと同時に、共に働く人々の成長と発展、そして幸福を追求します。
■広く社会に貢献する
同社はお客様および社会に対して、魅力あるサービスを提供し、お客様や社会の発展に貢献します。
サービスの質を高め、広く社会に提供することで、多くの人々に貢献することを目指します。

■年間休日120日以上、完全週休2日制、平均残業は月10時間と業界屈指の少なさ！
■出産や育児休業・バースデー休暇等の休暇も充実、また有給休暇も取得しやすいなど長く働ける環境です。
■みなし残業なしで残業代は全額支給。36協定もしっかりありますので、安心してお仕事ができます。

正社員 土日祝休み

【SAPプログラマー・エンジニア】実績多数！幅広い業界の業務システム開発を実施/風通しの良い環境です

株式会社SICシステム

■人が主役
会社において実際に業務を担うのは人であり、人なくして会社は成り立ちません。
ひとりひとりが主役となって可能性を発揮し、会社もひとりひとりの可能性を引き出すことで、魅力あるサービスの提供を目指します。
■常に成長・発展を目指す
同社は、常に組織の成長・発展を目指すと同時に、共に働く人々の成長と発展、そして幸福を追求します。
■広く社会に貢献する
同社はお客様および社会に対して、魅力あるサービスを提供し、お客様や社会の発展に貢献します。
サービスの質を高め、広く社会に提供することで、多くの人々に貢献することを目指します。

■年間休日120日以上、完全週休2日制、平均残業は月10時間と業界屈指の少なさ！
■出産や育児休業・バースデー休暇等の休暇も充実、また有給休暇も取得しやすいなど長く働ける環境です。
■みなし残業なしで残業代は全額支給。36協定もしっかりありますので、安心してお仕事ができます。
■若手育成・マネジメントに関わりながらリーダーやプロフェッショナルへ！
プロジェクトを通じて、ご自身のスキルアップをはじめ下記2ステージをご用意してまいります。
プロジェクト推進／管理や、メンバーの教育／管理者などを目指せます。
スペシャリストとして顧客から求められるスキルを追求していきます。
特に、経験者の方には、早い段階からプロジェクトの中核を担っていただけます。