募集要項
仕事内容
(業務内容)
注文住宅・分譲住宅・アパート・マンション・
店舗のプランニングの提案と設計をお任せします。
直接、お客様にお聞きして提案を行いながらプランニング
詳細にわたってアドバイスをしながら、CADを使って図面をプランニング
施工者とのやりとり など
(業務の流れ)
・お客様からご要望をヒアリング
基本設計をつくるため、お客様の家族構成やご予算、
どんな住宅にしたいかをお伺いします。
・お客様へのアドバイス
お客様のご要望を盛り込んだ上で、
より住みやすく快適な住宅にするためにアドバイスを盛り込んだ
プランニングの提案と説明を行います。
・図面作成
お客様のご希望に沿った間取り図をCADを使って作成します。
お客様の希望を含めたアドバイス
お客様のご要望を盛り込んだ上で、
より住みやすく快適な住宅にするためにプレゼン提案を行います。
・建築確認申請業務
行政機関に提出する書類を作成します。
設計の意図などを施工者に伝える
お客様の意向が反映できた図面を作成し、施工者に伝え、
段階によってチェックをします。
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【職場環境】
スタッフ人数:10名
男女比 9:3
*誕生日にはメンバーどうし祝いあう、アットホームな社風です。
毎年、おしゃれなフラワーポットなどを渡してお祝いしています!
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この仕事の魅力
【地域のお客さまに支持され好業績、社員募集を積極化!】
埼玉県三郷市周辺への地域密着型総合建設業を展開している当社。地域の皆さまのご支援により、若年層のマイホーム需要などを中心にご依頼が増えています。
【当社の魅力】
・安定経営の秘訣:当社が取り扱っている「イシンホーム」をベースとした注文住宅は機能性とデザイン性の高さが評判です。気密性が高く、夏涼しく冬あたたかい、高機能な省エネ住宅です。
・残業平均20時間/月を目指し、図面制作に関してはアウトソーシングの併用しています。
職種 | 設計(建築・設備) |
応募資格 | <必須条件> ・普通自動車免許をお持ちの方 |
勤務地 | 埼玉県 |
想定給与 | 400万円~600万円 ※スキル・経験に応じて決定 ※残業代別途支給 |
賞与回数 | 2回 |
休暇制度 | 夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休 |
その他の福利厚生・諸手当 | 【待遇・福利厚生】 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 交通費全額支給(社内規定による) 残業手当(固定残業超過分) 家族手当(社内規定による) 資格手当(例:1級建築士: 2 万円、2級建築士: 5,000 円など) 転勤なし 社内禁煙(敷地内禁煙) マイカー通勤可 退職金制度あり(社内規程による) 各種教育研修(100年塾、NLP研修、社外研修、自己啓発研修、新人より経営幹部までの階層別集合研修 など) 財形貯蓄制度あり 健康診断 住宅手当(社内規程による) 資格取得支援あり 無料駐車場あり 食事補助あり 産休・育児休暇あり ユニフォーム貸与 |
休日 | 週休2日(土日以外) |
年間休日 | 101 |
雇用形態 | 正社員 |
選考フロー | 面接2回(1次面接・社長面接) *職場見学歓迎 |
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この求人に応募する会社情報
企業名 | 松井産業株式会社 |
資本金 | 97280000万円 |
住所 | 埼玉 |
従業員数 | 51 ~ 100名 |
上場区分 | 未上場 |
設立年 | 1959 |
平均年齢 |
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