仕事内容

株式会社ディー・サインへ出向となります。
※社員みなさま、株式会社DE-SIGNグループから株式会社ディー・サインやその他事業会社への出向となっています。

■概要：
クライアント企業の新しいオフィス構築等のプロジェクトにあたり、コンセプト策定から設計・施工にいたるまで、プロジェクト全体の統括管理を行って頂きます。
クライアントと同じチームのパートナーとして、プロジェクトの目的とゴールを設定します。
実現するために想定されるプロジェクト計画（予算 / スケジュール / 体制）を提示し、何をどこまで取り組むかプロジェクトで実現することを策定します。
その上でゴールへ向かうため戦略的に検討しプロセスを描きます。
導き出されたプロセスに沿って、社内外含め最適なチームを編成し、プロセス通り進められるよう適切な場を設定し牽引します。

■業務内容：
ワークプレイス（仕事環境）では、クライアントである企業が何を目指しているか、今後どうなっていきたいか、を把握し、そこを利用する社員の方々が最大限のパフォーマンスを発揮できる理想的なオフィス環境や運営方法を提案します。
そして、オフィス新設・移転・リニューアルといった実際の構築にあたって、プロジェクトのマネジメント業務を行います。
クライアントの立場で全体計画の立案、要件定義、設計監理、施工監理までトータルにマネジメントを行っていきます。

具体的には、スケジュール・品質・コスト管理や、外部パートナー（設計事務所・施工会社他）の選定・監理・査定等。お客様やパートナー企業とのコミュニケーションが仕事の中心となります。
クライアントを深く理解した上でプロジェクトの目的を明確にし、それを実現するために、専門的かつ統合的にプロジェクトを推進します。
何を創るか導くディレクション、クライアントの特性に合わせたコンサルティング、計画通りに実現するマネジメントの3要素をプロジェクトの特性に合わせて提供することを心がけております。

■企業概要：
「人と場の関係性」「場における人と人とのコミュニケーション」をテーマに、さまざまな「場」の構築と運営をサポートしています。

この仕事の魅力

■特徴：
同社は主にオフィス移転等の際に、求められてくるサービスを展開しております。また、クライアントの多くは好景気の際にも不景気の際にも何らかの理由で移転をすることが多いため、景気に左右されず業績を拡⼤していくことが可能です。

■沿⾰：
・2000年7⽉株式会社リンクアンドモチベーションにおいて、ワークプレイス事業部として事業開始
・2004年12⽉事業部の分社化により、株式会社リンクプレイス設⽴
・2012年1⽉リンクアンドモチベーショングループよりMBOにて独⽴
・2018年7⽉5法⼈体制にグループを再編

★例年堅調に成⻑しております。
また、数々のワークプレイスを⼿がけ、⽇経ニューオフィス賞の受賞もしています。