求人情報詳細

正社員 土日祝休み

【設計(設備)】創業100年を超える総合建設カンパニー/東証一部上場

髙松建設株式会社

募集要項

仕事内容

【業務概要】
マンション・オフィス・工場・病院等、多様な建築物の設計をお任せします。
オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ等を担当いただきます。
主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。

【具体的には】
・自社設計施工物件の設備設計業務

この仕事の魅力

【歴史】
創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。

【成長・安定性】
グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。

【想い】
お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。

【高いコンサルティング力】
地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。

【働きやすい職場】
働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)

職種 設計(建築・設備)
応募資格 設備設計:RC造やS造の設備設計経験5年以上

一級建築士 又は 一級建築士取得予定者(現在の資格受験状況を合わせてご連絡下さい。)
勤務地 東京都
想定給与 550万円~800万円
※スキル・経験に応じて決定 ※残業代別途支給
賞与回数 2回
休暇制度 年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇
その他の福利厚生・諸手当 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費全額支給 ・手当/役職他 ・資格取得報奨金有 ・各種社会保険完備 ・社員持株制度 ・契約保養所利用可 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・試用期間3ヶ月
休日 土日祝休み
年間休日 126
雇用形態 正社員
選考フロー 書類選考、面接原則1回

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会社情報

企業名 髙松建設株式会社
資本金 5000000000万円
住所 大阪
従業員数 1001 ~ 5000名
上場区分 東証一部
設立年 1980
平均年齢

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